Tra cứu hỏi đáp Vi phạm pháp luật

Hỏi đáp pháp luật Công ty đơn phương chấm dứt HÐLÐ 10:49 | 29/08/2016
chánh thì được 14.000 đồng/tiếng, còn ban đêm chỉ có 9.000 đồng. Công ty em luôn ép và bắt công nhân phải nói theo ý của công ty, còn không sẽ bị đuổi việc. Chính vậy, khoảng mấy ngày sau, em có nghe công ty dán thông báo sẽ giảm biên chế. Khoảng nửa tháng sau, em được bảo vệ mời lên văn phòng và gặp kế toán thông báo là công ty cắt giảm biên chế
Hỏi đáp pháp luật Công ty không trả sổ BHXH, không ra quyết định nghỉ việc để yêu cầu người lao động bàn giao công việc 10:49 | 29/08/2016

Công ty tôi có tình trạng là nhân viên nghỉ việc mà không thông báo. Để buộc nhân viên quay lại bàn giao công việc, công ty không trả sổ BHXH, không ra quyết định nghỉ việc mà yêu cầu phải hoàn tất bàn giao, cũng như bồi hoàn thời gian nghỉ không báo trước (30 ngày). Xin cho hỏi công ty có vi phạm luật lao động không?

Hỏi đáp pháp luật Công ty không trả sổ BHXH và cũng không thanh toán khoản nợ lương 10:46 | 29/08/2016
Trong thời hạn 7 ngày làm việc, kể từ ngày chấm dứt HĐLĐ, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên; trường hợp đặc biệt, có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày theo quy định tại Khoản 2, Điều 47, Bộ luật Lao động. Do đó, công ty đã vi phạm các quy định hiện hành về trách nhiệm thanh toán các
Hỏi đáp pháp luật Công ty không thanh tóan lương cho người lao động 10:45 | 29/08/2016
vậy, công ty đã vi phạm các quy định của Bộ luật Lao động về trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt HÐLÐ. Trong trường hợp này, căn cứ theo Ðiều 8, Nghị định 95/2013/NÐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, người sử dụng lao
Hỏi đáp pháp luật Công ty lần đầu đăng ký BHXH cho nhân viên 10:44 | 29/08/2016

Luật sư cho em hỏi: Cty em là cty cổ phần, thành lập từ năm 2010 nhưng chưa đăng ký BHXH, BHYT cho nhân viên. Lý do là hoạt động chủ yếu thuê ngoài, thời vụ, Không có ký hợp đồng. Nay muốn mở rộng hoạt động nên thuê thêm 6 NV, trong đó 4 nhân viên thử việc, 2 nhân viên chính thức (chưa có sổ BHXH). Nay em muốn đăng ký BHXH cho 2nv chính thức

Hỏi đáp pháp luật Công ty "lách" luật bảo hiểm thất nghiệp thì người lao động có thể khiếu nại không? 10:40 | 29/08/2016

Thưa luật sư, tôi làm ở công ty có 100% vốn nước ngoài, nhưng đã nghĩ việc. Tôi vào công ty ngày 04/01/2010 với hợp đồng thử việc 2 tháng, ngày 04/3/2010, công ty ký hợp đồng lao động với tôi từ ngày 04/3/2010 đến 31/12/2010 và sau đó ký hợp đồng lao động từng năm, đến 01/01/2012 thì hợp đồng lao động không thời hạn. Công ty tham gia bảo hiểm

Hỏi đáp pháp luật Công ty đơn phương chấm dứt HĐLĐ 10:38 | 29/08/2016

Bạn tôi, Minh, làm nhân viên hành chính trong 1 công ty liên danh nước ngoài tại Việt Nam từ tháng 10/2013 theo hình thức hợp đồng 12 tháng (HĐ xác định thời hạn). Trong thời gian làm việc không có sai sót nghiêm trọng hay vi phạm nội quy công ty, cũng không bị cảnh cáo, khiển trách. Bỗng nhiên sáng ngày 5/9/2014 trong cuộc họp đầu giờ buổi

Hỏi đáp pháp luật Chịu trách nhiệm trước phát luật là công ty hay nhà máy trực thuộc công ty 10:29 | 29/08/2016

Xin hỏi các luật sư câu hỏi như sau: Một nhà máy trực thuộc Công ty TNHH MTV  có hành vi vi phạm pháp luật, giờ cơ quan chức năng muốn ra quyết định xử phạt vi hành chính thì phạt nhà máy hay Công ty? Theo tôi được biết nhà máy có con dấu riêng (con dấu để lưu hành nội bộ) không có tài khoản riêng mà hoạch toán qua Công ty. Phạt Công ty hay nhà

Hỏi đáp pháp luật Giải thể công ty. 10:27 | 29/08/2016
nhân sự là thực tập nên em không ký hợp đồng lao động). Suy nghĩ đơn giản của em lúc đó là phải có hình ảnh web, sản phẩm & cơ sở (em gọi là văn phòng) trước mắt khách hàng rồi mới tiến hành kinh doanh. Nhưng do nhân sự thực tập nên chỉ sau 2 tháng chờ các bạn làm xong, em bị lỗ ( số tiền đầu tư đó là tiền đi vay nặng lãi :( :(, và tính đến tận thời
Hỏi đáp pháp luật Công ty thu hồi toàn bộ cổ phần của các giám đốc cũ 10:27 | 29/08/2016

Kính gửi VP Luật. Công ty A là công ty CP chuyển đỏi từ doanh nghiệp nhà nước sang từ năm 2003. Hành nghề trong lĩnh vực XDCB . chủ yếu là nhận thầu các công trình xây dựng có nguồn vốn nhà nước . Từ năm 2003 đến 2010 có 3 giám đốc điều hành lần lượt ông A:2003-2005, ông B từ 2006-2008, ông C từ năm 2008-2010. thay đổi do nghỉ  hưu hoặc sang

Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào để "rút sổ BHXH"khi công ty nợ tiền BHXH 10:27 | 29/08/2016

Vấn đề của e là thế này: E đóng BHXH ở công ty INOX HÒA BÌNH (nhà máy tại giai phạm -yên mỹ-hưng yên) từ T6/2010 đến T4/2012. Sau đó e xin nghỉ việc không lương 1 năm và ko đóng BHXH.Đến t4/2013 thì e đi làm và tiếp tục đóng BHXH đến cuối t4/2014,rồi e nghỉ việc để chuyển sang làm ở công ty mới.Trong thời gian làm việc ở công ty HÒA BÌNH e đã

Hỏi đáp pháp luật Quy định về khoán việc giữa công ty chủ quản và công ty thành viên 10:26 | 29/08/2016
viên. Trên thực tế con số đó là quá lớn XN tôi chỉ kí 10 hợp đồng lao động với tổng, mà 1 dự án chỉ kéo dài 4-5 tháng. Có những hợp đồng phải giải chi tiền lương lên tới 1 tỉ mấy. Nếu kí thêm hợp đồng lao động với công ty tổng thì XN chúng tôi không đủ điều kiện để thanh toán bảo hiểm cho nhân viên.

Hỏi đáp pháp luật Công ty không trả lương 10:26 | 29/08/2016

Tôi làm việc Cty Xây Dựng được 5 tháng +2.5 ngày, 4 tháng trước cty vẫn trả lương cho tôi, Đến Tháng thứ 5 tôi không thích công việc nên có lên máy tính của cty tìm việc làm và bị chị KTT biết mách lại Sếp ( Chị ấy ghét tôi) + việc Tôi giấu GĐ việc có con ( Khi pv Tôi nói là chưa có con) nên Giám Đốc cho nghỉ việc liền + tiền lương T8 + 2

Hỏi đáp pháp luật Mua bán xe giữa cá nhân với công ty 10:26 | 29/08/2016
Theo Quy định tại điều 10 Thông tư 15/2014/TT-BCA: " Giấy bán, cho, tặng xe của cá nhân phải có công chứng theo quy định của pháp luật về công chứng hoặc chứng thực của Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn đối với chữ ký của người bán, cho, tặng xe theo quy định của pháp luật về chứng thực". Phạm vi áp dụng đối với các loại xe là: "Xe ô tô
Hỏi đáp pháp luật Công ty giữ bản gốc và không giải quyết chế độ cho người lao động 10:26 | 29/08/2016

 Tôi ký kết hợp đồng lao động với Công ty R , với loại hợp đồng không thời hạn. Công ty giữ bằng gốc của tôi, và lập bản thỏa thuận sử dụng biện pháp bằng tiền để áp đặt người lao động nếu tôi nghỉ trước thời hạn (bản thỏa thuận có kèm theo file), rất cần việc nên tôi có ký vào bản thỏa thuận. Tôi làm việc với công ty hơn 3 năm thì do mẹ già

Hỏi đáp pháp luật Thuê làm giám đốc hình thức của công ty 10:26 | 29/08/2016
cơ bản trường hợp này có dấu hiệu vi phạm pháp luật hình sự việc áp dụng tội danh nào để xét xử còn phụ thuộc vào những tài liệu, chứng cứ được cơ quan chức năng thu thập. Trường hợp bạn nêu khó có cơ sở để truy cứu về tội "Lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản". Với số tiền 50 tỷ nếu bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì sẽ bị truy cứu theo
Hỏi đáp pháp luật Công ty vi phạm luật lao động không trả BHXH và ép người nghỉ việc không lý do 10:23 | 29/08/2016
khởi kiện tại toàn án và sẽ chịu trách nhiệm hoàn toàn theo pháp luật Hình sự, Dân sự và Lao động. Nếu vi phạm của tôi gây thiệt hại cho công ty, tôi xin thừa nhận sẽ bôi thường hoàn toàn đấy đủ. Ngoài ra tôi sẽ thanh toàn cho của Công ty số tiền lương trong 01(một) năm liền kề trước ngày tôi chính thức nghỉ việc tại công ty. Nếu không ký sẽ buộc phải
Hỏi đáp pháp luật Công ty thay đổi lương thấp hơn HĐLD 10:22 | 29/08/2016
động vẫn cố tình thì đây là trường hợp vi phạm hợp đồng lao động, trách nhiệm giãi quyết được quy định cụ thể tại Hợp đồng lao động và pháp luật về Lao động. Lưu ý: Xem phần lương doanh số đó có nằm trong quy định của hợp đồng hay không?
Hỏi đáp pháp luật Công ty có giải thể nhưng không thông báo? 10:20 | 29/08/2016
Doanh nghiệp muốn giải thể phải thực hiện thủ tục giải thể theo quy định của pháp luật. Doanh nghiệp như bạn nói thì không phải là giải thể mà không thực hiện báo cáo hoạt động, tùy từng lĩnh vực mà có thể bị xử phat vi phạm khác nhau: Như báo cáo thuế, kê khai thuế....
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Hỏi đáp Pháp luật
Căn cứ tạm đình chỉ công tác trong cơ quan của Đảng là gì? Thời hạn tạm đình chỉ công tác trong trong cơ quan của Đảng là bao lâu?
Hỏi đáp Pháp luật
Công thức tính phí bảo vệ môi trường đối với khí thải phải nộp trong kỳ nộp phí từ 5/1/2025?
Hỏi đáp Pháp luật
Hồ sơ đăng ký kiểm tra kiến thức pháp luật về trật tự, an toàn giao thông đường bộ gồm những gì?
Hỏi đáp Pháp luật
Tỉnh Tuyên Quang cách thủ đô Hà Nội bao nhiêu km? Tỉnh Tuyên Quang có bao nhiêu thôn đặc biệt khó khăn?
Hỏi đáp Pháp luật
Ai là người thống lĩnh lực lượng vũ trang nhân dân? Nguyên tắc hoạt động của lực lượng vũ trang nhân dân là gì?
Hỏi đáp Pháp luật
Sử dụng thiết bị thông minh hỗ trợ chỉ huy, điều khiển giao thông đường bộ như thế nào từ 01/01/2025?
Hỏi đáp Pháp luật
Đại hội Anh hùng chiến sĩ thi đua và dũng sĩ các lực lượng vũ trang giải phóng miền Nam lần thứ nhất được tổ chức vào thời gian nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Ngày 08 tháng 5 năm 1954, Chủ tịch Hồ Chí Minh căn dặn “Quân ta đã giải phóng Điện Biên Phủ ...... Thắng lợi tuy lớn nhưng mới là bắt đầu. Chúng ta không nên làm gì?
Hỏi đáp Pháp luật
Khi hành nghề Luật sư cần lưu ý gì về bí mật thông tin của khách hàng?
Hỏi đáp Pháp luật
Trước khi trở thành Quân đội nhân dân Việt Nam, tổ chức tiền thân được gọi là gì? Ai là người đặt tên cho Quân đội nhân dân Việt Nam?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào