Công ty TNHH MTV 100% vốn nhà nước được giao làm chủ đầu tư 01 dự án gồm nhiều gói thầu và có đủ năng lực để thực hiện 01 gói thầu xây dựng. Cty đã giao cho Xí nghiệp thực hiện gói thầu này; sau thời gian thực hiện và được nghiệm thu giai đoạn 1 thì Xí nghiệp giải thể; Vì không thể không thực hiện hoàn thành gói thầy, Công ty tiếp tục giao việc
mình muốn chuyển nhượng lại mỏ thì phải làm những thủ tục gì? Chuyển nượng mỏ với chuyển nhượng quyền khai thác khoáng sản có là một không Luật sư? Nếu trong trường hợp 2 bên liên doanh thành lập một công ty TNHH để đầu tư khai thác mỏ đá ban đầu bên mình 5% vốn và bên kia 95% vốn. Sau đó mình chuyển nhượng lại 5% cho đối tác thì có được ko?
Chào Luật Sư Doanh nghiệp em hiện nay, rơi vào trường hợp như thế này: vào tháng 3 bên em ký HĐ với doanh nghiệp Bên B làm đại lý phân phối sản phẩm cho bên B, với điều khoản thanh toán như sau: hạn mức công nợ là 105 triệu thời gian thanh toán là 35 ngày vào tháng 06 bên công ty em đã nhập một lượng hàng lớn về cho các đại lý nhỏ của mình
là do người khác phạm tội mà có, thì bị phạt tiền từ năm triệu đồng đến năm mươi triệu đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến ba năm .
Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ hai năm đến bảy năm:
a) Có tổ chức;
b) Có tính chất chuyên nghiệp ;
c) Tài sản, vật phạm pháp có giá
Xin chào Luật sư, Tôi có 1 chiếc xe Dream cũ đã bán cho Thợ sửa xe, tuy nhiên giữa tôi và người mua (Thợ sửa xe) không làm giấy tờ bán gì hết. Tôi chỉ giao cà vẹt xe cho người mua. Do người này còn đi bán lại cho người khác nữa, sau đó mới nhờ tôi để làm thủ tục bán xe sau. Nhưng sau khi đọc 1 số thông tin trên mạng => cảm thấy lo lắng về việc
Năm 2013 tôi có cho một người làm cùng xí nghiệp mượn số tiền là 80 triệu đồng chẵn . Sau đó do họ không có tiền trả lên họ đã gán nợ cho tôi chiếc xe máy VISION ( mà họ đã mua trả góp và có viết giấy bán xe cho tôi ) đến tháng 9 năm 2014 , và viết tay 1 giấy vay tiền là 40 triệu đồng chẵn ( giấy đó do cả vợ và chồng người đó ký nhận ) và hẹn
1. Bố bạn đã đóng BHXH, BHTN sau đó dừng đóng mà chưa hưởng BHXH 01 lần, trợ cấp thất nghiệp thì được bảo lưu thời gian đã đóng BHXH, BHTN. 2. Điều kiện hưởng BHTN theo Điều 49 của Luật Việc làm là: - Người lao động đang đóng BHTN mà chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) hoặc hợp đồng làm việc (HĐLV) trừ các trường hợp người lao động đơn phương chấm
Ông Sùng A Pao (Điện Biên) mua ô tô con do một doanh nghiệp thanh lý. Xe đã dừng lưu hành từ năm 2011, ông Pao mua về và đại tu lại nhưng khi đi đăng kiểm thì bị yêu cầu phải truy nộp phí đường bộ cho cả thời gian xe nằm trong kho của doanh nghiệp. Ông Pao hỏi, xe không được sử dụng thì có phải nộp phí đường bộ không? Người mua lại xe của người
có, thì bị phạt tiền từ năm triệu đồng đến năm mươi triệu đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến ba năm .
Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ hai năm đến bảy năm:
a) Có tổ chức;
b) Có tính chất chuyên nghiệp ;
c) Tài sản, vật phạm pháp có giá trị lớn;
d) Thu lợi bất
Anh Phạm Văn T, cư trú tại phường Trần Hưng Đạo, thành phố Lạng Sơn, là nhân viên Phòng hành chính, làm việc theo chế độ hợp đồng không thời hạn tại Công ty Dịch vụ du lịch - thương mại thuộc Sở Thương mại tỉnh Lạng Sơn. Tháng 02/2004, anh T được gọi nhập ngũ để thực hiện nghĩa vụ quân sự. Đến tháng 3/2006, anh T được xuất ngũ. Sau khi trở về địa
Năm nay tôi 21 tuổi sinh năm 1989, năm 1997 anh trai tôi (sinh năm 1979) đi bộ đội và năm 1999 đã xuất ngũ về nhà, năm 2007 tại nơi gia đình sinh sống có chính sách cho bộ đội xuất ngũ vay vốn để giải quyết việc làm, và anh trai tôi được xã hướng dẫn làm thủ tục vay vốn với số tiền 10 triệu đồng cho bộ đội xuất ngũ, khi đó tôi là người ký giấy
Thông tư 57/2015/TT-BYT, ngày 30/12/2015 Quy định chi tiết một số điều của Nghị định 10/2015/NĐ-CP, cụ thể: Không đang mắc bệnh lý mà không đủ sức khỏe để thực hiện kỹ thuật thụ tinh trong ống nghiệp, mang thai, sinh con; Không đang mắc bệnh lây truyền qua đường tình dục, nhiễm HIV, bệnh truyền nhiễm thuộc nhóm A,B; Không bị bệnh di truyển có ảnh hưởng
Tôi sinh năm 1948, có thời gian công tác thực tế là 15 năm 9 tháng, cụ thể: Ngày 01/5/1965 tham gia thanh niên xung phong phục vụ xây dựng Cảng Hải Quân ở Hà Tu, tỉnh Quảng Ninh; Năm 1968 được chuyển ngành về công tác tại Xí nghiệp liên hiệp công trình đường biển Hải Phòng, công việc chính là lái máy xúc; Năm 1981được Xí nghiệp giải quyết cho
Chứng từ thanh toán là Giấy tờ, vật mang tin phản ánh nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh và đã hoàn thành, dùng làm căn cứ để thực hiện các khoản chi trả.
tổ chức công đoàn, đại diện doanh nghiệp bị phá sản. Tổ thanh toán tài sản do chấp hành viên làm tổ trưởng. Tổ thanh toán tài sản có thẩm quyền sau đây: nhận bàn giao tài sản và giấy tờ, tài liệu có liên quan từ tổ quản lý tài sản, thu hồi và quản lý tài sản, giấy tờ, sổ sách kế toán và con dấu của doanh nghiệp phá sản, phát hiện và yêu cầu chấp
bán cho C cũng hình thức đó và ông C lại bán cho tôi vào ngày 15/06/2011). một thời gian đến năm 1990 xí nghiệp giải thể giao cho lâm trường , lúc này lâm trường đòi lấy lại và đền bù nhưng thực tế không đền bù và người dân ở đây vẫn ở cho đến ngày nay, nhưng vẫn không cấp sổ cho họ. cho nên việc mua bán giữa các bên vẫn là giấy tay chính quyền không
và công khai.
Khoản 1 Điều 45 Bộ luật lao động quy định thành phần tham gia là đại diện thương lượng thỏa thuận tập thể của hai bên gồm:
a) Bên tập thể lao động là ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc ban chấp hành công đoàn lâm thời;
b) Bên người sử dụng lao động là Giám đốc doanh nghiệp hoặc người được ủy quyền theo điều lệ tổ
công đoàn cơ sở hoặc tổ chức công đoàn lâm thời;
b) Bên người sử dụng lao động là giám đốc doanh nghiệp hoặc người được ủy quyền theo điều lệ tổ chức doanh nghiệp hoặc có giấy uỷ quyền của giám đốc doanh nghiệp.
Số lượng đại diện thương lượng thỏa ước tập thể của các bên do hai bên thỏa thuận nhưng phải ngang nhau.
2- Đại diện
tiến bộ;
2. Xác lập các điều kiện lao động mới làm căn cứ để tiến hành ký kết thỏa ước lao động tập thể;
3. Giải quyết những vướng mắc, khó khăn trong việc thực hiện quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.
Theo Ðiều 74, Bộ luật Lao động, thỏa ước lao động tập thể chỉ được ký kết khi các bên đã đạt được thỏa thuận tại phiên họp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
%20(1).jpg)
