Hợp đồng lao động của em là hợp đồng không xác định thời hạn nên theo quy định của pháp luật lao động, em có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không cần thông báo lý do nhưng em phải chấp hành quy định là thông báo trước 45 ngày thì mới gọi là đơn phương chẤM DỨT Hợp ĐỒNG ĐÚNG PHÁP LUẬT còn ngược là là đơn phương chấm dứt trái pháp luật. Do
Xin chào, Em tên là Lê Thị Kim Oanh, em đã công tác tại Sở GD&ĐT TP Đà Nẵng được 5 năm. Vì hoàn cảnh gia đình em chuyển công tác vào TP HCM. Giờ em đang công tác tai trường tư ở TP HCM, vì công việc em không về ĐN để rút sổ bảo hiểm vào nộp cho trường mới để đóng tiếp bảo hiểm được. Vậy BHXH ĐN cho em hỏi thủ tục để em ủy quyền cho cô em đến
rằng quyết định, hành vi đó vi phạm pháp luật về bảo hiểm xã hội, xâm phạm đến quyền và lợi ích hợp pháp của mình.
Trường hợp của Bạn, theo thông tin Bạn phản ảnh thì Người sử dụng lao động đã vi phạm Pháp luật Bảo hiểm xã hội làm ảnh hưởng đến quyền lợi của Bạn, Bạn có quyền khiếu nại theo quy định tại Điều 130 Luật Bảo hiểm xã hội nêu trên
đề này đến Thanh tra lao động hoặc Thanh tra BHXH để được thanh tra xử lý vi phạm theo quy định của Pháp luật để đảm bảo quyền lợi người lao động.
2. Việc Bạn đã nghỉ việc tại đơn vị mà vẫn nộp tiền để đơn vị SDLĐ đóng giúp BHXH cho Bạn là không đúng quy định của Pháp luật, trong trường hợp này nếu cơ quan BHXH kiểm tra và phát hiện thì thời
vi phạm sau đây: Không đi bên phải theo chiều đi của mình; đi không đúng phần đường hoặc làn đường quy định.
- Căn cứ Khoản 5, Điều 21 Nghị định 171/2013/NĐ-CP của Chính phủ quy định về mức xử phạt đối với lỗi điều khiển xe máy không có giấy phép lái xe. Theo đó, phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.200.000 đồng đối với người điều khiển xe mô tô
Căn cứ Khoản 5, Điều 21 Nghị định 171/2013/NĐ-CP của Chính phủ quy định về mức xử phạt đối với lỗi điều khiển xe máy không có giấy phép lái xe. Theo đó, phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.200.000 đồng đối với người điều khiển xe mô tô không có Giấy phép lái xe hoặc sử dụng Giấy phép lái xe không do cơ quan có thẩm quyền cấp, Giấy phép lái xe bị tẩy
Đối với lỗi vi phạm đi xe mô tô không có bằng lái sẽ bị xử lý theo khoản 5 Điều 21 Nghị đinh 171/2013 của Chính phủ quy định mức xử phạt vi phạm hành chính về an toàn giao thông đường bộ. Theo đó, người điều khiển mô tô sẽ bị phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.200.000 đồng đối với người điều khiển xe mô tô không có Giấy phép lái xe hoặc sử dụng Giấy
Tôi có một người quen nhờ hỏi luật sư tư vấn như sau: Năm 2002-2006, Anh ta có án 5 năm tù về tội cướp giật tài sản vì tuổi trẻ bồng bột, nghe theo lời bạn xấu rủ rê nên mới bị án như thế. Nay thời hạn đã trôi qua 11 năm rồi. Bây giờ anh ta muốn xóa án tích đó như thế nào? Thủ tục pháp lý ra sao? Phí xóa án tích phải chịu bao nhiêu? khi muốn
theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 5 của Luật này.
Phòng vệ chính đáng theo tại điểm 12 Điều 2 về giải thích từ ngữ Luật xử lý vi phạm hành chính thì: " Phòng vệ chính đáng là hành vi của cá nhân vì bảo vệ lợi ích của Nhà nước, của tổ chức, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của mình hoặc của người khác mà chống trả lại một cách cần thiết người
Công ty Luật Vinabiz xin trả lời câu hỏi:
Theo quy định tại khoản 1 Điều 5 Luật xử lý vi phạm hành chính thì các đối tượng bị xử phạt vi phạm hành chính bao gồm:
a) Người từ đủ 14 tuổi đến dưới 16 tuổi bị xử phạt vi phạm hành chính về vi phạm hành chính do cố ý; người từ đủ 16 tuổi trở lên bị xử phạt vi phạm hành chính về mọi vi phạm
Luật sư cho tôi hỏi: - Hành vi vi phạm hành chính sau 2 năm mới ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính là đúng hay sai? - Nếu trình tự, thủ tục, quyết định đó sai thì cấp nào có quyền ra quyết định hủy bỏ? - Trình tự, thủ tục hồ sơ sau khi huy bỏ quyết định đó? Văn bản pháp lý nào hướng dẫn thực hiện việc này?
đồng.
Người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau: Không bố trí thời gian trong giờ làm việc cho cán bộ công đoàn không chuyên trách hoạt động công tác công đoàn; không cho người làm công tác công đoàn chuyên trách được hưởng các quyền lợi và phúc lợi tập thể như những người lao động khác trong cùng tổ chức; phân biệt đối xử về tiền lương
định kiến giới.
5. Biện pháp khắc phục hậu quả:
a) Buộc xin lỗi đối với hành vi quy định tại khoản 1, điểm a khoản 2 điều này;
b) Buộc khôi phục quyền lợi hợp pháp đã bị xâm hại đối với hành vi quy định tại điểm b khoản 2, điểm b khoản 3 và khoản 4 điều này;
c) Buộc chịu mọi chi phí khám bệnh, chữa bệnh hợp lý đối với hành vi quy
lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động kinh doanh vì định kiến giới;
c) Ép buộc người khác sửa chữa, làm sai lệch hồ sơ nhằm cản trở nam hoặc nữ thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động kinh doanh vì định kiến giới.
4. Phạt tiền từ 20 triệu đồng đến 40 triệu đồng đối với hành vi quảng cáo thương mại gây bất lợi về uy tín, quyền, lợi ích
Công ty tôi hiện đang muốn giảm biên chế, và tôi cũng muốn vào danh sách đó, nhưng tôi không biết nếu công ty tôi giảm biên chế thì tôi sẽ được hưởng lợi ích gì. Và nếu công ty tôi chưa chốt sổ bảo hiểm thì tôi có được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp không. Và tôi sẽ làm gì nếu công ty chưa chốt sổ. Cám ơn luật sư nhiều
Trước hết cần phải xác định tốc độ cho phép trên đường. Nếu tất cả chạy quá tốc độ cho phép. Ai cũng có lỗi.
Nếu tai nạn xảy ra ngoài phạm vi mặt đường dành cho từng loại phương tiện (lấn tuyến) cả hai đều sai.
Tuy nhiên việc lấn tuyến là do phơi rơm rạ. Đây là tình tiết cần phải được xem xét và nên ghi vào biên bản hiện trường.
Từ các
Người điều khiển ô tô gây tai nạn giao thông không dừng lại, không giữ nguyên hiện trường, bỏ trốn không đến trình báo với cơ quan có thẩm quyền, không tham gia cấp cứu người bị nạn bị xử phạt như thế nào? Xin cám ơn ban biên tập thư ký luật!
Người điều khiển ô tô điều khiển xe chạy quá tốc độ quy định gây tai nạn giao thông bị phạt bao nhiêu tiền? Mong ban biên tập thư ký luật trả lời câu hỏi của tôi. Xin chân thành cám ơn!
Ban biên tập Thư Ký Luật xin trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm c khoản 8 Điều 5 và điềm b khoản 12 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"8. Phạt tiền từ 7.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng đối với người điều khiển xe thực
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
