GD&TĐ - Tôi là giáo viên của Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị huyện thuộc tỉnh Kiên Giang. Được sự đồng ý của Giám đốc Trung tâm, hiện nay tôi đang theo học thạc sỹ theo chương trình tập trung. Tuy nhiên mỗi tuần tôi vẫn tham gia dạy được một buổi. Vậy trường hợp của tôi có bị cắt phụ cấp đứng lớp không? Xin cho biết cách tính phụ cấp đứng lớp của
nhân. Nhưng bà làm nghề buôn bán tự do nên không thể chứng minh được thu nhập. Chồng bà có thu nhập khoảng 9 triệu đồng/tháng, thu nhập của bà khoảng 5 triệu đồng/tháng; tổng thu nhập của 2 vợ chồng là khoảng 14 triệu đồng (có thể hơn). Tài sản thế chấp vay vốn của gia đình bà là mảnh đất có giá trị gần 1 tỷ đồng. Tuy nhiên, Ngân hàng cho biết, thu
hưởng hỗ trợ hàng tháng đối với người làm công tác chuyên môn CNTT không? Và nếu được thì thời gian tính từ khi nào? Rất mong nhận được câu trả lời từ Cổng GTĐT Hà Nội. Người hỏi: Hoàng Văn Nam ( 09:19 28/05/2015)
Xin hỏi quý lãnh đạo! Em trai tôi là công chức tập sự Phòng TC-KH huyện Xuân Lộc từ ngày 01 tháng 03 năm 2013, theo tôi được biết thì đến ngày 17/06/2013 bị điều sang Phòng NN&PTNT. Và có rất nhiều thông tin phản ánh là sẽ được đưa về xã làm việc (với lý do không đúng chuyên ngành). như vậy là đúng luật hay không, trong thời gian tập sự mà như vậy
tôi cũng có nhờ bên cty bổ sung biên bản họp hội đồng thành viên về vấn đề này nhưng phía cty có vẻ không muốn hợp tác. Luật sư cho tôi hỏi: trong trường hợp không thể bổ sung được biên bản này thì những rủi ro có thể xảy ra đối với NH là ntn ah và ai sẽ là người chịu trách nhiệm trực tiếp trong trường hợp này. Cảm ơn luật sư.
Em có người em nhà hàng xóm làm hướng dẫn viên du lịch nên em đã tin tưởng giao số tiền ngoài 20 tr đồng để đi du lịch mà không lấy biên lai đăng kí và đến ngày đi thì được báo là tour đã hủy cty hoàn trả lại tiền mà em ấy chưa gởi lại tiền cho em vì em ở tỉnh còn em ấy làm ở thành phố ,khoảng 3 ,4 ngày sau vì muốn đi quá nên em bảo em ấy dẫn
Nhờ luật sư tư vấn giúp ạ Công ty TNHH có 3 thành viên,A 40% vốn điều lệ, B và C mỗi người 30% vốn điều lệ. A là chủ tịch hội đồng thành viên,B là giám đốc,C là kế toán trưởng. B có nhiều sai phạm trong quản lý công ty.vậy xin luật sư cho hỏi ạ 1, A có quyền cách chức giám đốc của B và chuyển cho C không? 2,B không đồng ý với A,tiếp tục sử dụng
/2011 Công ty lại thông báo cho người lao động về khoản nợ vay nêu trên, yêu cầu người lao động trả nợ, đồng thời trừ 50% lương hàng tháng của người lao động. Luật sư cho hỏi 02 câu: 1. Công ty chứng khoán A có còn quyền đòi nợ người lao động không? 2. Công ty chứng khoán A có quyền trừ 50% lương của người lao động không? TB: Theo tôi được biết thì Luật
Anh T có vợ và 2 con gái, do vợ không sinh được con trai nên anh T đã đi cặp bồ với chị H (nhân viên nhà hàng massage) và hai người đã sinh một con trai. Kể từ khi chị H sinh con, anh T đã thuê một căn hộ và đến chung sống với chị H công khai như vợ chồng. Toàn bộ tiền lương anh T đều đưa hết cho chị H chi tiêu mà không có nghĩa vụ gì đến việc
theo diên tích thực, tuy nhiên khi xây được một phần ba (đến đầu hồi nhà ở thì gia đình họ nói là phần còn lại chưa dùng đến thì cữ để vậy đã khi nào gia đình tôi sư dụng hãy xây tiếp (thỏa thuận bằng miệng), do Bố Mẹ tôi thật thà và cả nể hàng xóm nên be lại vào đầu hồi nhà ở, Trước khi cấp sổ đỏ bên địa chính có đo đạc lại nhưng các gia đình không
Sở Y tế trong chỉ đạo điều hành hoạt động phòng, chống HIV/AIDS tại địa phương. Ông Cường thắc mắc, trường hợp của ông có được hưởng chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với cán bộ, viên chức tại các cơ sở Y tế Nhà nước không? Nếu được thì mức phụ cấp là bao nhiêu? Người đang theo học chương trình vừa học vừa làm, trong thời gian đi học có bị cắt chế
khi đó tụi con có sổ sách ghi lại đầy đủ số tiền bán được và số tiền nhập, tụi con đã kết sổ sách thì chỉ thiếu 1.400.000. số tiền này thì tụi con sẽ tự trừ vào lương khi giám đốc trả lương, nhưng bây giờ GĐ lại tính cho tụi con thiếu đến hơn 7,000,000, từ khi kết thúc bán hàng đến bây giờ không ai gặp trực tiếp tụi con để kết sổ sách mà chỉ trao đổi
Tôi có em trai là giám đốc công ty chuyên xuất nhập khẩu các mặt hàng gia dụng. Vừa qua trong quá trình làm ăn, em tôi có vướng vào một vụ việc liên quan đến lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản. Tuy nhiên, thời gian này em tôi đang đi công tác ở nước ngoài và bản thân gia đình tôi cũng không biết chính xác địa chỉ em tôi đến. Cơ quan điều tra
Ở đơn vị tôi có một nhân viên quản lý một số đại lý và điểm bán. Trong quá trình quản lý nhân viên này đã lợi dụng uy tín của đơn vị để lấy tiền của đại lý mà không giao hàng cho đại lý trên. Đơn vị chúng tôi có thể khởi kiện nhân viên đó được không?
vụ việc về an ninh, trật tự xảy ra. Do đó, cử tri tiếp tục đề nghị Chính phủ xem xét điều chỉnh khung số lượng công an viên tại Nghị định số 73/2009/NĐ-CP, ngày 07/9/2009 của Chính phủ theo hướng tăng thêm 02 công an viên tại xã trọng điểm, phức tạp về an ninh, trật tự.
Chào luật sư. Tôi làm việc trong bệnh viện tư nhân, không có chế độ nghỉ thứ bảy chủ nhật. Một tuần được nghỉ một ngày bất kỳ, tùy sắp xếp; trực thì được nghỉ bù 1 ngày. Tôi muốn hỏi: ngày tết trực 24/24 thì chế độ nghỉ bù thế nào? Cám ơn.
quyết. Có ý kiến cho rằng cần cấp báo ngay vụ việc lên Công an huyện để ngăn chặn hậu quả, có ý kiến nói rằng có thể khuyên ngăn hoà giải các bên. Và Trưởng bản quyết định đưa vụ việc ra hoà giải. Cách giải quyết như vậy có đúng không?
Cuối năm 2005, tại thôn 8, xã X xảy ra hiện tượng rất nhiều trâu bò của bà con nông dân mắc bệnh dịch rồi chết. Lý giải hiện tượng này, dư luận trong thôn đồn rằng có âm binh về bắt mạng trâu bò. Cùng thời điểm đó, gia đình ông Minh ở xã kế bên tổ chức cải táng 7 ngôi mộ của thân tộc, đưa về xây bia mộ kiên cố tại thôn 8. Không hiểu từ đâu có
Cổng TTĐT Chính phủ nhận được phản ánh của ông Nguyễn Hữu Thụy, Giám đốc Đầu tư Công ty TNHH Thực phẩm dinh dưỡng miền Nam (tỉnh Long An) về vướng mắc trong thủ tục cấp Giấy chứng nhận xuất xứ (C/O) cho lô hàng bánh kẹo Công ty xuất khẩu sang Trung Quốc.
Mã HS code sản phẩm - Công ty chúng tôi có nhập sản phẩm "Bộ cảm biến công tắc chân chống bên dùng cho xe gắn máy" - Trong quá trình sản phẩm trên đang đi phân tích phân loại để xác định mã HS code thì doanh nghiệp chúng tôi vẫn tiếp tục nhập hàng về để kịp giao cho khách hàng, lúc đó mã HS code chúng tôi nên khai là mã nào để tránh trường hợp có
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
