Tra cứu hỏi đáp Thẻ đảng viên

Kính thưa Luật sư! Công ty A có thế chấp bằng tài sản gắn liền với đất hình thành trong tương lai tại Ngân hàng vào ngày 25/3/2015. Nay, Công ty A làm thủ tục cấp đổi và bổ sung tài sản trong GCN thì phải thực hiện như thế nào? Nếu Ngân hàng có văn bản đồng ý giao GCN cho nhân viên Ngân hàng trực tiếp làm thủ tục và nộp lại ngân hàng sau khi

Em tên Nguyễn Ngọc Phước, em có một trường hợp nhờ luật sư tư vấn giùm em,. Vào ngày 21/7/2015 em đi làm ở tòa nhà ANNA công viên phần mềm quang trung em có gửi một chiếc Ablade màu đen bạc bên bãi gửi xe đối diện vì bãi gửi xe bằng thẻ từ có camera quay mặt và biển số xe và thân xe nên em yên tâm, em có để trong cốp xe giấy tờ và thẻ xe vì hôm

Tôi đi xóa thế chấp và đăng ký thế chấp lại mới, nhưng nhân viên Văn phòng đăng ký đất đai yêu cầu tôi phải nộp hồ sơ xóa thế chấp trước. Khi nào xóa đăng ký thế chấp cũ xong mới được đăng ký thế chấp mới. Vậy trong trường hợp này nhân viên Văn phòng đăng ký đất đai hướng dẫn tôi như vậy có đúng quy định của pháp luật không?

Bệnh viện em có 1 lao động có hợp đồng vô thời hạn. Vào ngày 17/08/2015 nhân viên có hợp đơn nghỉ việc, nhưng tới ngày 24/08/2015 nhân viên đã tự ý nghỉ việc. Bệnh viện có tính bồi thường nhân viên phải hoàn lại là : * 1/2 tháng lương cơ bản * 32 ngày không báo trước (đã trừ ngày lễ, các ngày CN và các ngày làm việc trước khi tự ý nghỉ) * Chi

Kính gởi Luật Sư  Chồng tôi đã làm việc cho 1 công ty từ năm 2003 đến năm 2011, Trong khoảng thời gian làm việc này Cty đã nhiều lần ký hợp đồng với nhân viên nhưng chỉ có đóng bảo hiểm từ năm 2008. Sau khi nghỉ việc chồng tôi chỉ nhận hồ sơ nghỉ việc, hiện tại chúng tôi cũng chưa nộp hồ sơ này để hưởng chế độ trợ cấp của nhà nước. Từ vấn đề

Tôi ký hợp đồng thử việc có thời hạn 2 tháng với công ty. Sau thời hạn thử việc 2 tháng, công ty không thông báo gì về việc chấp nhận tuyển dụng hay không nhưng vẫn để tiếp tục làm việc. Theo tôi biết thì khi hết thời hạn thử vệc nếu công ty không thông báo gì cả thì xem như tôi trở thành nhân viên của công ty. Như vậy, nếu tôi muốn đơn phương

Kính chào Luật Sư!    Tôi Tên: Huỳnh Văn Tâm sinh năm 1967, công tác trong Ngân hàng 22 năm là Đảng viên ĐCSCVN     Nguyên là: Phó Giám đốc     Vào ngày 01/06/2011, tôi có làm đơn xin nghỉ việc (lý do: Hoàn cảnh gia đình) và đã được Ban giám đốc đồng ý cho nghỉ việc theo nguyện vọng ghi trong đơn (có quyết định) ngay ngày 01/06/2011. Lưu ý

Tôi ở tỉnh Lào Cai.Năm 2014 tôi thi đỗ công chức cấp huyện về làm việc tại UBND.Sau 12 tháng tập sự cơ quan làm văn bản tiếp nhận tôi vào chính thức với tỷ lệ 100% nhân viên trong phòng đồng ý.Khi đưa lên UBND huyện lại bị loại bỏ và có quyết định nghỉ việc.Tôi đã viết kiến nghị lên UBND tỉnh thì UBND huyện tổ chức cuộc phỏng vấn (nếu đc thì

Bạn N.T.B, số điện thoại 0903956xxx (TPHCM) gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL nêu vấn đề: Giám đốc Cty không có quyết định hay lời nói cho nhân viên nghỉ việc. Nhưng nhân viên đó nói nghỉ việc theo lời nói của trưởng bộ phận. Sau đó, nhân viên này đi khởi kiện công ty (Cty) vì cho rằng bị đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái luật và tòa án vẫn

Luật sư cho tôi hỏi về những điều kiện gì để doanh nghiệp có thể phát hành trái phiếu, thời gian, chi phí, và phương thức phát hành? Những điều kiện gì cần có để doanh nghiệp có thể chuyển nhượng trái phiếu?

Ông A là người phải thi hành án cho bà B. Để thi hành vụ việc trên Chi cục THADS huyện M đã tiến hành kê biên tài sản của ông A theo quy định tại Điều 90 Luật THADS - Tài sản này ông A đang thế chấp tại Ngân hàng. Sau khi tiến hành các thủ tục thẩm định giá, bán đấu giá, bà B là người mua trúng tài sản đấu giá. Lúc này hợp đồng tín dụng giữa