Tôi bị chồng đánh đập gây thương tích phải đi ở nhờ nơi khác vì nếu về nhà sẽ bị đánh tiếp. Nay tôi muốn nhờ sự can thiệp của các cơ quan pháp luật để bảo vệ quyền lợi cho tôi và giải quyết vấn đề ly hôn sau vụ án này. Hoàn cảnh nhà tôi vô cùng khó khăn, trong trường hợp này tôi phải đến nhờ cơ quan nào?
thì các cấp lãnh đạo sao biết được sự sai trái lấp khuất của cán bộ mình. Tóm lại các cấp xem xét những việc làm của các cá nhân sau: 1- Bà Dương Thị Tám đã không làm đúng hợp đồng mua bán 2- Ông Phạm Hồng Kỳ người chứng sai chức năng quyền hạn nhiệm vụ của mình. 3 - Ông Nguyễn Quốc Trung đã chiếm đất công, bán lại cho dân lấy tiền bỏ túi riêng khiến
Kính chào LS! Kính mong LS bớt chút thời gian tư vấn giúp tôi vấn đề mà tôi gặp phải sau đây: Năm 1992 tôi mua 01 mảnh đất của ông M, mảnh đất có chiều ngang 5m và chiều dài 30m. Sau khi mua đất tôi xây nhà và sinh sống trên đất từ năm 1992 đến nay. Tại thời điểm ông M bán đất cho tôi thì đất này chưa được cấp sổ đỏ. Năm 2008
Em đang làm thủ tục chuyển nhượng nhà đất và thỏa thuận: bên mua sẽ đặt cọc trước một phần tiền và em sẽ giao sổ đỏ cho bên mua. Bên mua sẽ làm thủ tục tách sổ (chuyển nhượng một phần) và khi hai bên công chứng hợp đồng, bên mua sẽ thanh toán số tiền còn lại. Vậy em có phải yêu cầu bên mua cam kết: làm sổ trong bao lâu? Nếu không làm được thì
Tôi là một giáo viên là người thuộc xã thuận lợi từ khi mới tốt nghiệp ra trường tôi được phân công về công tác tại trường có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn, từ đó đến nay tôi chưa chuyển đi đâu. Tôi đã được hưởng phụ cấp thu hút đủ 5 năm theo Nghị định 61/2006/NĐ-CP. Vậy tôi có tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định 19
Tôi đang công tác tại đơn vị y tế thuộc sở y tế TP.HCM. Xin hỏi khi tính tiền làm thêm ngoài giờ, các khoản phụ cấp lương gồm những khoản nào? Vì khi tính, tôi tính phụ cấp chức vụ, phụ cấp trách nhiệm, phụ cấp độc hại, phụ cấp vượt khung dựa theo thông tư 08/2005/TTLT-BNV-BTC, nhưng người lao động ở đơn vị nói tôi phải tính thêm phụ cấp đặc
Theo thông tư 28 của Bộ GD-ĐT, tổ trưởng chuyên môn được giảm 3 tiết tuần, nhưng chúng tôi chỉ được hưởng 0.2 phụ cấp chức vụ. Vậy đúng hay sai? Cơ quan nào sẽ giải quyết vấn đề này?
Vừa qua tôi đọc dự thảo về chính sách phụ cấp thu hút bằng 70% mức lương cơ bản cho cán bộ công nhân viên vùng đặc biệt khó khăn. Theo thông tư số 10/2005 của Bộ Nội vụ về chế độ phụ cấp thu hút cho cán bộ công nhân viên, viên chức kể cả mới tập sự, nhưng chỉ có giáo viên hưởng. Chúng tôi là nhân viên kế toán Trường THCS Măng Bút (Kon Plông
Cần có chế độ đãi ngộ phù hợp cho các đối tượng như nhân viên hành chính, kế toán, văn thư, thư viện, y tế đang công tác trong các cơ sở GD&ĐT. Đây là ý kiến gửi đến kỳ họp thứ 6 Quốc hội khóa XIII, cử tri các tỉnh Bắc Giang, Điện Biên, Ninh Thuận, Tiền Giang.
GD&TĐ - Từ khi ra trường năm 2002 tôi nhận quyết định về công tác giảng dạy tại vùng đặc biệt khó khăn,đã hưởng hết phụ cấp thu hút theo Nghị định số 61/2006/NĐ-CP của Chính phủ. Đến nay, tôi chưa được thuyên chuyển về vùng thuận lợi, nhưng khi có Nghị định số: 19/2013/NĐ-CP và các thông tư hướng dẫn thì UBND huyện Kỳ Anh (Hà Tĩnh) trả lời trường
GD&TĐ - Tôi là một giáo viên từ khi vào ngành từ năm1988 cho đến nay đều công tác tại một đơn vị thuộc địa phương của mình và cũng là vùng kinh tế đặc biệt khó khăn. Tôi đã hưởng đầy đủ phụ cấp thu hút 5 năm theo nghị định 61/2006/NĐ-CP của Chính phủ. Nay theo nghị định 19/2013/NĐ-CP thì tôi có thuộc đối tượng tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút
Ngày 1/4/2007, ông Vũ Công Phong được phân công về giảng dạy tại xã Sa Lý (Lục Ngạn, Bắc Giang), là xã có điều kiện kinh tế - xã hội ĐBKK và đã được hưởng đủ 5 năm phụ cấp thu hút theo Nghị định 61/2006/NĐ-CP ngày 20/6/2006 của Chính phủ. Hiện nay, ông Phong vẫn công tác tại xã Sa Lý. Ông Phong muốn được biết ông có tiếp tục được hưởng chế độ phụ
Ông Vũ Thế Mạnh là giáo viên trường THPT Lục Ngạn số 4, đóng trên địa bàn xã Tân Sơn, huyện Lục Ngạn, tỉnh Bắc Giang (xã có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn) từ năm 2004 đến nay và chưa được luân chuyển công tác. Ông Mạnh được biết, Nghị định 19/2013/NĐ-CP ngày 23/2/2013 của Chính phủ có quy định về việc tiếp tục hưởng phụ cấp thu hút
GD&TĐ - Tôi đã có 16 năm công tác, UBND huyện ký hợp đồng và cho hưởng hệ số bậc hai (2,41). Tôi thuộc loại hợp đồng gì, có được hưởng phụ cấp đứng lớp không? UBND huyện bảo là hợp đồng ngắn hạn không được hưởng có đúng không? - Phạm Minh Đức (ducpm.c2as@nghean.edu.vn)
GD&TĐ - Hỏi: Tôi là nhân viên y tế trường học của một trường công lập của Hà Nội. Ngoài nhiệm vụ chuyên môn ở trường học tôi còn tham gia làm công tác truyền thông thông giáo dục sức khỏe; dân số - kế hoạch hóa gia đình. Vậy trường hợp của tôi có được hưởng phụ cấp ưu đãi theo diện cán bộ làm công tác truyền thông sức khỏe; dân số kế hoạch hóa
Xin được hỏi Tòa soạn, quy định về phụ cấp cho người dạy tiếng dân tộc thiểu số có còn hiệu lực không? Năm học 2015-2016 này, tôi được phân công dạy dạy tiếng Khme, vậy tôi có được hưởng phụ cấp gì không? Xin cho biết cụ thể? - Nguyễn Bá Thiều (bathieu***@gmail.com)
vùng bãi ngang ven biển và hải đảo. Từ tháng 4/2013, ông Hân được hưởng chế độ ưu đãi theo Nghị định số 19/2013/NĐ-CP ngày 23/2/2013 của Chính phủ nhưng không được hưởng chế độ phụ cấp thu hút do quyết định chuyển công tác của ông không ghi thời hạn luân chuyển. Ông Hân đề nghị giải đáp, trường hợp của ông có thuộc đối tượng hưởng phụ cấp thu hút
Theo phản ánh của một số giáo viên trường THCS Tài Văn, ấp Chắc Tưng là ấp đặc biệt khó khăn nên các giáo viên ở trường được hưởng phụ cấp ưu đãi. Tháng 10/2013, huyện Trần Đề tạm dừng chi trả phụ cấp ưu đãi với lý do chờ xét tái công nhận vùng đặc biệt khó khăn. Ngày 19/9/2013, Uỷ ban Dân tộc ban hành Quyết định 447/QĐ-UBDT, theo đó, ấp Chắc
diện đầu tư Chương trình 135 giai đoạn II và danh sách xã ra khỏi diện đầu tư của Chương trình 135 giai đoạn II. Vậy theo quy định tại Nghị định 116/2010/NĐ-CP, nhân viên thư viện, nhân viên văn thư, kế toán, cán bộ y tế học đường công tác tại 2 xã trên có thuộc đối tượng được hưởng ưu đãi không? Ông Lê Thanh Phong, công tác tại Trường Tiểu học A Văn
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
