Tôi mới được tuyển vào một cơ quan nhà nước hợp đồng được ký dưới dạng hợp đồng tạm tuyển (người lao động chưa được bổ nhiệm ngạch). Tôi muốn hỏi về thời điểm để tính nâng lương là từ khi ký hợp đồng làm việc chính thức (sau khi hết hợp đồng thử việc) hay được tính vào thời điểm bắt đầu ký hợp đồng không xác định thời hạn? Xin cám ơn Luật sư
, công bằng và công khai.
2. Viên chức gây ra thiệt hại có trách nhiệm bồi thường, hoàn trả theo quyết định của người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập hoặc cấp có thẩm quyền. Nếu viên chức không đủ khả năng bồi thường một lần thì bị trừ 20% (hai mươi phần trăm) tiền lương hàng tháng cho đến khi bồi thường đủ theo quyết định của người có thẩm
làm việc theo hợp đồng lao động đã giao kết và phải trả tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những ngày người lao động không được làm việc cộng với ít nhất 02 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động.
2. Trường hợp người lao động không muốn tiếp tục làm việc, thì ngoài khoản tiền bồi thường quy định tại khoản 1 Điều này người sử dụng
luật TNBTCNN quy định: “ cá nhân, tổ chức có thu nhập mà xác định được thì được bồi thường theo thực tế”. Như vậy cá nhân ông được bồi thường các khoản thu nhập thực tế như tiền lương, tiền thưởng, phụ cấp và thu nhập thường xuyên khác..vv..Công ty được bồi thường khoản thu nhập sau thuế.
3.Thiệt hại do tổn thất về tinh thần. Tại Khoản 2 Điều 47
nhầm lẫn với dấu chứng nhận, dấu kiểm tra, dấu bảo hành của tổ chức quốc tế mà tổ chức đó có yêu cầu không được sử dụng, trừ trường hợp chính tổ chức này đăng ký các dấu đó làm nhãn hiệu chứng nhận;
5. Dấu hiệu làm hiểu sai lệch, gây nhầm lẫn hoặc có tính chất lừa dối người tiêu dùng về nguồn gốc xuất xứ, tính năng, công dụng, chất lượng, giá trị
).
Trường hợp bạn nêu công trình theo tuyến ngoài đô thị được miễn cấp phép theo quy định, trong trường hợp này chỉ có : đường dây tải điện, đường vào nhà máy, tuyến năng lượng,... dạng tuyến; còn lại Nhà máy phát điện, trạm biến áp,... là những công trình phải được xem xét cấp phép xây dựng. Giấy phép có thể cấp cho toàn dự án hoặc cấp riêng lẻ cho từng
Chào các anh chị! Tôi muốn hỏi hiện nay các công trình ngành điện như lắp đặt đường dây tải điện, lắp đặt máy biến áp áp dụng bộ đơn giá nào? và mức lương điều chỉnh theo thông tư 01 như nào? Tôi xin cảm ơn!
Tôi có 2 câu hỏi như sau: 1/ Năm 1985 cơ quan quản lý về XD cơ bản của tỉnh Bình Định có văn bản quy định là tường xây bao che của công trình phải xây gạch đặc dày >200 mm. Vậy đến thời điểm hiện nay đề nghị sở XD cho biết: có phải tuân thủ quy định này nữa hay không? 2/ Bảng khối lượng công việc trong HS dự thầu của công trình được Nhà thầu
Kính gửi sở xây dựng Bình Định: Cho em được hỏi: Theo nghị định mới nhất về quản lý chất lượng xây dựng, thì việc đóng dấu giáp lai nhật ký thi công xây dựng là của nhà thầu thi công hay là của Chủ đầu tư? em chân thành cảm ơn! Phạm Minh Cảnh
Em đang lập dự toán công trình có một số vướng mắc về cước vận chuyển cho em xin hỏi: Theo định mức xây dựng hiện hành tính ra được khối lượng: Cát, đá, xi măng, khi tính cước vận chuyển theo QĐ37/2012/QĐ-UBND khối lượng này có được nhân thêm hệ số hao hụt trong vận chuyển hay không. Theo văn bản số 1784/BXD-VP ngày 16/08/2007 của Bộ Xây dựng phần
phải có chứng chỉ hành nghề theo quy định. Trường hợp chủ đầu tư đã thuê tư vấn giám sát thi công thì không có việc chủ đầu tư cử người giám sát của chủ đầu tư nữa, mà trường hợp này chủ đầu tư cử người theo dõi hoạt động thi công của nhà thầu, giám sát của tư vấn giám sát, ... không tham gia kiểm tra chất lượng, khối lượng, ký vào các biên bản xử lý
Theo luật đấu thấu mời thì trong hồ sơ yêu cầu theo hình thức chào hàng cạnh tranh thì trong hồ sơ không có bảng khối lượng mời thầu. Vậy trong hồ sơ mời thầu có bảng khối lượng mời thầu hay không?
dựng sử dụng vốn ngân sách nhà nước;
d) Khảo sát xây dựng;
đ) Lập thiết kế, dự toán; thẩm tra thiết kế, dự toán xây dựng công trình;
e) Thí nghiệm chuyên ngành xây dựng;
g) Giám sát thi công xây dựng;
h) Thi công xây dựng công trình;
i) Kiểm định, giám định chất lượng công trình xây dựng.
4. Bộ Xây dựng quy định chi
Bạn Nguyễn Văn Sinh thân mến, theo hợp đồng thi công xây dựng đã ký kết, nguyên tắc thanh toán theo loại hợp đồng nào thì thực hiện thanh toán theo loại hợp đồng ấy, bạn không thể thanh toán chi phí theo đơn giá cố định cho loại hợp đồng trọn gói. Vì mỗi loại hợp đồng có quy định khác nhau về giá, khối lượng,... Có thể về đơn giá cho từng công
Cho em hỏi theo Thông tư số 10/2013/TT-BXD ngày 25/7/2013 ngày 25/7/2013 của Bộ Xây dựng quy định chi tiết một số nội dung về quản lý chất lượng công trình xây dựng. và Quyết định số 10 của UBND tỉnh Bình Định về việc phân cấp quản lý chất lượng công trình trên địa bàn tỉnh. Cho em hỏi UBND huyện giao cho phòng Kinh tế và Hạ tầng quản lý chất
Bạn Nguyên ở thành phố Quy Nhơn thân mến, theo các quy định trước đây Chủ đầu tư khi giao bản vẽ cho Nhà thầu thi công phải đóng dấu phê duyệt của Chủ đầu tư vào bản vẽ thi công, làm cơ sở quản lý chất lượng trong quá trình thi công theo đúng đồ án thiết kế được duyệt. Theo quy định hiện hành, bản vẽ thi công thiết kế 1 bước, 2 bước không phải do
Cho em hỏi trong hồ sơ quản lý chất lượng thi công công trình, phần nhật ký thi công và biên bản nghiệm thu. Sổ nhật ký thi công thể hiện các công việc thi công theo từng ngày, các công việc xây dựng được nghiệm thu và lập biên bản rời nghiệm thu công việc theo đúng quy định, Như vậy phần các biên bản nghiệm thu công việc và giai đoạn mình có viết
Bạn Lê Minh Cường thân mến, Theo quy định của Nghị định 32/2015/NĐ-CP về quản lý chi phí đầu tư xây dựng. Chi phí dự phòng của công trình gồm chi phí dự phòng cho khối lượng công việc phát sinh và chi phí dự phòng cho yếu tố trượt giá trong thời gian xây dựng công trình. Chi phí dự phòng được sử dụng trong quá trình đấu thầu và phát sinh quá
1) Về quy định yêu cầu chứng chỉ hành nghề giám sát trong hồ sơ mời thầu : Theo Luật đấu thầu và Nghị định 63/2013/NĐ-CP về đấu thầu, yêu cầu về Tiêu chuẩn đánh giá về năng lực và kinh nghiệm, trong đó có yêu cầu về Năng lực kỹ thuật: Số lượng, trình độ cán bộ chuyên môn chủ chốt, công nhân kỹ thuật trực tiếp thực hiện gói thầu ... không quy
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động mới tuyển dụng thời điểm để tính nâng lương là từ khi nào
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
