Tra cứu hỏi đáp Thời giờ làm việc

Kính gửi luật sư, Công ty tôi có 1 nhân viên đang làm việc, có email xin quản lý cho nghỉ phép 2 ngày 3,4/11 nhưng sau đó không đi làm nữa và không liên lạc được. Đến ngày 7/12/2016 nhân viên này email đến phòng nhân sự báo là do mình bị hoảng loạn tinh thần nên nghỉ để điều trị bệnh, email có kèm theo theo toa thuốc do bác sĩ BV tâm thần trung

Cho mình hỏi tại công ty mình có xảy ra 1 trường hợp: 1 nhân viên bên bảo trì mộc đang làm việc thì xảy ra tai nạn. Máy cưa cắt đứt ngón tay. Sau khi đến bệnh viện bác sĩ kiểm tra tình trạng và có ghi trên giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội với lý do: vết thương ngón tay thứ 3 ( tay trái)/ tai nạn lao động. Sau khi chuyển giấy

Bạn đọc có địa chỉ Email: vyho@xxx phản ánh: NSDLĐ hợp đồng với NLĐ ngày làm 8,5 tiếng nhưng bắt nhân viên làm đến 11 tiếng, nhân viên phản kháng thì bị dọa cho thôi việc. NLĐ phải làm thế nào?

Ông Vũ Công Châu (Lai Châu) hỏi: Trường hợp đi công tác vào ngày nghỉ, ngày lễ để thực hiện nhiệm vụ chuyên môn thì ngoài tiền công tác phí có được tính tiền làm thêm giờ không? Nếu được tính thì quy định tại văn bản nào?

Bạn đọc có địa chỉ email: anhthu210296@xxx hỏi: Tôi chuẩn bị đi làm nên muốn hỏi về những điểm nổi bật trong giao kết hợp đồng cần lưu ý gì?

Kính gởi Thư ký Luật Cảm ơn Thư ký Luật đã giải đáp một phần thắc mắc của chị. Tuy nhiên vẫn còn 02 ý chị chưa được thấu đáo : 1/ Trước đây bà Giám đốc kiêm luôn là người đại diện pháp luật bây giờ HĐTV muốn tách ra là 02 người có được không ? 2/ Lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp chị là : PHÒNG KHÁM ĐA KHOA (Khám chữa bệnh ). Chào Trân trọng

Việc đăng ký tăng ca vượt quá 200h/ năm sẽ phải tiến hành vào đầu năm hay khi nhà máy thấy nguy cơ vượt quá 200h thì mới đăng ký ạ? Em xin chân thành cảm ơn.

Chào anh/chị. Em muốn hỏi về quy định giờ làm thêm với lao động chưa thành niên từ 15-18 tuổi được quy định như thế nào ạ? Mong anh/chị tư vấn giúp em, em xin cám ơn.

Trong đám cưới, mẹ chồng tặng tôi một bộ kiềng, lắc trị giá 3 cây vàng. Giờ khi chúng tôi ly hôn, bà đòi lại vì cho rằng "không làm tròn bổn phận con dâu”. Việc làm này có trái quy định của pháp luật không?

Cho mình hỏi luật hình sự và tố tụng hình sự hiện hành (sửa đổi mới nhất) là văn bản nào? Và mình muốn hỏi, hiện nay thời gian xử lý vi phạm hành chính được quy định như thế nào? (Liên quan đến quy định 1 ngày bằng bao nhiêu giờ, ngày là tính ngày làm việc hay tính cả thứ 7 và Chủ nhật?). Mình cảm ơn!

Hiện tại, cơ quan tôi đang có nhu cầu ký hợp đồng bảo vệ cơ quan. Cụ thể: - Đối tượng nhận hợp đồng bảo vệ: cán bộ nhà nước đã về hưu; - Nội dung hợp đồng: Bảo vệ an toàn tài sản, trang thiết bị của cơ quan trong thời gian: ngoài giờ hành chính các ngày làm việc; và 24/24 giờ trong các ngày nghỉ, ngày lễ. Nếu để xảy ra mất mát trong thời gian

Tôi có một người em trước đây làm nhân viên hiệu sách huyện tỉnh X, giờ đã nghỉ việc và đang làm chế độ BH thất nghiệp. Các thủ tục giấy tờ đã hoàn tất, đến thời gian đến nhận tiền trợ cấp nhưng do bận việc đột xuất của gia đình nên tháng đầu tiên em không đến cơ quan BH thất nghiệp huyện nhận tiền được. Đến tháng thứ 2 khi đến nhận trợ cấp thì

Chào ban biên tập. Em có thắc mắc mong được ban biên tập tư vấn. Công ty em từ Cty TNHH 1 TV nay chuyển loại hình DN sang Cty TNHH 2 TV, và chủ sở hữu đang làm thủ tục chuyển đổi loại hình, và tặng phần góp vốn từ vốn Điều lệ 1 tỷ cho TV thứ 2 là 200.000.000đ. Giờ thì Cty TNHH 2 TV: vốn góp 800.000.000 TV1 và 200.000.000 TV2. Vậy chủ sở hữu

Mình làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước, sau này chuyển đổi thành Công ty TNHH 1 thành viên, giờ họ chuyển qua cổ phần hoá doanh nghiệp nhà nước. Hợp đồng mình là Hợp đồng lao động không xác định thời gian. Nay mình đã đến tuổi hưu, nhưng mới đóng bảo hiểm hơn 10 năm. Giờ họ muốn cho mình nghỉ việc nhưng mình không muốn nghỉ. Cho mình hỏi