đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động nữ vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc là đã chết hoặc người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động.
- Trong thời gian
Trường hợp của bạn đọc phản ảnh như trên, bạn có thể đăng ký hộ khẩu thường trú tại chỗ ở hiện tại nếu có đủ các điều kiện quy định tại Điều 19 Luật Cư trú, gồm 02 điều kiện cụ thể:
1. Chỗ ở hiện tại của bạn là chỗ ở hợp pháp; được thể hiện bằng bạn có Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản gắn liền với đất
, tàn tật hoặc chưa thành niên.
2. Thời giờ làm thêm
+ NSDLĐ và NLĐ có thể thoả thuận làm thêm giờ trong các trường hợp sau:
- Xử lư sự cố trong sản xuất.
- Giải quyết công việc cấp bách không thể tŕ hoăn.
- Xử lư kịp thời các mặt hàng tươi sống, công ŕnh xây dựng và sản phẩm do ỹ nghiêm ngặt của công nghệ không thể bỏ dở.
- Giải quyết
- Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp có nhu cầu học nghề được hỗ trợ học nghề thực hiện thông qua các cơ sở dạy nghề. Không hỗ trợ bằng tiền để người lao động tự học nghề;
- Mức hỗ trợ học nghề cho người lao động bằng mức chi phí học nghề tŕnh độ sơ cấp theo quy định của pháp luật dạy nghề;
Trường hợp người lao động đang hưởng trợ
Ông Nguyễn Văn Định, phường Kinh Dinh, Tp. Phan Rang-Tháp Chàm, hỏi: Cá nhân tham gia công tác từ sau 30-4-1975 đến nay, có thời gian hơn 2 nhiệm kỳ giữ chức vụ Chủ tịch Hội cấp tỉnh, năm 2012 nghỉ hưu theo chế độ Nhà nước quy định, nay đề nghị khen thưởng cán bộ có quá trình cống hiến lâu dài có được không?
để được giải thích rõ ràng, cụ thể hơn về từng tiêu chí.
Thứ hai, liên quan đến việc giải quyết chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại địa bàn các ấp đặc biệt khó khăn:
Theo quy định, các trường hợp cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại địa bàn các ấp đặc biệt khó khăn thì được giải quyết chế
Câu hỏi: vợ chông tôi không có con.Tôi có đến Jungensamt (bên Đức) hỏi về việc xin nhận con nuôi. Họ nói không được vì tôi đã hơn 45 tuổi (vợ tôi 40 tuổi). Tôi không thể tiến hành làm hồ sơ về việc xin nhận con nuôi. Trường hợp này tôi phải làm như thế nào? Xin cảm ơn!
Bố mẹ tôi ly hôn năm 2005. Bố tôi đi nơi khác sống còn mẹ con tôi vẫn sống với bà nội trong căn nhà của bà nội mà trước đây cả gia đình tôi sinh sống. Bà nội tôi vừa mất năm ngoái và không để lại di chúc. Sau khi bà mất, bố tôi quay về dẫn theo một đứa con và đuổi mẹ tôi ra khỏi nhà. Vậy mẹ tôi có quyền gì đối với căn nhà của bà tôi không?
Năm 2011 tôi có mua một căn hộ chung cư ở khu đô thị Bắc An Khánh, diện tích 80m2 với giá 3 tỷ đồng. Thời hạn giao nhà là tháng 12 năm 2013. Hiện nay tôi không có nhu cầu mua nữa, tôi muốn bán thì thuế thu nhập cá nhân đối với hợp đồng bán nhà này như thế nào?
định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực bổ trợ tư pháp, hành chính tư pháp, hôn nhân và gia đình, thi hành án dân sự; phá sản doanh nghiệp, hợp tác xã, cụ thể: Cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với hành vi truyền đạt sai lệch nội dung pháp luật được phổ biến.
Như vậy, hành vi của anh Sáng bị xử phạt vi phạm
Theo quy định của pháp luật dân sự hiện hành thì:
1. Một tài sản có thể được dùng để bảo đảm thực hiện nhiều nghĩa vụ dân sự, nếu có giá trị tại thời điểm xác lập giao dịch bảo đảm lớn hơn tổng giá trị các nghĩa vụ được bảo đảm, trừ trường hợp có thỏa thuận khác hoặc pháp luật có quy định khác.
2. Trong trường hợp một tài
Ông Bình đang làm việc tại công ty K và bị bệnh nghề nghiệp (Bệnh nhiễm độc hóa chất trừ sâu nghề nghiệp). Giám định sức khỏe lần thứ nhất xác định mức suy giảm khả năng lao động là 16%. Định kỳ, ông Bình giám định sức khỏe lần thứ hai thì mức suy giảm khả năng lao động được xác định là 37% (mức suy giảm khả năng lao động đã tăng hơn so với lần
Chị Hoa phụ trách về các chế độ đối với người lao động tại công ty da giày MP. Công ty của Chị có trường hợp như sau: Bà Khang là công nhân công ty da giày MP đã hơn 10 năm. Qua thời gian lao động tại đây, bà Khang được xác định là bị bệnh nghề nghiệp. Lần đầu tiên, bà Khang đã được công ty MP bồi thường. Khi thực hiện khám giám định bệnh nghề
Doanh nghiệp Kim Thanh hướng dẫn các phòng, ban, phân xưởng tổ chức bầu đại biểu để tham dự hội nghị người lao động. Trong quá trình thực hiện, phân xưởng sản xuất C có nhiều người cùng đạt trên 50% tổng số phiếu bầu hợp lệ và có cùng số phiếu vượt quá số đại biểu được phân bổ. Vậy doanh nghiệp Kim Thanh phải hướng dẫn phân xưởng sản xuất C giải
;
T2: Thời hạn sử dụng đất còn lại;
- Trường hợp hộ gia đình, cá nhân được bồi thường bằng đất mà có nhu cầu sử dụng với thời hạn dài hơn thời hạn sử dụng còn lại của đất thu hồi thì được cơ quan nhà nước có thẩm quyền tăng thời hạn sử dụng nhưng người sử dụng đất phải thực hiện nghĩa vụ tài chính đối với thời gian được tăng theo quy định của
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Quy định dành cho lao động nữ từ khi mang thai đến lúc sinh con
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
