Tôi làm việc ở công ty A từ tháng 12-2006 đến hết tháng 5-2013 thì xin nghỉ việc. Trước khi thôi việc, tôi có báo trước cho công ty 1 tháng và công ty đã đồng ý cho tôi thôi việc theo luật lao động, nhưng trong quyết định lại không nói rằng tôi được hưởng trợ cấp thôi việc. Đến gần đây, tôi mới biết về quyền được hưởng trợ cấp thôi việc khi
:
"Điều 48. Trợ cấp thôi việc
1. Khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9 và 10 Điều 36 của Bộ luật này thì người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động đã làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền lương.
2. Thời gian
Vợ chồng tôi có mua một mảnh đất của người hàng xóm từ khoản tiền hai vợ chồng làm ăn buôn bán. Đất này đứng tên chồng tôi. Hai năm trước, chồng tôi ngoại tình và đã có con riêng. Hiện tại, chồng tôi đã sang tên mảnh đất cho 2 mẹ con người phụ nữ kia. Xin hỏi, tôi có đòi lại quyền sử dụng mảnh đất được không?
Trước đây, vợ chồng tôi có mua một đám đất của người hàng xóm từ khoản tiền hai vợ chồng làm ăn buôn bán. Đám đất này đứng tên chồng tôi. 02 năm trước, chồng tôi đi ngoại tình mà đã có con với người phụ nữ đó. Nay tôi được biết chồng tôi đã sang tên đám đất trước đây cho mẹ con người phụ nữ kia mà không được sự đồng ý của tôi. Đề nghị Luật sư tư
xuống không chừa phần lưu không, với độ sâu từ 6 đến 7 mét qua các mùa mưa lớn và mùa nước nổi vừa rồi đất đã có hện tượng sạt lở vào phần đất ruộng nhà tôi; và có thể tiếp tục gây nguy hiểm cho súc vật, cho mọi người sinh sống và làm việc ở khu vực này. Đến mùa khô thì ruộng tôi khô nứt nẻ chân chim, lúa rất chậm phát triển vì không có nước, bơm
thường xuyên gửi ảnh cho chồng tôi cùng những lời lẽ vô văn hóa lăng nhục tôi nhằm mục đích dày vò chồng tôi và tôi. Mới đây hắn còn nhắn sẽ nghĩ cách gửi ảnh chụp lén vào nhà chồng tôi và nhà mẹ tôi.Hắn có vi phạm luật ko? Tôi nên làm gì để hắn dừng lại......
Nếu bạn có đủ cơ sở xác định việc các hộ lân cận xây móng hàng rào lấn sang đất nhà bạn thì gia đình bạn chủ động yêu cầu họ chấm dứt hành vi vi phạm, tháo dở phần xây dựng lấn sang đất nhà bạn. Trường hợp họ không thực hiện thì làm đơn gởi chính quyền địa phương yêu cầu xem xét giải quyết. Trường hợp chính quyền địa phương hòa giải không thành
Mới đây có 1 bé gái sơ sinh bị bỏ tại cổng một ngôi chùa, sáng sớm Sư thầy (trụ trì) phát hiện và bế bé vào chùa chăm sóc, đồng thời trình báo chính quyền địa phương về việc này. Xin hỏi, việc người mẹ bỏ con như vậy có vi phạm pháp luật không, nếu vi phạm thì bị xử lý thế nào?
Tường rào (và một phần nhà) của tôi đã được xây dựng trước. Chủ đất liền kề đổ đất nâng nền nhưng không xây dựng bờ kè (hay mống) nên gây ảnh hưởng trực tiếp đến bức tường nhà tôi (tường bị thấm, ẩm...), đồng thời chủ đất liền kề trồng cây lớn gần tường nên rễ cây đã gây nứt và bể một mảng tường. Khi tôi yêu cầu chủ đất liền kề phải xây dựng bờ
Bạn nêu nội dung như trên (cho công ty tiền lương 03 tuần làm việc) thì có lẽ bạn đã biết việc chấm dứt hợp đồng lao động của mình là không đúng pháp luật. Điều 423 Bộ luật Lao động quy định như sau:
Điều 43. Nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
1. Không được trợ cấp thôi việc và phải bồi
cơm nhà vác tù và hàng tổng” nên cấm chị không được tham gia các hoạt động xã hội nữa. Có lần chị Liên đi tham gia hoà giải về muộn, anh Sáng lấy rào gai chặn cổng không cho chị vào nhà. Gần đây biết việc chị được tín nhiệm giới thiệu bầu làm Tổ trưởng Tổ phụ nữ thôn trong nhiệm kỳ mới, anh Sáng càng bực tức, thường xuyên mượn cớ uống rượu để chửi
vụ chung của vợ chồng.
3. Việc xác lập, thực hiện và chấm dứt giao dịch dân sự liên quan đến tài sản chung có giá trị lớn hoặc là nguồn sống duy nhất của gia đình, việc dùng tài sản chung để đầu tư kinh doanh phải được vợ chồng bàn bạc, thoả thuận, trừ tài sản chung đã được chia để đầu tư kinh doanh riêng theo quy định tại khoản 1 Điều 29 của
Tôi đang muốn mua một căn hộ tập thể để sinh sống. Nhưng trong quá trình tìm hiểu mua nhà tôi có vấn đề thắc mắc mong luật sư giải đáp giúp tôi. Hiện nay nhà tập thể có hai loại: Một là nhà đã thanh lý, chủ sở hữu có sổ hồng, là chủ sở hữu pháp lý của căn hộ, không phải đóng tiền nhà hàng tháng. Hai là nhà tập thể chưa thanh lý, mới chỉ có hợp
Em vừa tốt nghiệp chuyên ngành tài chính tại trường ĐH Cần Thơ, rất mong luật gia cho biết về những quyền hạn của Cty Xổ số điện toán để em tham khảo, có thể xin việc làm tại các đại lý của Cty này.
khả năng lao động, tôi là nhân viên văn phòng mức lương 3.5 triệu, làm sao tôi có thể trả nổi. Cho tôi và ba tôi có phải trả số nợ trên không và căn nhà đó có được xem là tài sản chung của mẹ tôi không, xin giải đáp thắc mắc dùm tôi.
Tôi đã làm việc tại Công ty CP vật liệu xây dựng và dịch vụ thương mại Sông Đà địa chỉ xã Ít Ong, huyện Mường La và được công ty đóng bảo hiểm xã hội. Sau đó tôi đã chuyển công tác nhưng Công ty vẫn chưa làm các thủ tục để chốt sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Hiện nay Sở bảo hiểm TP HCM nơi công ty tôi đang làm đăng ký bảo hiểm có yêu cầu tôi phải
Tôi quen và yêu một người rồi có con với anh ấy, sau đó tôi mới biết anh chưa ly hôn vợ như đã nói với tôi. Tôi rất buồn cho mình, và tự nhủ sẽ chấm dứt việc quan hệ tình cảm với anh ấy. Tôi quyết định ở vậy nuôi con, nhưng vấn đề tôi gặp vướng mắc là việc khai sinh cho con tôi, anh ấy có đến UBND phường xin làm thủ tục cha nhận con, và sau đó
-50/2013/NĐ-CP. - Bên B chỉ sáp nhập người và trụ sở chính qua Bên A còn quyền hợp pháp hoạt động kinh doanh các vấn đề trong giấy phép kinh doanh thì được ủy quyền cho 1 bên khác (Bên C). Hỏi: + Việc giải quyết chế độ cho người lao động trước khi sáp nhập vào bên A được tính như thế nào trong trường hợp này. + Trong trường hợp bên A khi tiếp nhận yêu cầu
Tôi vào làm kế toán tại Công ty đến nay được 02 tháng. Tôi dự định sẽ nghỉ việc khi làm hết tháng thứ 3. Đề nghị Luật sư tư vấn nếu chỉ làm việc 03 tháng thì tôi có được hưởng chế độ nghỉ phép năm không, nếu có thì tôi được nghỉ mấy ngày (Phùng Hải - Quảng Ninh).
Công ty em có tham gia bảo hiểm cho một người từ 01/06/2014 đến ngày 01/12/2014 thì cho chị người đó nghỉ việc vì chị sắp sinh . vậy luật sư cho em hỏi , em phải làm thủ tục cho người ấy như thế nào , để người ấy hưởng BHXH?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
