Tôi là thương binh 3/4 mới chuyển mục đích sử dụng 200m2 đất từ đất nông nghiệp sang đất ở, tôi nghe nói tôi là thương binh nên được giảm tiền thuế sử dụng đất phi nông nghiệp có đúng không? Nhờ hỗ trợ!
lĩnh vực đổi mới, phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã với Trưởng ban Chỉ đạo, Phó Trưởng ban Thường trực.
- Trực tiếp theo dõi, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện các chủ trương, định hướng về cơ chế, chính sách, pháp luật, giải pháp phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã của 4 tỉnh, bao gồm: Lào Cai, Yên Bái, Điện Biên, Bình Thuận
nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định;
Mặt khác căn cứ Thông tư 36/2017/TT-BLĐTBXH về Danh mục ngành, nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm trình độ trung cấp, trình độ cao đẳng do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành thì nghề luyện gang là ngành học thuộc danh mục các nghề học
Điều 11 Bộ luật Lao động 2012 quy định:
1. Người lao động có đủ 12 tháng làm việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
...
2. Người sử dụng lao động có quyền quy định lịch nghỉ hằng năm sau
Chào luật sư, em có một thắc mắc mong được luật sư giải đáp gia đình em là ngư dân, bố mẹ em thường đi đánh bắt cá ở ngư trường Khánh Hòa - Ninh Thuận - Bình Thuận vừa rồi bố mẹ em bị cơ quan kiểm ngư lập biên bản vì khai thác 120kg Cá Ngựa gai, anh chị cho em hỏi khi khai thác Cá Ngựa gai không đủ kích thước sẽ bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ: Nghị định 90/2019/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/01/2020)
Người lao động có bằng đại học là người đã qua học nghề, đào tạo, vì vậy, mức lương tối thiểu vùng đối với đối tượng này sẽ cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP.
Vùng
Lao động bình thường
Lao động đã qua học nghề, đào
Căn cứ: Nghị định 90/2019/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/01/2020)
Người lao động có bằng tốt nghiệp cao đẳng nghề là người đã qua học nghề, đào tạo. Vì vậy, mức lương tối thiểu vùng đối với đối tượng này sẽ cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng nói chung tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP.
Vùng
Lao động bình thường
Lao
Căn cứ: Nghị định 90/2019/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/01/2020)
Người lao động có bằng trung cấp nghề là người đã qua học nghề, đào tạo. Vì vậy, mức lương tối thiểu vùng đối với đối tượng này sẽ cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng nói chung tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP.
Vùng
Lao động bình thường
Lao động
Căn cứ: Nghị định 90/2019/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/01/2020)
Người lao động có bằng trung cấp là người đã qua học nghề, đào tạo. Vì vậy, mức lương tối thiểu vùng đối với đối tượng này sẽ cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng nói chung tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP.
Vùng
Lao động bình thường
Lao động đã qua
Căn cứ: Nghị định 90/2019/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/01/2020)
Người lao động có bằng cao đẳng là người đã qua học nghề, đào tạo. Vì vậy, mức lương tối thiểu vùng đối với đối tượng này sẽ cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng nói chung tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP.
Vùng
Lao động bình thường
Lao động đã
cấp quân hàm binh sĩ ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định phụ cấp của binh sĩ như sau:
STT
Cấp bậc quân hàm
Hệ số
Mức phụ cấp thực hiện 01/10/2004
1
Thượng sĩ
0.70
203.0
2
Trung sĩ
0.60
174.0
3
Theo Khoản 2 Điều 1 Nghị định 161/2018/NĐ-CP quy định đối tượng cộng điểm ưu tiên trong kỳ thi tuyển công chức như sau:
- Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm thi tại vòng 2;
- Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ
Theo Khoản 6 Điều 1 Thông tư 31/2019/TT-BCT (Có hiệu lực ngày 03/01/2020) và Khoản 5 Điều 10 Thông tư 28/2014/TT-BCT quy định chế độ báo cáo sự cố hệ thống điện quốc gia, cụ thể như sau:
a) Ngay sau khi cô lập phần tử bị sự cố và khắc phục tạm thời tình trạng vận hành không bình thường trong hệ thống điện quốc gia, Nhân viên vận hành tại trạm
tiền từ hoạt động kinh doanh trong điều kiện hoạt động bình thường;
- Dòng tiền từ hoạt động kinh doanh trong điều kiện gặp khó khăn về khả năng chi trả, thanh khoản.
(ii) Phân tích tình huống phải đảm bảo thể hiện được các nội dung sau:
- Khả năng thực hiện các nghĩa vụ và cam kết hàng ngày;
- Các biện pháp xử lý để có đủ khả năng đáp ứng
nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định;
Mặt khác căn cứ Thông tư 36/2017/TT-BLĐTBXH về Danh mục ngành, nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm trình độ trung cấp, trình độ cao đẳng do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành thì nghề vận hành máy xây dựng là ngành học thuộc danh mục các nghề học
;
...
Như vậy, hiện nay để được hưởng lương hưu thì người lao động trong điều kiện làm việc bình thường khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên nếu nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi.
Theo Bộ luật Lao động 2019 sửa đổi thì từ 2021, tuổi nghỉ hưu sẽ tăng theo lộ trình hàng năm đến khi lao động nam đủ 62 tuổi và nữ 60 tuổi.
Tuy nhiên, hiện
Ngày 10/8/2017, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 22/2017/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thực hiện Nghị định 113/2015/NĐ-CP quy định phụ cấp đặc thù, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.
Theo đó, cách tính phụ cấp
Ngày 10/8/2017, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 22/2017/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thực hiện Nghị định 113/2015/NĐ-CP quy định phụ cấp đặc thù, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.
Theo đó, thời gian không
Ngày 10/8/2017, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 22/2017/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thực hiện Nghị định 113/2015/NĐ-CP quy định phụ cấp đặc thù, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.
Theo đó, cách tính tiền phụ
được khắc phục. Quỹ hưu trí và tử tuất có nguy cơ mất cân đối trong dài hạn.
Chính sách bảo hiểm thất nghiệp chưa thực sự gắn với thị trường lao động, mới tập trung nhiều cho khu vực chính thức, chưa có chính sách phù hợp cho khu vực phi chính thức (nơi người lao động dễ bị tổn thương), còn nặng về giải quyết trợ cấp thất nghiệp, chưa chú ý thoả