Trường hợp công ty tôi là doanh nghiệp nhỏ mới thành lập, sử dụng dưới 10 lao động thì theo quy định có phải bắt buộc gửi thang lương, bảng lương đến cơ quan quản lý lao động không? Cảm ơn!
Trường hợp công ty tôi là doanh nghiệp nhỏ mới thành lập, sử dụng dưới 10 lao động thì theo quy định có phải bắt buộc gửi thang lương, bảng lương đến cơ quan quản lý lao động không? Cảm ơn!
Qua tìm hiểu tôi có biết Điều lệ công ty bao gồm Điều lệ khi đăng ký doanh nghiệp và Điều lệ được sửa đổi, bổ sung trong quá trình hoạt động. Thế thì cho tôi hỏi: điều lệ công ty cần có những nội dung chủ yếu nào? Ban tư vấn hỗ trợ giúp.
Ban biên tập cho tôi hỏi làm như thế nào để đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không trái quy định của pháp luật? Mong Ban biên tập có thể tư vấn giúp chúng tôi, chân thành cảm ơn Ban biên tập rất nhiều
Chào Ban biên tập, tôi là Quang Thành, đang công tác trong một cơ quan nhà nước có thắc mắc sau mong nhận phản hồi. Cụ thể: Nội dung sử dụng kinh phí quản lý hành chính tiết kiệm được của Kiểm toán Nhà nước bao gồm những nội dung gì?
Tìm hiểu quy định về quy chế sử dụng nguồn kinh phí quản lý hành chính tiết kiệm được của Kiểm toán Nhà nước. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi từ Ban biên tập. Nguyên tắc thực hiện chi trả nguồn kinh phí quản lý hành chính tiết kiệm được của Kiểm toán Nhà nước được quy định như thế nào?
Mới đây Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bạn Huy Tuấn, gửi thắc mắc về Ban biên tập mong nhận được phản hồi. Cụ thể: Việc công khai kinh phí quản lý hành chính tiết kiệm được của Kiểm toán Nhà nước được quy định ra sao?
Ban biên tập hãy giải đáp giúp tôi thắc mắc sau đây: Việc cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
Tôi hiện đang sinh sống và làm việc tại Bình Dương, có vấn đề thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập tư vấn. Tôi làm tại phòng xét nghiệm của bệnh viện quận. Điều kiện làm việc rất tồi tàn và nóng bức, thiếu chỗ thoát khí, tôi nghe nói đã có quy định mới hướng dẫn về hoạt động xét nghiệm trong khám bệnh, chữa bệnh. Theo quy
Cách đây một tuần, sáng em đi làm gần đến công ty thì bị tai nạn giao thông, em được người dân đưa vào nhập viện 05 ngày và được về. Nhưng em không có biên bản tai nạn giao thông của bên công an vậy em có được hưởng chế độ tai nạn lao động không ạ?
Năm nay em 23 tuổi, có vợ và con đang ở nhà riêng, hộ khẩu chỉ có em và con em. Năm nay con em mới 6 tuổi, em và vợ đã ly hôn, hiện nay vợ em đang nuôi con và em đang cấp dưỡng nuôi con 1,500,000/tháng và có giấy quyết định của Tòa án thì em có đi nghĩa vụ không?
Xin chào các anh chị. Chị em sinh đôi 2 bé mới được 5 tháng, tuy nhiên do xích mích với chồng hiện tại 2 vợ chồng đều muốn ly hôn. Chị em hiện chưa có công việc ổn định làm tại nhà tầm 4 triệu thì chị em có được quyền nuôi 2 bé đến 36 tháng như luật định không ạ. Anh chị giải đáp giúp em, em xin cảm ơn ạ!