Điều 6, Nghị định 59/2013/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Phòng, chống tham nhũng, quy định quyền và nghĩa vụ của cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu cung cấp thông tin.
1. Cơ quan, tổ chức, cá nhân yêu cầu cung cấp thông tin có các quyền sau đây:
a) Yêu cầu cung cấp thông tin về hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị theo
Theo Thông tư liên tịch Số: 08/2012/TTLT-BTC-BTPHướng dẫn về mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí công chứng tại Điều 2. Mức thu phí công chứng quy định như sau:
1. Mức thu phí công chứng quy định tại Thông tư này được áp dụng thống nhất đối với Phòng công chứng và Văn phòng công chứng. Trường hợp đơn vị thu phí là Văn phòng công
bảng lương số 2 Nghị định 204 và bảng lương số 4 (bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ trong các cơ quan nhà nước và các đơn vị sự nghiệp của nhà nước). Những người đang đảm nhiệm chức danh công chức cấp xã chưa tốt nghiệp đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định thì được hưởng lương bằng 1,18 so với mức lương tối thiểu chung. Thời gian tập sự
Hiện nay có nhiều văn phòng công chứng ra đời, đó là việc làm thuận lợi cho nhân dân. Tuy nhiên người được công chứng khi nộp một số hồ sơ cơ quan đơn vị công chứng đòi hỏi phải có bản gốc. Như vậy công chứng còn có ý nghĩa không? Trên giấy ghi Sao y bản chính; giả dụ bản chính này làm giả thì cơ quan công chứng có phải chịu trách nhiệm hay
Ở đơn vị tôi công tác binh xét cán bộ công chưc cuối năm có trên 80% cán bộ công chứ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nhưng không có đề tài khoa học hoặc sáng kiến kinh được áp dung và được cơ quan có thẩm quyền công nhân. Xin hỏi cơ quan nơi tôi công tác thực hiện đúng hay sai?
Bạn tôi là lái xe làm việc ở cơ quan Nhà nước từ năm 1997 đến nay. Bạn được tuyển dụng bằng hình thức hợp đồng trong biên chế và được xếp ngạch lương nhân viên lái xe, tại bảng 4 nhân viên thừa hành, phục vụ trong cơ quan Nhà nước và các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ. Như vậy bạn tôi
tế thuộc Bộ Công an, như: Bệnh viện 198, Bệnh viện Y học cổ truyền (tại TP. Hà Nội), Bệnh viện 199 (tại TP. Đà Nẵng), Bệnh viện 30/4 (tại TP. Hồ Chí Minh), các đơn vị bệnh xá, bệnh viện của Công an các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương do Bộ Công an quản lý để được khám chữa bệnh và được hưởng chế độ BHYT mà không cần thẻ BHYT.
Trường hợp
sách bảo hiểm nhưng tôi khó tiếp nhận thông tin kịp thời và cụ thể. Nếu muốn biết rõ tôi phải đến trực tiếp cơ quan bảo hiểm quận tôi đăng ký.Vậy cho tôi hỏi cơ quan BHXH quận có cách nào gởi những văn bản mới có nội dung thay đổi cần thiết đến doanh nghiệp nhanh nhất để chúng tôi kịp thời thực hiện.(Ví dụ như những chi cục thuế quản lý chúng tôi nếu
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 4 và điểm a khoản 7 Điều 28 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"4. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 4.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 6.000.000 đồng đến 8
ban hành Thông tư số 08/2011/TT-BGTVT công bố Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về thiết bị giám sát hành trình của ô tô, Mã số QCVN 31:2011/BGTVT. Quy chuẩn QCVN 31:2011/BGTVT quy định các yêu cầu kỹ thuật tối thiểu của thiết bị giám sát hành trình lắp trên các loại xe ô tô thuộc đối tượng quy định trong Nghị định số 91/2009/NĐ-CP.
Theo đó, Đơn vị kinh
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 4 và điểm a khoản 7 Điều 28 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"4. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 4.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 6.000.000 đồng đến 8
làm việc của lái xe (bao gồm: thời gian lái xe liên tục của người lái xe và tổng thời gian làm việc trong một ngày của người lái xe). Ngoài các thông tin tối thiểu nêu trên, tùy theo yêu cầu quản lý của doanh nghiệp vận tải, thiết bị giám sát hành trình có thể có thêm các tính năng hỗ trợ quản lý khác. Lực lượng TTGT đường bộ, các đơn vị vận tải chở
Hiện tại tỉnh Phú Thọ chưa có quy định chi tiết về ưu tiên trong thuyên chuyển công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức như nội dung bạn hỏi. Tuy nhiên, để cán bộ, công chức, viên chức yên tâm công tác, căn cứ vào thực trạng đội ngũ của từng đơn vị, các đơn vị có thể xem xét từng trường hợp cụ thể. Bạn cần liên hệ với cơ quan trực tiếp
Ban biên tập xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 4 và điểm a khoản 7 Điều 28 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"4. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 4.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 6.000.000 đồng đến 8
Trước đây, đối với các trường hợp xin ly hôn với người mất tích, tòa án có thể giải quyết tuyên bố mất tích và ly hôn trong cùng một vụ án. Tuy nhiên kể từ 1/1/2005 (ngày Bộ luật Tố tụng dân sự có hiệu lực thi hành) trở đi thì tòa án không thụ lý và giải quyết mất tích và ly hôn trong cùng một vụ án nữa mà phải tách riêng, vì luật mới quy định
các quy định về tuyển dụng công chức, viên chức. Vì vậy, sau khi có hướng dẫn cụ thể của Bộ Nội vụ về vấn đề này, Sở Nội vụ sẽ tham mưu báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh và có hướng dẫn cụ thể cho các đơn vị về việc tuyển dụng công chức, viên chức đối với những trường hợp là người dân tộc thiểu số được cử đi học theo chế độ cử tuyển.
(Theo Công văn
đang ở để phát mãi.Đến ngày 11/3/2012,tôi đến Phòng công chứng để làm thủ tục chuyển nhượng căn nhà với giá 1.400.000.000đ (Một tỷ bốn trăm triệu đồng) để trả nợ thì Phòng công chứng không chứng thực cũng vì lý do:Đây là tài sản chung. Tôi đã nộp đơn khiếu nại trình bày sự việc như trên với sở Tư pháp,nhưng cán bộ sở Tư pháp hướng dẫn tôi làm đơn khởi
Việc UBND phường có tổ chức cho cán bộ nhân viên đi tham quan nghỉ mát hàng năm hay không, ai được đi, chi phí thế nào...? Căn cứ vào tình hình tài chính đơn vị, quy định nội bộ về sử dụng quỹ phúc lợi đơn vị và đề xuất của tổ chức công đoàn cơ sở mà tổ chức cho hợp lý nhằm chăm lo đến quyền lợi cán bộ nhân viên, giúp tái tạo sức lao động và tạo
được gia hạn hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc đến hết nhiệm kỳ. 2. Đơn vị sử dụng lao động không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc, sa thải, buộc thôi việc hoặc thuyên chuyển công tác đối với cán bộ công đoàn không chuyên trách nếu không có ý kiến thỏa thuận bằng văn bản của Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban chấp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
