Xin được hỏi, chồng có được nghỉ để đưa vợ đi sinh hay không? Tiền dưỡng sức sau sinh công ty hay cơ quan BHXH trả? Trường hợp nào khi không sinh con nhưng vẫn được hưởng chế độ thai sản?
Tự đi làm hồ sơ hưởng thai sản có cần quyết định nghỉ việc? Vợ đủ điều kiện hưởng thai sản, chồng có được hưởng chế độ? Nếu sinh con thứ 3 được nghỉ thai sản bao lâu vậy ạ?
Còng số 8 có phải là công cụ hỗ trợ hay không?
Căn cứ Khoản 11 Điều 3 Luật Quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ 2017 có quy định:
Công cụ hỗ trợ là phương tiện, động vật nghiệp vụ được sử dụng để thi hành công vụ, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ nhằm hạn chế, ngăn chặn người có hành vi vi phạm pháp luật chống trả, trốn chạy; bảo
Việc thu hồi vũ khí, vật liệu nổ quân dụng, công cụ hỗ trợ trong các trường hợp nào?
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 10 Luật Quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ 2017 thì các trường hợp thu hồi vũ khí, vật liệu nổ quân dụng, công cụ hỗ trợ được quy định cụ thể như sau:
Vũ khí, vật liệu nổ quân dụng, công cụ hỗ trợ trang bị
Người được giao sử dụng khi mang vũ khí, công cụ hỗ trợ có cần đem theo giấy chứng nhận, giấy phép sử dụng không?
Theo quy định tại Khoản 2 Điều 7 Luật Quản lý, sử dụng vũ khí, vật liệu nổ và công cụ hỗ trợ 2017 thì trách nhiệm của người được giao sử dụng vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ được quy định cụ thể như sau:
Người được giao
Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định về dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản như sau:
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày
Theo Khoản 1 Điều 18 Luật Dược 2016 quy định về điều kiện đối với người chịu trách nhiệm chuyên môn về dược của cơ sở bán lẻ thuốc, cụ thể:
Người chịu trách nhiệm chuyên môn về dược của nhà thuốc phải có văn bằng chuyên môn quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều 13 của Luật này và có 02 năm thực hành chuyên môn tại cơ sở dược phù hợp. Người chịu
Theo Điều 37 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về thời gian hưởng chế độ khi thực hiện các biện pháp tránh thai như sau:
- Khi thực hiện các biện pháp tránh thai thì người lao động được hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc tối đa được quy định như sau:
+ 07 ngày đối với lao
động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương và phụ cấp lương theo quy định của pháp luật về lao động.
Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018 trở đi, tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác theo quy định của pháp
hội bắt buộc như sau:
- Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có).
Người lao động quy định tại điểm i khoản 1 Điều 2 của Luật
Vợ em hiện đang mang thai, dự sinh vào ngày 10/2. Tuy nhiên, do dịch bệnh hiện vợ đang ở nhà ngoại còn em vẫn ở trên thành phố nên chưa đăng ký kết hôn. Vậy em chưa đăng ký kết hôn thì có được nghỉ thai sản để về chăm vợ sinh con không ạ?
Trẻ em gia đình nghèo có thuộc trường hợp được hỗ trợ học phí không? Hồ sơ thực hiện việc miễn giảm học phí của học sinh thuộc hộ nhà nghèo quy định thế nào? Nhà tôi thuộc hộ nghèo và con tôi sắp vào lớp 1 xin hỏi là con tôi có thuộc trường hợp là được hỗ trợ từ chính sách không? Hồ sơ thực hiện hỗ
số và đô thị thông minh; tạo thuận lợi cho việc triển khai Cách mạng công nghiệp lần thứ tư tại Việt Nam.
5. Bảo đảm yêu cầu phối hợp công tác, trao đổi thông tin trong giải quyết công việc theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao.
Các hình thức làm việc của Ủy ban quốc gia về chuyển đổi số?
Căn cứ theo Điều 3 Quy chế hoạt động của Uỷ
Phát hành hồ sơ mời thầu, hồ sơ yêu cầu của dự án phải đáp ứng điều kiện gì?
Xin chào, tôi là Hải Anh. Hiện tại tôi đang tìm hiểu về quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực đấu thầu. Trong quá trình tìm hiểu các quy định liên quan đến vấn đề này tôi có rất nhiều thắc mắc chưa giải đáp được. Cho tôi hỏi, theo quy định hiện hành thì điều
Theo quy định thì lao động đã nghỉ hưu nhưng đi làm còn được hưởng lương hưu không? Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở là ai? Quyền và nghĩa vụ của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong quan hệ lao động theo quy định mới?
Người được giao công cụ hỗ trợ được sử dụng công cụ hỗ trợ trong tất cả các trường hợp? Trình tự, thủ tục tiêu hủy vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ? Người được giao công cụ hỗ trợ khi thực hiện nhiệm vụ phải tuân thủ quy định nào?
Tiến hành tiếp nhận, thu gom vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ có cần thiết thực hiện không? Trách nhiệm của người được giao công cụ hỗ trợ sử dụng công cụ hỗ trợ có gây ra thiệt hại? Trách nhiệm của tổ chức, doanh nghiệp nghiên cứu, chế tạo, sản xuất, kinh doanh, vận chuyển, sửa chữa công cụ hỗ trợ?
, Thanh tra, Báo, Tạp chí, Nhà xuất bản, cơ sở đào tạo, Viện nghiên cứu... thì ngoài các quy định tại điểm a, b và điểm c của khoản này còn phải đáp ứng đủ các điều kiện, tiêu chuẩn chuyên ngành do cơ quan nhà nước có thẩm quyền quy định.
Tiêu chuẩn cụ thể đối với từng chức danh lãnh đạo, quản lý cấp phòng của Bộ Công Thương?
Căn cứ Điều 33 Quy chế
, Điều 33 Quy chế này.
2. Phải được quy hoạch chức vụ bổ nhiệm nếu là nguồn nhân sự tại chỗ hoặc được quy hoạch chức vụ tương đương nếu là nguồn nhân sự từ nơi khác. Trường hợp cơ quan, tổ chức mới thành lập chưa thực hiện việc phê duyệt quy hoạch thì do cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định. Trường hợp điều động và bổ nhiệm hoặc luân chuyển và bổ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
