/9/1993. Đến nay, Bảo hiểm xã hội tỉnh Thanh Hóa đã dừng chi trả trợ cấp mất sức lao động đối với 2 vợ chồng bà Đoài. Hiện gia đình bà Đoài hoàn cảnh khó khăn, không có nguồn thu nhập nào khác, sức khỏe bà Đoài yếu. Trường hợp bà Lê Thị Hà, sinh năm 1953, nguyên là đối tượng hưởng chế độ mất sức lao động, có thời gian công tác thực tế là 15 năm 2 tháng, quy
Luật sư ơi, cho em xin ý kiến với! Đơn vị em có thuê một chị cấp dưỡng, cứ ba tháng lại ký hợp đồng một lần, nhưng lại không đóng bảo hiểm. Một năm sẽ ký 4 lần HĐ 3 tháng như vậy. Điều này có đúng luật không ạ?
Chú tôi tên là Khầu, trú tại tổ 5 phường hưng thành, thành phố Tuyên Quang. Đã có đủ 16 năm 7 tháng công tác liên tục. Nghỉ việc hưởng chế độ trợ cấp mất sức lao động hàng tháng, thôi hưởng từ năm 1990. Hiện nay nhà nước có Quyết định 613/QĐ-TTg ngày 6/5/2010 của Thủ tướng Chính phủ về việc trợ cấp hằng tháng cho những người có đủ từ 15 năm đến
Một số nữ giáo viên mầm non thuộc các xã đặc biệt khó khăn, huyện Sơn Động, Bắc Giang hỏi: Các cô đã tham gia giảng dạy hợp đồng có đóng bảo hiểm liên tục từ năm 2008 đến năm 2013, đã được tuyển dụng vào biên chế tại trường mầm non của một số xã đặc biệt khó khăn của huyện có được hưởng trợ cấp lần đầu bằng 10 tháng lương tối thiểu theo chế độ ưu
Chúng tôi là giáo viên của các trường công lập. Nghe nói có cách tính tiền lương hưởng chế độ hưu trí theo Luật Bảo hiểm xã hội mới. Xin Tòa soạn cho biết cụ thể về việc này? – Bùi Tuyết Nhung (buituyetnhung***@gmail.com).
Tôi là giảng viên của trường đại học công lập. Vừa qua tôi được cử đi công tác ở nước ngoài 1 tháng. Vậy chế độ tiền lương và đóng bảo hiểm xã hội của tôi có thay đổi không? - Nguyễn Đức Anh (nguyenducanh***@gmail.com).
Tôi ký hợp đồng lao động để thay thế kế toán công ty nghỉ thai sản. Công ty có đề nghị không đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) và trả số tiền này vào lương của tôi vì lý do công việc chỉ mang tính tạm thời. Đề nghị chuyên mục tư vấn, nếu thực hiện theo phương án này đúng luật lao động không? (Hoàng Yến, Từ Liêm, Hà Nội)
việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con”.
Theo điểm b khoản 1 Điều 39 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, mức hưởng chế độ thai sản một ngày của lao động nam (đối tượng được đề cập tại khoản 2 Điều 34 vừa trích dẫn ở trên) được tính bằng mức hưởng chế độ thai sản theo tháng
GD&TĐ - Tôi là giáo viên của một trường công lập thuộc vùng có điều kiện kinh tế- xã hội đặc biệt khó khăn của tỉnh Điện Biên từ năm 2009 đến nay. Xin được hỏi: Gáo viên công tác tại những vùng khó như vậy thì được nghỉ phép bao nhiêu ngày trong một năm và được tính hưởng bao nhiêu ngày đi đường? Nguyễn Thị Thơm (thomtbd@gmail,com)
Tôi là nhân viên bảo vệ có thâm niên 21 năm của một trường THPT công lập. Năm 2015, tôi dự định xin nghỉ phép để lo cưới vợ cho con trai. Vậy trường hợp của tôi sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày. Những ngày nghỉ phép đó tôi có được hưởng nguyên lương và có được tính để xét nâng lương không? – Nguyễn Trường Sinh tỉnh Lâm Đồng (nguyentruongsinh***@gmail.com).
với người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc người làm việc ở những nơi có có điều kiện sinh sống khắc nghiệt theo danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội chủ trì phối hợp với Bộ Y tế ban hành hoặc lao động chưa thành niên hoặc lao động là người khuyết tật;
+ 16 ngày làm việc đối với người làm công việc đặc biệt nặng
Tôi là một công chức, có thời gian làm việc và tham gia bảo hiểm xã hội hơn 21 năm. Xin hỏi theo quy định của pháp luật một năm tôi được nghỉ phép tối đa bao nhiêu ngày?
Theo quy định tại Nghị định 153 ngày 8/11/2013 của Chính phủ về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 68/2007 ngày 19/4/2007 của Chính phủ hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với quân nhân, công an nhân dân và người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân và công an nhân dân thì khoản 7 điều
an giải trình nhưng không nhận được câu trả lời thõa đáng, qua 1 số thông tin và bài báo trên mạng thì tôi lại càng nhận thấy thắc mắc này tuy đơn giãn nhưng khi đụng chuyện thì rất phức tạp và đôi khi lại dính đến tù tội... Tôi xin hỏi tại sao công an không có thẩm quyền giải quyến khi khách hàng không trả tiền cho cơ sở kinh doanh, khi chúng tôi
Tôi là giáo viên mầm non. Tháng 1/2016, tôi nghỉ sinh con. Xin hỏi cách tính mức hưởng chế độ thai sản và chế độ nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe được quy định như thế nào? – Ngô Tuyết Lan (tuyetlan***@gmail.com).
Xin hỏi chuyên gia: Một người có thể vừa làm giám đốc Công ty TNHH vừa làm giám đốc Công ty Cổ phần có được không? Xin hỏi chuyên gia: Thủ tục cấp phép kinh doanh dạy học
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
