Tra cứu hỏi đáp Lao động

Trường hợp công ty vi phạm nội quy lao động công ty có được phạt tiền người lao động không? Mong sớm nhận hồi đáp. 

Liên quan đến quy định về cho thuê lại lao động, vui lòng cung cấp tôi quy định của pháp luật: Những trường hợp bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại? Quyền và nghĩa vụ của người lao động thuê lại được quy định như thế nào? Quyền và nghĩa vụ của bên thuê lại lao động gồm những gì?

Liên quan đến quy định của pháp luật lao động. Cho hỏi: Số ngày nghỉ hàng năm của người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm là bao nhiêu ngày? Nghề, công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con được quy định ra sao? Ngành, nghề đặc thù trước khi nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày?

Vui lòng cung cấp cho tôi quy định: Tổ chức đối thoại tại nơi làm việc định kỳ 3 tháng 1 lần có được không? Tạm đình chỉ công việc của người lao động có phải tổ chức đối thoại?

Vui lòng cung cấp cho tôi thông tin: Quy định về việc tạm ứng tiền lương? NSDLĐ phải cho NLĐ tạm ứng tiền lương trong trường hợp nào? Khi NLĐ bị tạm đình chỉ công việc thì NSDLĐ có phải chủ động chi trả tiền lương tạm ứng không?

Đương sự có quyền nộp đơn khởi kiện vụ án dân sự lại trong các trường hợp nào? Tranh chấp ở chi nhánh thì nộp đơn khởi kiện tại Tòa án nơi có chi nhánh được không? Tranh chấp về lao động nộp đơn khởi kiện ở đâu?

Liên quan đến quy đinh định về tạm ứng tiền lương, cho hỏi: Những trường hợp NLĐ được tạm ứng tiền lương? Lãi suất khi người lao động tạm ứng tiền lương là bao nhiêu? Người lao động có được tạm ứng tiền lương để mua đồ Tết?

Thời gian giải quyết chế độ bảo hiểm tai nạn lao động không quá 1 tháng? Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động bị tai nạn lao động? Nghỉ điều trị tai nạn lao động có được trả lương không?

Không được hưởng chế độ tai nạn lao động khi không có giấy ra viện? Hồ sơ để hưởng chế độ tai nạn lao động? Nghỉ điều trị tai nạn lao động có được trả lương không? 

Bồi thường ra sao khi người lao động bị tai nạn lao động? Bị tai nạn lao động có phải đóng BHXH không? Nghỉ điều trị tai nạn lao động có được trả lương không?

Xin hỏi là, việc quản lý, sử dụng vốn và tài sản Nhà nước tại doanh nghiệp và quản lý lao động, thời gian lao động trong giải pháp tăng cường công tác tổ chức thực hiện trên các lĩnh vực THTK, CLP quy định thế nào? 

Vui lòng cho hỏi, có bắt buộc phải có lý do khi tạm ứng tiền lương không? Lãi suất khi người lao động tạm ứng tiền lương là bao nhiêu?

Liên quan đến khấu trừ lương, cho hỏi. Quy định về khấu trừ tiền lương? Khấu trừ 50% lương do người lao động làm hư máy móc có đúng luật không?