Tra cứu hỏi đáp Nội quy lao động

Mình làm việc tại công ty và công ty đóng bảo hiểm thất nghiệp cho mình từ tháng 6 năm 2019 đến tháng 5 năm 2020 cho mình hỏi mình có được lĩnh bảo hiểm thất nghiệp không và nếu được hưởng thì được mấy tháng. Xin cảm ơn!

Chào bạn, nhờ bạn tư vấn giúp hiện tại pháp luật có quy định hợp đồng lao động phải lập thành mấy bản không, nếu công ty tôi ghi hợp đồng lao động được lập thành 4 bản, người lao động giữ 01 bản và người sử dụng lao động giữ 03 bản thì có sai hay vi phạm pháp luật không? Cảm ơn!

Tôi nhập ngũ tháng 2/1998 sau đó chuyển chuyên nghiệp, đến tháng 7/2018 xuất ngũ hưởng trợ cấp 1 lần. Vậy tôi có được hưởng chế độ gì về BHYT hay không? Nếu có thì tôi cần làm những thủ tục gì và làm ở đâu? Mong quý báo giải thích và hướng dẫn tôi.

Tôi làm công nhân tại một công ty TNHH MTV Điện lực, tôi về nghỉ hưu theo chế độ nghỉ hưu trước tuổi thì được hưởng một khoản tiền hỗ trợ cho người lao động về nghỉ trước tuổi. Vậy cho tôi hỏi khoản tiền này có phải nộp thuế TNCN Không?

Trường hợp người lao động nước ngoài di chuyển nội bộ theo Nghị định 11/2016/NĐ-CP sẽ không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Vậy doanh nghiệp có được giảm mức đóng kinh phí công đoàn khi lao động nước ngoài không đóng BHXH?

Về vấn đề chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng. Người lao động trong công ty mẹ có thể chuyển sang làm việc ở công ty con được hay không? 

Em có đóng BHXH ở công ty Nate chắc được 3 tháng, năm 2014. Mà em chưa nhận sổ sau đó em có làm ở công ty khác giờ BHXH Bến Cát kêu em nhận sổ BHXH ở công ty Nate về để nhập sổ mà em điện thoại công ty kêu trả sổ về BHXH tỉnh rồi.

Vậy em làm thể nào để nhận lại sổ BHXH ạ?

Em mới vào công ty làm và chưa ký hợp đồng. Trường hợp bố vợ em mất thì em có được nghỉ tang không ạ?

Những người có điều kiện như thế nào thì đủ điều kiện được trao tặng kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp vũ trang quần chúng” theo quy định mới nhất?

Công ty A và công ty B không đăng ký ngành nghề về cho thuê lao động.
Tuy nhiên, công ty B đang cần lao động tay nghề cao để thực hiện một số đơn hàng gấp và có nhu cầu thuê lao động của công ty A (công ty B là công ty con của công ty A).
Vậy xin hỏi:
1. Công ty A có được quyền ký hợp đồng cho thuê lao động với công ty B hay

Mình có nghe nói là có quy định mới về đối tượng được miễn xin cấp giấy phép lao động từ 07/2020 đối đối với lao động nước ngoài có vợ là  người Việt Nam (nhưng chưa có quốc tịch Việt Nam). Cho hỏi có quy định đó không?