thường xuyên chửi bới, nhục mạ danh dự, nhân phẩm tôi bằng những lời khiếm nhã (thậm chí khi tôi gửi Đơn ly hôn ra tòa, anh ta lại càng nhục mạ tôi và chửi bới cha mẹ tôi). Những lời chửi bới đó là anh ta nhắn tin cho tôi. Vậy những hành vi trên của anh ta có vi phạm pháp luật không và mức xử phạt nào? Tôi xin cảm ơn!
2 Nghị định 05/2015/NĐ-CP thì "Khi người sử dụng lao động không có nhu cầu hoặc người lao động cao tuổi không có đủ sức khỏe thì hai bên thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động". Quy định "hai bên thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động" nên được hiểu như thế nào? Là thỏa thuận hay Công ty được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng? Cám ơn Luật sư.
thôi.em muốn xin ý kiến, như vậy mẹ chồng em nên làm gì,có nên làm đơn kiện ông về bạo lực gia đình không.nếu có thì nên làm như thế nào,mẹ chồng em có quyền lợi gì không cả về vật chất lẫn tinh thần.
Tôi lập gia đình nhưng không có đăng ký kết hôn, vì một số xung đột, chồng tôi hay hành hung như bóp cổ tôi, đẩy tôi xuống bờ ruộng…, nay chúng tôi đã ly thân được khoảng 6 tháng. Thời gian gần đây, chồng tôi liên tục nhắn tin chửi mắng và dùng rất nhiều lời hăm dọa tôi. Tôi không còn yêu thương anh ấy nữa, vậy làm thế nào
1.Khi người lao động nghỉ việc có quyền nhận lại sổ BHXH theo quy định tại khoản 2 điều 15 luật BHXH. Người sử dụng lao động có trách nhiệm trả sổ BHXH cho người lao động khi người đó không còn làm việc theo quy định tại khoản 1 điều 18 luật BHXH. Như vậy đơn vị không trả sổ cho người lao động là sai.
2. Việc ký kết HĐLĐ
Bạn hãy liên hệ với đơn vị cũ để nhận sổ bảo hiểm xã hội (BHXH), sau đó nộp cho đơn vị mới mà Bạn đang việc và đóng BHXH để đơn vị liên hệ với cơ quan BHXH thực hiện gộp sổ BHXH theo quy định tại Điều 63 Quy định về quản lý thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; quản lý sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định số
Xin chào cơ quan bảo hiểm ở bình phước.em tên là nguyễn thị thuần,cách đây 1 năm em đã làm công nhân hai tháng ở một công ty giày dép tại bình phước,tháng thứ hai em đã đóng tiền bảo hiểm cho công ty,sau khi em nghỉ theo quy đinh của công ty nhưng công ty bảo chưa là chưa đóng bảo hiểm vì em làm việc trong thời gian ngắn .sau đó em làm nhân
Luật sư cho tôi xin hỏi: Anh tôi bị bắt khi đang mua ma túy sử dụng với số lượng không biết chính xác là bao nhiêu nhưng nghe nói là 1 tép mà tôi không biết 1 tép số lượng như nào. Xin hỏi giờ sẽ thi hành luật như nào khả năng sẽ là bao nhiêu năm tù. Tôi có tìm hiểu mà không hiểu lắm về luật pháp mới hiện hành. Xin giúp tôi với. Vi phạm lần đầu
Cháu xin kính chào các vị luật sư! Cháu hiện là Sinh viên năm cuối Đại Học Xây Dựng Hà Nội. Cháu có chút vấn đề mong các Luật Sư tư vấn giúp cháu. Hôm mùng 5 Tết vừa rồi, bố của cháu có tham gia giao thông, đi trên đường trục chính liên xã, đi với tốc độ chậm, không có rượu bia trong người. Khi đó có 1 người đàn ông bị say rượu, say k biết 1 tý
Đang đậu xe gắn máy ở lề đường, bị cảnh sát giao thông kiểm tra vi phạm giao thông. Việc kiểm tra có đúng luật?Tôi đậu xe gắn máy ở lề đường bị mấy anh cảnh sát giao thông (CSGT) thành phố Long Xuyên, tỉnh An Giang đòi kiểm tra hành chính, kiểm tra bằng lái, giấy tờ xe và đo nồng độ cồn. Lúc đó, Tôi có mang đủ giấy tờ xe và đang đứng ở lề đường
em xin chị ấy trả lại bằng cho em thì chị ấy không trả và nói với em là: em muốn nghỉ phải báo trước cho chị ấy 45 ngày, em báo một tuần là chị ấy không trả bằng lại cho và nói nếu muốn lấy lại bằng thì phải trả lại chị ấy 600.000 đồng tiền công chị ấy đã trả cho em, vì tháng lao động đó thực ra là để dạy nghề cho em và đúng ra em phải trả chị ấy
Trường hợp bạn hỏi là khi tham gia BHXH người lao động được cấp thẻ BHYT và sổ BHXH. Thẻ BHYT được cấp sau 4 ngày đơn vị nộp đầy đủ thụ tục hồ sơ đến cơ quan BHXH. Sổ BHXH được cấp sau 15 ngày đơn vị nộp đầy đủ.
Trách nhiệm giữ sổ và bảo quản sổ của người lao động do chủ sử dụng lao động giữ và trả cho người lao động sau khi kết thúc HĐLĐ
toán tiền lương, công ty mới quyết toán tiền lương cho người lao động, khi tôi chấm dứt hợp đồng lao động với công ty thì chưa quyết toán tiền lương, đến ngày 15/03/2009 công ty mới quyết toán tiền lương cho người lao động, khi quyết toán tiền lương công ty không quyết toán tiền lương cho tôi, với lý do không còn công tác tại đơn vị. Vậy cho tôi được
Vợ chồng tôi lấy nhau từ năm 2005 và có với nhau 2 đứa con, cháu lớn 7 tuổi, cháu nhỏ 3 tuổi. Trong quá trình chung sống có tạo lập được một căn nhà tại phường Tân Đông Hiệp. Do mâu thuẫn trong gia đình, đồng thời chồng tôi nghe lời mẹ chồng nên đã nhiều lần đánh đập tôi và đuổi tôi ra khỏi nhà. Hiện tôi đã dọn ra thuê nhà trọ ở được 3 tháng và
năm thì sẽ áp dụng độ tuổi nào ? 25 hay là 27 ? 2. Trong danh sách phân loại sức khỏe em là loại 4. Vậy em có thể bị gọi nhập ngũ hay không ? 3. Trường hợp em không đủ sức khỏe nhập ngũ nhưng vẫn bị gọi thì có thể khiếu nại được hay không ? Nếu khiếu nại thì khiếu nại ai? Cơ quan nào sẽ nhận đơn khiếu nại của em ?
bằng tiếng Việt; b) Bản chụp giấy chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu; c) Sơ yếu lý lịch có xác nhận của UBND xã, phường, thị trấn nơi người lao động thường trú hoặc của cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý người lao động và nhận xét về ý thức chấp hành pháp luật, tư cách đạo đức.
Trong thời hạn năm ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Sở
Tôi làm việc tại cty từ 01/10/2011 đến 01/12/2011 ký hợp đồng 1năm, đến 01/12/2012 ký hợp đồng 2năm. Ngày 14/08/2013 tôi làm đơn xin nghỉ BGĐ cty quyết định đến 14/09/2013 cho tôi nghĩ. 1 tuần sau 21/09/2013 vào lãnh lương nghĩ việc. Nhưng cty hẹn đến 15/10/2013 mới trả sổ BHXH, vậy là thời gian trả sổ BHXH là 1 tháng, như vậy có đúng quy định
được miễn gọi nhập ngũ
2/ Xin giấy miễn nghĩa vụ quân sự ở nơi đăng kí hộ khẩu tạm trú được không ?
Việc bạn xin giấy miễn nghĩa vụ quân sự ở nơi đăng kí tạm trú sẽ không được chấp nhận, bạn cần liên hệ nơi đăng kí hộ khẩu thường trú để làm thủ tục này vì nơi đăng kí hộ khẩu thường trú là nơi đang quản lí vấn đề nhập ngũ, căn cứ theo qui
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
