Quy định về số lượng tối đa đối với nhà đầu tư khi tham gia đấu thầu rộng rãi? Nhà thầu chưa đăng ký trên hệ thống mạng đấu thầu QG thì có được từ chối hồ sơ? Có giới hạn đồng tiền dự thầu trong đấu thầu quốc tế không?
lập hợp đồng tôi đưa trước cho bà Hoa 385 triệu đồng. Nhưng đến ngày bàn giao nhà trong hợp đồng, thấy giá nhà lên cao bà Hoa không giao nhà và trả 385 triệu đồng cho tôi. Hỏi hợp đồng mua bán nhà bằng tay có giá trị không? Việc bà Hoa không giao nhà và trả tiền có đúng pháp luật không?
chuyển từ cơ quan, tổ chức, đơn vị này đến làm việc ở cơ quan, tổ chức, đơn vị khác.
Mà tại Điều 35 Nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định các trường hợp điều động như sau:
- Theo yêu cầu nhiệm vụ cụ thể;
- Chuyển đổi vị trí công tác theo quy định của pháp luật;
- Theo quy hoạch, kế hoạch sử dụng công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị và giữa
mỗi bên, trừ trường hợp sau đây có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày:
- Người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động;
- Người sử dụng lao động thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế;
- Chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử
ngày hộ gia đình có người thuộc diện xóa đăng ký thường trú thì người thuộc diện xóa đăng ký thường trú hoặc đại diện hộ gia đình có trách nhiệm nộp hồ sơ làm thủ tục xóa đăng ký thường trú đến cơ quan đăng ký cư trú. Hồ sơ xóa đăng ký thường trú gồm: Tờ khai thay đổi thông tin cư trú và giấy tờ, tài liệu chứng minh thuộc một trong các trường hợp xóa
cơ quan có thẩm quyền xác nhận không còn trong tình trạng mất năng lực hành vi dân sự thì được bổ sung vào danh sách cử tri và được phát thẻ cử tri theo quy định tại Điều 29 của Luật này.
3. Trong thời gian từ sau khi danh sách cử tri đã được niêm yết đến trước thời điểm bắt đầu bỏ phiếu 24 giờ, những người thay đổi nơi thường trú ra ngoài đơn vị
tại Việt Nam. Việc đăng ký khai sinh đối với các trường hợp này thì sẽ được thực hiện tại Ủy ban nhân dân cấp huyện đang cư trú.
Thủ tục đăng ký khai sinh với trường hợp cả bố mẹ đều định cư tại nước ngoài
Thủ tục đăng ký khai sinh với trường hợp cả bố mẹ đều định cư tại nước ngoài được quy định tại Điều 36 Luật Hộ tịch 2014 như sau:
- Người
Thời gian quản lý sau cai nghiện ma túy là bao lâu?
Căn cứ Điều 40 Luật Phòng, chống ma túy 2021 có quy định về quản lý sau cai nghiện ma túy tại nơi cư trú như sau:
1. Người đã hoàn thành cai nghiện ma túy tự nguyện, người đã hoàn thành điều trị nghiện các chất dạng thuốc phiện bằng thuốc thay thế, người từ đủ 12 tuổi đến dưới 18 tuổi đã
rõ nội dung điều, khoản sửa đổi, bổ sung và thời điểm có hiệu lực.
=> Như vậy, theo quy định nêu trên thì phụ lục hợp đồng lao động chỉ không được thay đổi nội dung của thời hạn hợp đồng lao động, còn các nội dung khác đều được.
Được sử dụng để điều chỉnh lương cho người lao động không?
Tại Điều 22 Bộ luật lao động 2019, có quy định phụ lục
về số ký tự, loại ký tự.
3. Có chức năng cho phép thiết lập thời gian yêu cầu thay đổi mật khẩu.
4. Có chức năng cho phép thiết lập thời gian mật khẩu hợp lệ.
5. Khóa tài khoản và yêu cầu nhập mật khẩu mới khi mật khẩu của tài khoản đó hết hạn thời gian hợp lệ.
6. Mở khóa tài khoản khi thay
52 Phụ lục II Nghị định này;
b) Người bị quản lý sau cai nghiện ma túy khi vắng mặt tại nơi cư trú phải báo cáo với Công an cấp xã, nói rõ lý do vắng mặt, thời gian vắng mặt. Trường hợp không báo cáo thì thời gian vắng mặt không được tính vào thời hạn quản lý sau cai nghiện ma túy;
c) Khi người bị quản lý sau cai nghiện ma túy thay đổi nơi cư
thường xuyên, mua sắm tập trung;
- Bảo đảm bàn giao mặt bằng thi công theo tiến độ thực hiện gói thầu.
Điều kiện phát hành hồ sơ mời thầu trong đấu thầu
Tôi biết hồ sơ mời thầu là toàn bộ tài liệu sử dụng cho hình thức đấu thầu rộng rãi, đấu thầu hạn chế. Và tôi tìm hiểu thì thấy để phát hành hồ sơ mới thầu thì phải đáp ứng các điều kiện
chính sách, pháp luật và thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ của công dân ở nơi cư trú, nơi làm việc.
Đối với người đã bị kết án nhưng thuộc trường hợp được coi là không có án tích, người bị kết án nhưng đã được xóa án tích, người đã bị xử phạt vi phạm hành chính hoặc bị xử lý kỷ luật mà thời gian được coi là chưa bị xử phạt vi phạm hành chính, chưa bị xử
có hiệu lực
=> Như vậy, theo quy định nêu trên thì khi người lao động và người sử dụng lao động ký kết phụ lục hợp đồng lao động thì hiệu lực của hợp đồng lao động không đương nhiên chấm dứt hiệu lực, mà hiệu lực của những nội dung thỏa thuận trong phụ lục hợp đồng lao động mơi có sự thay đổi. Vậy nên hiệu lực của hợp đồng lao động chỉ hết hiệu lực
thay thế người lao động đang trong thời gian thực hiện quyền đình công, giải quyết tranh chấp lao động;
b) Không có thỏa thuận cụ thể về trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp của người lao động thuê lại với doanh nghiệp cho thuê lại lao động;
c) Thay thế người lao động bị cho thôi việc do thay đổi cơ cấu, công nghệ, vì lý do
cầu cụ thể đối với người lao động thuê lại;
b) Thời hạn thuê lại lao động; thời gian bắt đầu làm việc của người lao động thuê lại;
c) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, điều kiện an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc;
d) Trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
đ) Nghĩa vụ của mỗi bên đối với người lao động
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
