Công ty chúng tôi nộp đơn đăng ký nhãn hiệu cho “dịch vụ sản xuất máy tính” – Nhóm 42 nhưng bị Cục Sở hữu trí tuệ từ chối. Luật sư có thể cho tôi biết ý kiến của Cục Sở hữu trí tuệ có đúng hay không? Và Công ty chúng tôi phải làm gì để Nhãn hiệu được chấp nhận bảo hộ?
quyền sử dụng nhãn hiệu đó khi có người khác đăng ký nhãn hiệu đó cho các sản phẩm, dịch vụ cùng loại.
Vì vậy, bạn hãy liên hệ ngay với luật sư sở hữu trí tuệ để được tư vấn về điều kiện, trình tự thủ tục đăng ký nhãn hiệu tại Việt Nam.
Theo quy định của Luật sở hữu trí tuệ, một cá nhân có thể nộp đơn đăng ký nhãn hiệu và được cấp văn bằng bảo hộ bởi Cục sở hữu trí tuệ.
Khi bạn khởi nghiệp kinh doanh, bạn có thể chuyển nhượng lại nhãn hiệu này cho công ty sử dụng hoặc chuyển nhượng quyền sở hữu cho công ty.
Về điều kiện để đăng ký nhãn hiệu, bạn phải thiết
Theo quy định của Luật sở hữu trí tuệ Việt Nam thì việc đăng ký bảo hộ nhãn hiệu không phải là nghĩa vụ bắt buộc đối với các tổ chức, cá nhân sử dụng nhãn hiệu.
Đăng ký nhãn hiệu hay không đăng ký nhãn hiệu là quyền của tổ chức, cá nhân sử dụng nhãn hiệu.
Mặc dù đăng ký nhãn hiệu không phải là thủ tục bắt buộc nhưng việc đăng ký bảo hộ
trách nhiệm hình sự khi: Có yêu cầu của chủ thể quyền tác giả hoặc quyền liên quan đối với trường hợp được hướng dẫn tại tiểu mục 1.1 mục 1 Thông tư này (trước đây là khoản 1 Điều 131 của Bộ luật hình sự năm 1999, nay Điều 131 đã bị hủy bỏ theo Luật sửa đồi, bổ sung một số điều của Bộ luật hình sự, nên từ 01-01-2010, căn cứ theo
: Khi các bên thoả thuận chuyển nhượng quyền tác giả, quyền liên quan thì bên chuyển nhượng sẽ chuyển giao quyền sở hữu đối với quyền nhân thân và quyền tài sản cho bên được chuyển nhượng. Và sau khi chuyển nhượng, bên chuyển nhượng không có quyền sử dụng cũng như định đoạt các quyền năng đó.
Căn cứ pháp lý:
Điều 45 Luật sở hữu trí tuệ 2005
Chào luật sư, Công ty tôi kinh doanh trong lĩnh vực phân phối các sản phẩm hitech như điện thoại, máy tính xách tay, phạm vi phân phối trên toàn quốc và trong tương lai có thể phân phối ra các nước trong khu vực. Nay tôi muốn hỏi về việc đăng ký bảo hộ Tên Thương Mại cho Công ty như thế nào? các giấy tờ cần chuẩn bị? cơ quan sẽ thụ
Sáng chế được coi là có tính mới nếu chưa bị bộc lộ công khai dưới hình thức sử dụng, mô tả bằng văn bản hoặc bất kỳ hình thức nào khác ở trong nước hoặc ở nước ngoài trước ngày nộp đơn đăng ký sáng chế hoặc trước ngày ưu tiên trong trường hợp đơn đăng ký sáng chế được hưởng quyền ưu tiên. Theo đó, một sáng chế được coi là có tính mới khi: sáng chế đó
xét khi đánh giá một nhãn hiệu là nổi tiếng:
1. Số lượng người tiêu dùng liên quan đã biết đến nhãn hiệu thông qua việc mua bán, sử dụng hàng hoá, dịch vụ mang nhãn hiệu hoặc thông qua quảng cáo;
2. Phạm vi lãnh thổ mà hàng hoá, dịch vụ mang nhãn hiệu đã được lưu hành;
3. Doanh số từ việc bán hàng hoá hoặc cung cấp dịch vụ mang nhãn hiệu
đặc biệt nào khác cho hình thức thể hiện này của tác phẩm.
Tuy nhiên, khi xem xét về việc số hóa các tác phẩm thì cần phải khẳng định rằng bản thân hành vi số hóa không hề xâm phạm quyền tác giả theo quy định tại Điều 28 của Luật sở hữu trí tuệ.
Việc có vi phạm hay không lại phụ thuộc vào mục đích sử dụng hay phạm vi sử dụng.
Trong
Tôi là cô giáo tiểu học. Trong thời gian qua tôi có sáng tác một số truyện ngắn để phục vụ công tác giảng dạy. Tôi muốn biết các tác giả có tác phẩm do mình sáng tác ngoài việc có thể đăng báo, xuất bản lấy nhuận bút thì còn có những quyền nào nữa?
tù nhưng cho hưởng án treo hoặc bị phạt cải tạo không giam giữ) để cấp cho các Tòa án nhân dân địa phương. Tòa án nhân dân tối cao cũng đã tổ chức tập huấn về việc sử dụng hệ thống sổ nghiệp vụ của ngành Tòa án nhân dân, trong đó có loại sổ này. Quyển sổ theo dõi việc thi hành án của người bị phạt tù cho hưởng án treo được Tòa án cấp có người được
Chúng tôi là nhân viên kế toán, thư viện, thiết bị, văn thư , phục vụ trường học. Đối với những người như chúng tôi có đủ điều kiện thì vẫn được tặng huy chương vì sự nghiệp giáo dục, Nhưng khi xếp phụ cấp thâm niên ngành giáo dục thì lại không được (Độc giả Lý Nam Thành)
(PLO)- Trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động đó là khi hết hạn hợp đồng lao động. Tôi nghỉ tết xong vào là hết hạn hợp đồng lao động (HĐLĐ) mà tôi đã ký với công ty 12 tháng. Tôi không muốn làm ở công ty này nữa nên sẽ không ký tiếp HĐLĐ mới. Vậy có cần phải báo trước với công ty bao nhiêu ngày mới được nghỉ hay không? Hang Le (lehang…@gmail.com)
Khi vào làm việc, tôi có nộp bản chính chứng chỉ hành nghề cho công ty. Nay tôi có đơn xin nghỉ việc. Công ty không đồng ý nên không trả sổ bảo hiểm xã hội và chứng chỉ hành nghề của tôi. Đề nghị luật sư tư vấn, việc công ty giữ giấy tờ của người lao động đã nghỉ việc có đúng luật không? (Việt Hương - Khánh Hòa)
Thưa luật sư! Bạn tôi làm việc tại công ty nước ngoài từ tháng 7-2005. Đến nay 12-12-2010 bạn tôi viết đơn xin nghỉ việc vì lý do: Công ty điều chuyển công việc, từ 1 nhân viên văn phòng xuống làm công nhân,.Lý do chuyển công việc: sơ xuất trong công việc nên có 1 số lần chưa hoàn thành tốt nhiệm vụ. Khi nhận đơn công ty đồng ý cho bạn tôi nghỉ
vẫn tiếp tục làm việc tại Công ty. Công ty thông báo sẽ hỗ trợ cho tôi 1/2 tháng lương khi cho nghỉ việc. Xin hỏi Công ty giải quyết như vậy là đúng hay sai?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cục Sở hữu trí tuệ từ chối đơn đăng ký nhãn hiệu cho “dịch vụ sản xuất máy tính” – Nhóm 42
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
