Chào bạn!
1. Trước tiên bạn cần kiểm tra lại hợp đồng đó xem có hiệu lực pháp luật không: Chủ thể ký có quyền ký hợp đồng không ? Căn nhà có đủ điều kiện pháp lý để cho thuê không ? Hình thức và Thủ tục ký kết hợp đồng có đúng quy định không ? Nội dung có vi phạm điều cấm không...?
2. Nếu hợp đồng không đảm bảo điều kiện có hiệu lực
hành vi vi phạm thì bên cho thuê có quyền đơn phương đình chỉ hợp đồng và yêu cầu bên thuê xe hoàn xe ô tô đang thuê và bồi thường thiệt hại.
– Giao xe và toàn bộ giấy tờ liên quan đến xe ngay sau khi Hợp đồng có hiệu lực. Giấy tờ kiên quan đến xe gồm: giấy đăng ký kinh doanh, giấy kiểm định, giấy bảo hiểm xe.
– Chịu trách nhiệm pháp
Theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội 2014 sắp có hiệu lực vào ngày 01/01/2016 tới đây thì đối tượng tham gia BHXH bắt buộc tại khoản 2 Điều 2 là: “Người lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp được tham gia bảo
Theo như Nghị định 47/2016NĐ-CP thì mức lương cơ sở là 1,210,000 áp dụng kể từ ngày 01/05/2016 nhưng nghị định này lại có hiệu lực kể từ ngày 15/07/2016. Vậy những đối tượng nghỉ sinh con và nghỉ dưỡng sức bắt đầu nghỉ từ ngày 01/05/2016 thì có được điều chỉnh lại mức chênh lệch từ 1,150,000 so với mức 1,210,000 hay không? Xin cảm ơn.
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm a khoản 6 và khoản 8 Điều 11 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"6. Phạt tiền từ 6.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng đối với cá nhân thực hiện một trong các hành vi vi
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 5 và điểm d khoản 6 Điều 16 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
" 5. Phạt tiền từ 4.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm sau đây
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 5 và điểm d khoản 6 Điều 16 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
" 5. Phạt tiền từ 4.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm sau đây
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm b khoản 2 và điểm a, điểm b khoản 3 Điều 19 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm b khoản 2 và điểm a, điểm b khoản 3 Điều 19 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm b khoản 2 và điểm a, điểm b khoản 3 Điều 19 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm
Người tham gia có thể lựa chọn và thay đổi các mức đóng
Về mức đóng và mức hưởng BHXH tự nguyện, theo quy định của Luật BHXH, BHXH tự nguyện có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2008, được thực hiện với 2 chế độ hưu trí và tử tuất, đảm bảo nguyên tắc "Người lao động vừa có thời gian đóng BHXH bắt buộc vừa có thời gian đóng BHXH tự nguyện được
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm đ khoản 7 Điều 30 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
" 7. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 4.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 4.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng đối với tổ
Theo quy định tại điều 55 Luật BHXH năm 2006 (có hiệu lực thi hành đến ngày 31/12/2015) thì phải sau một năm không tham gia BHXH thì nếu có nhu cầu nhận trợ cấ[p BHXH một lần bạn mới được giải quyết (đến hết quý 1/2016) nhưng theo quy định của Luật BHXH NĂM 2014 (có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2016) thì trường hợp của bạn không được giải quyết
Tôi vừa bị mất xe máy ở một bệnh viện. Hiện nay hai bên đang thoả thuận việc bồi thường. Tôi rất muốn hiểu rõ hơn các quy định của pháp luật về quan hệ dân sự này?
Chào các anh chị luật sư!!! Mình có 1 số vấn đề xin các anh chị trả lời giúp để em được hiểu! Hồi 27/12/2012 công ty em có tổ chức tất liên cho anh em cty, tối hôm đó cả cty e tổ chức tại quán ở cạnh cty cách khoảng 50 mét. Em và các đồng nghiệp ăn uống và có uống rượu hơi quá chén, bạn em nhờ em gọi 1 bạn gái làm cùng cty, e không biết 2 người
nhập ngũ đến ngày kết thúc thời gian thực hiện nghĩa vụ quân sự (là ngày tháng có hiệu lực của các Quyết định về việc quân nhân xuất ngũ).
Để được hưởng chính sách đối với học sinh, sinh viên đã vay vốn sau khi tốt nghiệp đi nghĩa vụ quân sự, khách hàng vay vốn cần gửi cho NHCSXH nơi cho vay các giấy tờ sau:
- Khi học sinh, sinh viên nhập
Em là sinh viên đại học năm thứ 2 và là con trai duy nhất trong nhà, xin hỏi theo quy định mới có hiệu lực từ 1/1, em có được hoãn tham gia nghĩa vụ quân sự không? - Lê Đình Tú
Con trai tôi 18 tuổi, cháu cá tính và ham chơi nên học hết lớp 8 thì bỏ học. Tôi rất muốn cho con đi bội đội để cháu được rèn luyện. Tuy nhiên tôi không hiểu với trình độ văn hóa của con tôi thì có đủ tiêu chuẩn để vào quân ngũ hay không, mong tòa soạn tư vấn giúp? – Trịnh Xuân Nghị - huyện Ba Vì (Hà Nội).
Luật sư Trần Văn Toàn, Văn phòng luật sư Khánh Hưng - Đoàn luật sư Hà Nội trả lời bà Quý như sau:
Khoản 1, Điều 58 Luật BHXH số 71/2006/QH11 (còn hiệu lực đến ngày 31/12/2015) quy định, mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH để tính lương hưu, trợ cấp một lần đối với người lao động tham gia BHXH trước ngày 1/1/1995 như sau
giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Chính phủ.
Quy định này sẽ có hiệu lực kể từ ngày 1/1/2018 (theo Khoản 1 Điều 124 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014).
Như vậy căn cứ vào quy định nêu trên nếu chồng bạn có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy