) với lý do thử việc, và cho đến nay (tháng 8/2014) em tôi vẫn nhận mức lương 4.200.000 đồng. - Tôi có đọc Bộ Luật Lao động 2012 thì thấy thời gian thử việc giữa người SDLĐ và người LĐ là 1 tháng, mức lương trong thời gian thử việc là 85% mức lương chức danh của công việc đó. Xin hỏi em tôi phải làm gì để hưởng đúng mức lương chức danh đang làm.
Luật sư Trần Văn Toàn (Văn phòng luật sư Khánh Hưng - Đoàn Luật sư Hà Nội) giải đáp:
Điểm a, khoản 1 Điều 3 và điểm b, khoản 1 Điều 5 Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22/10/2009 về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã quy định, chức
tập sự thì tôi được phân công làm nhiệm vụ theo dõi tổng hợp về công tác cải cách hành chính. Hết thời gian tập sự và được bổ nhiệm vào ngạch công chức tôi được phân công phụ trách công tác nội vụ, tổ chức, thi đua của Văn phòng cơ quan. Công việc trước đây của tôi ở Công ty và công việc sau khi trúng tuyển công chức như vậy có được xem là tương đồng
Kính chào quý anh, chị trong sở. Em xin có một câu hỏi muốn hỏi anh,chị. Nhờ anh, chi giải đáp giúp em. Hiện e đang tập sự với mức lương là 85% (của bằng Đại học), tới tháng 8 của năm 2016 này là e hết tập sự. Và hiện em mới vừa nhận bằng tốt nghiệp thạc sĩ xong. Vậy khi em bổ sung bằng thạc sĩ lúc e vào biên chế chính thức thì mức lương của em có
Ông Nguyễn Mai Anh (Cẩm Giàng, Hải Dương) thắc mắc: Tôi nghỉ hưu ngày 1/8/2013, nhưng BHXH tỉnh Hải Dương vẫn căn cứ mức lương tối thiểu 1.050.000 đồng/tháng để tính mức lương hưu của tôi. Vậy, việc tính toán đó có đúng không? Tôi có được tính bù lương hưu theo mức lương cơ sở 1.150.000đồng/tháng không?
Ông Trần Hữu Chất đang công tác tại một Ban Đảng trực thuộc Tỉnh ủy. Quyết định tuyển dụng của Ban Tổ chức có hiệu lực ngày 1/12/2011 và thời gian tập sự 12 tháng. Tháng 6/2012 ông Chất nhận bằng Thạc sĩ. Ông Chất muốn biết, ông có được hưởng lương bậc 2 hệ chuyên viên hay không?
phạt chính, tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà tổ chức, cá nhân còn có thể bị áp dụng một hay nhiều hình thức xử phạt bổ sung hoặc biện pháp khắc phục hậu quả quy định tại Điều 43 của Nghị định 90/2008/NĐ-CP nói trên. Các hình phạt bổ sung bao gồm: Tịch thu tang vật, phương tiện được sử dụng để vi phạm hành chính; thu hồi mã số quản lý; buộc thực
Tôi đã cho một anh bạn làm cùng công ty vay 5 triệu đồng để anh đi chữa bệnh. Vì là bạn nên tôi không làm giấy tờ vay tiền, nhưng tôi có ghi âm cuộc vay tiền đó mà anh ta không biết. Khi biết được sự thật là anh ấy không hề có bệnh và những điều anh nói trước kia đều là lừa gạt. Tôi đã đến gặp và còn gọi điện thoại nói chuyện với anh để lấy lại số
mười hai năm đến hai mươi năm, tù chung thân hoặc tử hình:
a) Chiếm đoạt tài sản có giá trị từ năm trăm triệu đồng trở lên;
b) Gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng.
5. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ mười triệu đồng đến một trăm triệu đồng, tịch thu một phần hoặc toàn bộ tài sản, bị cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm
Nguyên tắc khi đến đơn vị khác ký kết lại hợp đồng lao động thì luật đã quy định như sau về tiền lương:
Tiền lương
1. Tiền lương là khoản tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động để thực hiện công việc theo thỏa thuận.
Tiền lương bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác
E tôi làm ngân hàng nên hay thực hiện giải chấp cho khách hàng bằng cách lấy tiền của đồng nghiệp trong công ty, sau đó trả tiền + lãi suất cho đồng nghiệp. Tuy nhiên, do bị khách hàng giựt tiền nên em tôi đã lừa đồng nghiệp chuyển khoản số tiền là 2 tỉ để cá độ đá banh, cờ bạc trên mạng, số tiền nó đánh bạc mỗi lần chỉ từ 10 đến 20 triệu nhưng
hoại đất đai; vi phạm quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất đã được công bố; không sử dụng đất, sử dụng đất không đúng mục đích; không thực hiện đúng quy định của pháp luật khi thực hiện quyền của người sử dụng đất; nhận chuyển quyền sử dụng đất nông nghiệp vượt hạn mức đối với hộ gia đình, cá nhân theo quy định của Luật này; sử dụng đất, thực hiện giao
Tuyển dụng là lựa chọn và thu nhận người vào làm việc tại các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất. Tuyển dụng cán bộ, công chức, viên chức vào làm việc ở các cơ quan nhà nước sau khi đã đạt kết quả kì thi tuyển, tuyển dụng công nhân vào làm việc ở doanh nghiệp, ...
;
đ) Đối với ông, bà, cha, mẹ, người nuôi dưỡng, thầy giáo, cô giáo của mình;
e) Có tổ chức;
g) Trong thời gian đang bị tạm giữ, tạm giam hoặc đang bị áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục;
h) Thuê gây thương tích hoặc gây thương tích thuê;
i) Có tính chất côn đồ hoặc tái phạm nguy hiểm;
k) Để cản trở người thi hành công
Căn cứ pháp lý: Pháp lệnh về hàm cấp ngoại giao 1995
Tùy viên ngoại giao là chức vụ thấp nhất trong nhóm chức vụ có hàm ngoại giao của đại diện ngoại giao ở nước ngoài. Tùy viên ngoại giao là công chức,cán bộ ngành khác nằm trong đại sứ quán, công sứ quán với nhiệm vụ nghiên cứu các vấn đề chuyên môn , chuyên ngành và đại diện cho bộ ngành
Xin cho hỏi: Tôi có mở một cửa hàng bán đồ chơi trẻ em, tôi muốn ghi ra quy định phạt tiền nếu như cửa hàng tôi bắt được kẻ trộm (ap dụng với tất cả các đôi tượng: trẻ em, người lớn, già..), vậy: - Cửa hàng tôi có được quyền lập biên bản và phạt hành chánh theo quy định của hàng hay ko? hay phải gửi về cơ quan chức năng? - Nếu cửa hàng tôi
Xin chào luật sư. Luật sư cho tôi hỏi về việc kiểm kê đánh giá lại TS và vốn theo Quyết định số 352/QĐ-TTg ngày 10/3/2011 của Thủ tướng chính Phủ. Công ty của tôi là công ty cổ phần trong đó Tổng công ty chiếm 51% vốn điều lệ. Vậy khi Tổng công ty mà thuộc diện đánh giá lại tài sản theo QĐ 352 thì công ty của tôi có phải kiểm kê đánh giá lại TS
Theo quy định tại Nghị định số78/2013/NĐ-CP ngày 17/7/2013 của Chính phủ về minh bạch tài sản, thu nhập quy định xử lý vi phạm thì người tổ chức việc kê khai, việc công khai chậm; người kê khai, giải trình chậm; người tổng hợp, báo cáo kết quả về minh bạch tài sản, thu nhập chậm so với thời hạn quy định tại Nghị định này mà không có lý do chính
mười hai năm đến hai mươi năm, tù chung thân hoặc tử hình:
a) Chiếm đoạt tài sản có giá trị từ năm trăm triệu đồng trở lên;
b) Gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng.
5. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ mười triệu đồng đến một trăm triệu đồng, tịch thu một phần hoặc toàn bộ tài sản, bị cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
