Tra cứu hỏi đáp Công ty luật hợp danh

Tiêu chuẩn, điều kiện của người đại diện phần vốn góp của TKV ở doanh nghiệp khác được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc mong được ban biên tập giúp đỡ. Tiêu chuẩn, điều kiện của người đại diện phần vốn góp của TKV ở doanh nghiệp khác được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận

Kính chào anh/chị luật sư, Công ty em là CTCP mới thành lập và đã có giấy chứng nhận đăng kí kinh doanh của Sở kế hoạch và đầu tư cấp. Anh/ chị cho em hỏi công ty em có cần làm hồ sơ đăng ký thuế ban đầu với chi cục thuế trực tiếp quản lý không? Nếu cần làm thì các bước làm là gì và được quy định trong văn bản nào ạ. Trân trọng cảm ơn!

Mức hưởng chế độ ốm đau khi điều trị bệnh dài ngày. Công ty tôi có lao động A bị ốm đau dài ngày, tham gia bảo hiểm xã hội được 14 năm. Bị ốm đau từ 1/3/2015 đến 16/12/2016. Năm 2015 tỷ lệ 180 ngày đầu là 75%, 180 ngày sau là 50%. Vậy khi chuyển sang năm 2016 có tính lại cho người lao động (75 % cho 180 ngày đầu, 50% cho 180 ngày sau hay chỉ

Điều kiện để được nâng lương trước thời hạn? Cho tôi hỏi: Tôi là giáo viên trong năm từ 2012 đến năm 2016 tôi đã đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua cấp cơ sở 4 năm liên tục. Phòng GD$ĐT Tuy Phước, Bình Định có công văn nâng lương trước thời hạn 6 tháng. Vì đến tháng 9/2017 tôi mới được nâng lương nên trong thời gian 6 tháng cuối năm 2016 tôi không

Thời gian nâng lương theo quy định hiện hành? Hiện này tôi đang hưởng lương ngạch cán sự bậc 9 hệ số 3.46 từ 1/12/2014. Tôi có QĐ chuyển sang ngạch chuyên viên bậc 5 hệ số lương 3.66 từ 1/10/2016. Hỏi thời điểm nâng lương lần sau của tôi từ khi nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Thực hiện nâng bậc lương trước thời hạn. Đơn vị có một viên chức điều chuyển công tác về Phòng GD nhưng mọi chế độ tiền lương vẫn được hưởng tại đơn vị đã hơn 5 năm rồi, xét thi đua khen thưởng đơn vị thì không có nhưng, phòng GD vẫn đặt cách cho Lao động tiên tiến, cho đến cuối năm 2016 thì đơn vị đưa vào xét nâng lương trước thời hạn. Xin hỏi

Hồ sơ đề nghị công nhận hạng nhà chung cư bao gồm những gì? Chào quý anh chị ban tư vấn Thư Ký Luật. Hiện tôi có một thắc mắc trong lĩnh vực xây dựng công trình mong các anh chị hỗ trợ giúp. Quý anh chị cho tôi hỏi: Hồ sơ đề nghị công nhận hạng nhà chung cư bao gồm những gì? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị, tôi xin chân thành cám

Nếu cty chị không ký hợp đồng lao động với người lao động, lương cả phụ cấp là 3.5 triệu, chưa làm mẫu cam kết thì quyết tóan thuế như thế nào? Sẽ làm mẫu cam kết vào cuối năm hay sao? Luơng trả cho NLĐ ko ký HĐLĐ có đc xem là chi phí hợp lý đc trừ không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Quyền, trách nhiệm của Bộ Công Thương đối với TKV được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc mong được ban biên tập giúp đỡ. Quyền, trách nhiệm của Bộ Công Thương đối với TKV được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban

Cho em xin hỏi: Chồng em đang làm nhiệm vụ trong giờ làm việc nhưng lại bị người nhà ngăn cản còn đánh người gây thương tích 11%, còn gọi thêm người lôi Chồng em ra chỗ khác đánh xong lôi về nhà cho chủ nhà đánh tiếp. Như thế bên hại Chồng em bị truy cứu như thế nào và phải bồi thường tổn thất cho nhà em là bao nhiêu? Mong nhận được tư vấn của

Xin chào Luật sư, Em hiện đang là nhân viên pháp chế tại một công ty kinh doanh bất động sản. Trong quá trình làm việc, em tiếp cận với một loại hợp đồng mua bán căn hộ chính sách, theo đó bên mua phải thỏa mãn một số điều kiện như có hộ khẩu tại tỉnh, đang công tác tại cơ quan nhà nước....Nhưng em không tìm được văn bản pháp luật nào điều

Công ty tôi có tuyển 1 thợ máy vào làm việc 17/6/2014. Sau 2 tháng thử việc. Công ty tôi đã soan thảo hợp đồng lao động. Nhưng trong thời gian đó người lao động đã gây gổ đánh nhau trong cty nên cty đã tạm hoãn việc ký HĐ lại . Sau đó thái độ làm việc của người này không thay đổi nên cty đã cho người này

Em xin vào công ty làm thiết kế in ấn bao bì từ tháng 5 năm 2014 cho tới nay. Lúc đầu vào công ty nói ở đây không có ký hợp đồng. Sau một tháng thử việc, em và công ty có xích mích tiềng lương, sau đó công ty có nói đến vấn đề ký hợp đồng để có giấy trắng mực đen. Em đã làm một bản hợp đồng trình lên công ty ký nhưng cho tới nay vẫn không có

Em chào luật sư! Bên công ty có tổ chức sự kiện cho một công ty nước ngoài Bên em làm hợp đồng báo giá cho khách hàng bằng ngoại tệ ,có bao gồm 10% thuế Em muốn hỏi vậy trong hợp đồng em ghi là tổng chương trình là 10.000usd (chưa bao gồm 10% thuế) có được ko? Hợp đồng em ko có quy ra tiền việt nam đồng Lúc em xuất hoá đơn em mới quy ra tỷ giá