điều 25. Điều kiện, tiêu chuẩn xét chuyển được quy định như sau: Cán bộ cấp xã theo quy định tại Khoản 2 Điều 61 Luật Cán bộ, công chức khi thôi giữ chức vụ theo nhiệm kỳ và công chức cấp xã theo quy định tại Khoản 3 Điều 61 Luật Cán bộ, công chức được xem xét chuyển thành công chức từ cấp huyện trở lên trong trường hợp có đủ các điều kiện, tiêu chuẩn
Bà Hoàng Thị Thuận là cán bộ không chuyên trách của xã, hiện đang mang thai tháng thứ 5. Bà Thuận hỏi, khi sinh con bà có được hưởng chế độ thai sản không? Cán bộ bán chuyên trách cấp xã có được hưởng chế độ BHXH và BHYT không?
chuyển hàng hoá, hành khách bằng đường hàng không, đường biển.
l) Mua bán cổ phiếu, trái phiếu và giấy tờ có giá khác.
m) Đầu tư, tài chính, ngân hàng.
n) Bảo hiểm.
o) Thăm dò, khai thác.
2. Tranh chấp về quyền sở hữu trí tuệ, chuyển giao công nghệ giữa cá nhân, tổ chức với nhau và đều có mục đích lợi nhuận.
3. Tranh chấp
Vợ chồng bà Trần Thanh Hải (tỉnh Hòa Bình) không thuộc diện công chức nhà nước. Mới đây, vợ chồng bà Hải sinh con thứ 3, khi đi làm giấy khai sinh cho con, cán bộ hộ tịch bắt vợ chồng bà viết bản kiểm điểm và nộp phạt hành chính. Bà Hải hỏi, cán bộ hộ tịch xử lý như vậy có đúng quy định pháp luật không?
Vợ chồng tôi không thuộc diện công chức nhà nước. vợ tôi mới sinh cháu thứ 3, khi đi làm giấy khai sinh cho cháu, cán bộ hộ tịch bắt viết bản kiểm điểm và nộp phạt hành chính vì sinh con thứ 3. Cho tôi hỏi cán bộ hộ tịch xử lý như vậy có đúng pháp luật không?
Vợ chồng tôi đã sinh được 2 con nhưng cháu lớn đã cho đi làm con nuôi từ khi được 1 tuổi. Vậy, hiện nay vợ chồng tôi muốn sinh thêm 1 con nữa thì có vi phạm chính sách, pháp luật của nhà nước không?
Xin chào luật sư. Tôi là một giáo viên tiểu học. Tôi có một đứa con riêng sinh năm 2000. Hiện tôi đã kết hôn lần 2 và chúng tôi có một con chung sinh năm 2011. Chồng hiện tại của tôi mới kết hôn lần đầu và cũng không có con riêng. Anh ấy rất mong có một đứa con chung thứ hai với tôi nhưng vì tôi là một giáo viên và cũng là một đảng viên nên tôi
thể yêu cầu tòa án tuyên bố mất tích và xin ly hôn.
Bạn có thể tham khảo các quy định pháp luật sau của Bộ luật tố tụng dân sự:
Điều 58. Quyền, nghĩa vụ của đương sự
1. Các đương sự có các quyền, nghĩa vụ ngang nhau khi tham gia tố tụng.
2. Khi tham gia tố tụng, đương sự có các quyền, nghĩa vụ sau đây:
a) Giữ nguyên, thay
Thưa Luật sư! Mong Luật sư tư vấn em vấn đề sau! Cty em là Cty cho thuê tài chính ở Đà Nẵng! Ông A Giám đốc Cty CP X (ở Bình Định) có thuê một số tài sản của Cty chúng tôi. Tổng giá trị tài sản cho thuê là xe chuyên dùng trên 1 tỷ đồng, thời hạn thuê 48 tháng (từ năm 2007). Thời gian đầu ông A có trả nợ thuê, từ năm 2010 đến nay ông A không trả
góp chung bất cứ tiền gì, luôn giữ tiền trong người rồi đi ăn nhậu, sống vô trách nhiệm - Hai người ăn cơm riêng, ngủ riêng, không giống như một gia đình. - Không quan tâm chăm sóc con cái: con đau con ốm không biết, vợ sinh được mấy ngày là đi suốt từ sáng đến tối mới về, đi về có mùi rượu nồng nặc. Để mặc một mình tôi nuôi con. - Không chu cấp sữa
thi hành án mà không tự nguyện thi hành thì bị cưỡng chế thi hành án theo quy định của Luật này.” (khoản 2 Điều 9)
Nếu công ty PFF có kiện chị ra Tòa án thì việc chị bị truy cứu trách nhiệm hình sự chỉ xảy ra khi Công ty PFF nhận thấy chị có dấu hiệu lừa đảo chiếm đoạt tài sản và trình báo với cơ quan Công an để khởi tố, điều tra vụ án hình sự
Để kinh doanh loại hình dịch vụ ăn uống, trước hết bạn phải lựa chọn loại hình hoạt động cho cơ sở kinh doanh của mình theo hình thức doanh nghiệp hoặc hộ kinh doanh cá thể. Nếu thành lập doanh nghiệp thì thủ tục tiến hành tại Sở Kế hoạch và đầu tư. Còn lựa chọn hình thức hộ kinh doanh cá thể thì cơ quan cấp phép là UBND cấp huyện. Sau khi có
Ba mẹ tôi chung sống với nhau đến năm 1991 (có 3 con chung) thì ba tôi bỏ mẹ tôi đi theo người khác, để mẹ tôi một mình nuôi chúng tôi. Ba tôi khi đi còn mang theo giấy đăng ký kết hôn, giấy tờ nhà, đất. Hiện mẹ tôi không còn giữ bất kì giấy tờ nào liên quan đến ba tôi (Quyền sở hữu nhà, đất ở đều đứng tên mẹ tôi). Hiện không ai biết ba tôi
Ngày 26 tháng 5 năm 2012 khi em đi đến Ngã tư giao nhau có đèn chỉ dẫn giao thông em có bật đèn xi nhan xin chuyển hướng rẽ trái, khi đi đến một nửa phần đường ngược chiều thì gây tai nạn giao thông với xe đi thẳng qua chỗ giao nhau nhưng đi với tốc độ cao, không làm chủ tấc độ đã đâm vào cabin bên phụ xe tải đi đăng ký xe, xe gây tai nạn là xe
hình thức khiển trách bằng miệng; c. Đương sự phải có mặt và có quyền tự bào chữa, nhờ luật sư, bào chữa viên nhân dân, hoặc người khác bào chữa. Trong trường hợp đương sự là người dưới 15 tuổi thì phải có sự tham gia của cha, mẹ, hoặc người đỡ đầu hợp pháp của đương sự. Nếu người sử dụng lao động đã 3 lần thông báo bằng văn bản mà đương sự vẫn vắng
Bà Trần Thị Thu Trang (TP. Hà Nội) đề nghị cơ quan chức năng giải đáp các thắc mắc sau: Đối với doanh nghiệp nhỏ ít người lao động thì việc đóng BHXH và BHYT thực hiện như thế nào? Doanh nghiệp có thể chưa đóng bảo hiểm cho người lao động trong vòng 6 tháng kể từ khi ký hợp đồng chính thức được không? Có văn bản nào hướng dẫn về vấn đề này
công trình xây dựng, cây trồng trên diện tích rừng bị lấn, chiếm. Trường hợp lấn, chiếm rừng đồng thời phá rừng hoặc khai thác rừng trái pháp luật, thì bị xử phạt theo quy định tại Điều 17 hoặc Điều 18 của Nghị định. Sau khi ra quyết định xử phạt, người có thẩm quyền xử phạt phải giao quyết định cho người bị xử phạt hoặc thông báo cho người đó đến
Hiện tại Em đang có dự định thành lập công ty TNHH 2 thành viên, vì vậy em có một số câu hỏi xin nhờ các Luật Sư giải đáp. 1- Theo quy định của nhà nước ta thì Viên chức nhà nước có thể làm giám đốc công ty TNHH do mình lập ra không? 2- Công ty lập ra nhưng thời gian đầu chưa có hợp đồng (nên chưa có thu chi) thì có bị thu hồi giấy phép không
đó thẩm phán nói tôi hãy thay đổi đơn là để chồng nuôi 2 con (lúc đầu đơn của tôi là mỗi người nuôi 1 con), và tôi đã thay đổi. Lí do tôi đồng ý để chồng nuôi 2 con vì lúc đó tức, khi tôi đang nuôi 2 con lúc vợ chồng li thân thì chồng tôi hay qua phòng gây sự, đánh đập nên quyết định để con cho chồng nuôi. Vậy anh chị cho tôi hỏi việc tòa án không
Công đoàn và giao cho phòng Nhân sự rà soát nội dung TƯLÐTT đúng quy định pháp luật để ký kết. Công đoàn công ty không đồng ý và cho rằng TƯLÐTT phải được tổ chức thương lượng về những nội dung có lợi hơn cho người lao động nhưng giám đốc vẫn từ chối thương lượng. Xin hỏi luật sư, giám đốc công ty có quyền từ chối thương lượng trước khi ký kết TƯLÐTT
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
