Theo quy định tại Điều 22 Quy định Quản lý thu bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN); quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT ban hành kèm theo Quyết định số 959/QĐ-BHXH ngày 09/9/2015 của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam khi Bạn điều chỉnh đóng BHXH, BHYT, BHTN hằng tháng ( giảm thai sản, tăng đi làm lại sau thai sản, giảm hẳn
Chào Luật sư. Em tên Lê Văn Quý Luật sư tư vấn giúp em thủ tục xin giấy phép thuê đất lâm nghiệp để trồng rừng. Em phải liên hệ ở đâu và gặp ai. Em ơ Quảng Ngãi. Xin cảm ơn luật sư
Vì mô hình hoạt động công ty của bạn là TNHH 1 thành viên, vì vậy nếu công ty của bạn nhận thêm góp vốn của một thành viên mới thì công ty bạn phải làm thủ tục thay đổi đăng ký kinh doanh, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp từ 1 thành viên sang 2 thành viên. Bạn liên hệ với Phòng ĐKKD, Sở KH và ĐT nơi doanh nghiệp bạn đặt trụ sở để được giải quyết.
Tôi có thửa đất có nguồn gốc do cha ông để lại từ trước giải phóng, diện tích 1500 mét vuông. Tôi đã làm nhà ở và trồng vườn ổn định từ năm 1976. Đến năm 1983 tôi có đăng ký sử dụng đất đai theo chỉ thị 299/TTg tại UBND xã đối với thửa đất đang ở và trồng vườn. Đến năm 2006 gia đình tôi được cấp sổ đỏ (chủ trương cấp đại trà cho các hộ gia đình
Kính gửi Luật Sư Tư Vấn! Em có một trường hợp này, xin luật sư tư vấn giúp em Doanh nghiệp của em được UBND thành phố Hà Nội cho thuê 350m2 đất để hoạt động sản xuất kinh doanh tại Huyện Thạch Thất từ đầu năm 2014. Cho em hỏi bây giờ em cần làm những thủ tục gì để doanh nghiệp của em được cấp GCNQSĐ? Em cần đến cơ quan nào để làm các thủ tục đó
Thủ tục cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất (GCNQSDĐ) cho hộ gia đình, cá nhân sau khi thực hiện xong việc dồn điền, đổi thửa (DĐĐT), đất sử dụng vào mục đích sản xuất nông nghiệp trên địa bàn TP Hà Nội quy định như thế nào?
Doanh nghiệp em muốn làm thủ tục cấp giấy phép thăm dò khai thác cát trên địa bàn huyện Ba Vì (Hà Nội) thì hồ sơ, trình tự thủ tục xin cấp phép như thế nào ạ?
Tiền thưởng hàng năm được thực hiện như sau:
Đối với DN Nhà nước, căn cứ vào kết quả sản xuất kinh doanh hàng năm của doanh nghiệp và mức độ hoàn thành công việc của NLĐ, DN trích lập quỹ khen thưởng từ lợi nhuận sau thuế để thưởng cho NLĐ.
Đối với DN thuộc các thành phần kinh tế khác, căn cứ vào kết quả sản xuất kinh doanh hàng năm của DN
Trường hợp bị mất bằng cao đẳng chuyên nghiệp thì thủ tục cấp bản sao từ sổ gốc như thế nào? Xin cho biết cụ thể? – Trương Thanh Quý (TP Vinh, Nghệ An).
ở điều nào, mục nào hợp đồng lao động. Vì trong điều 32 Bộ luật lao động chỉ ghi là tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc phải ít nhất bằng 70% mức lương cấp bậc của công việc đó và pháp luật quy định doanh nghiệp không được trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu. Mong luật sư trả lời cụ thể để tôi được nắm rõ
Ông Nguyễn Thanh Sang, công tác tại Ban Quản lý các khu công nghiệp Vĩnh Long, tỉnh Vĩnh Long, email: ntsang.bqlkcn@vinhlong.gov.vn, phản ánh: Ban Quản lý các khu công nghiệp Vĩnh Long đã cấp Giấy chứng nhận đầu tư cho Công ty cổ phần Chiếu xạ An Phú để xây dựng cơ sở chiếu xạ nguồn gamma Co-60 quy mô công nghiệp hoàn chỉnh phục vụ chiếu xạ bảo
GD&TĐ - Từ ngày 1/1/2016 sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng từ 2.400.000 đến 3.500.000 đồng/tháng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, liên hiệp hợp tác xã, hợp tác xã, tổ hợp tác xã, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có sử dụng lao động.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 122/2015/NĐ-CP quy định mức lương
Luật gia Nguyễn Tùng Hoa - Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
Chúng tôi trích dẫn một số quy định tại Nghị định số 122/2015/NĐ-CP do Chính phủ ban hành ngày 14.11.2015 (có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01.01.2016) quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, liên hiệp hợp tác xã, hợp tác xã, tổ hợp tác
Theo ý kiến của cử tri tỉnh Phú Thọ, hiện nay còn thiếu văn bản hướng dẫn, quy định chi tiết thi hành Bộ luật Lao động, gây khó khăn cho cơ quan quản lý và các doanh nghiệp thuê mướn, trả lương cho người lao động, như quy định Điều 97 về mức lương tối thiểu chung; tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm…
Ngày 16/9/2011 Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư số 23/2011/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thực hiện mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động.
Theo đó, doanh nghiệp có đơn vị, chi nhánh
động là người quản lý doanh nghiệp thì tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH, BHYT, BHTN là mức tiền lương do điều lệ của công ty quyết định. Mức tiền lương, tiền công đóng BHXH, BHYT, BHTN không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng. Người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp dạy nghề) thì tiền lương, tiền công đóng
Hiện nay, Chính phủ đã có quy định "Mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động" theo Nghị định 182/2013/NĐ-CP. Vậy tôi xin hỏi tỉnh Phú Thọ đã có hướng dẫn nào cho áp dụng nghị định này chưa. Nếu chưa
Xin chào luật sư! Tôi làm công nhân công ty cổ phần Bia Nada Nam định. Công ty chúng tôi chuyên sản xuất Bia chia, bia hơi... Cả năm, 3 tháng nắng mùa hè thì công nhân chúng tôi có việc đều. Thu nhập được khoảng 5 triệu đồng 1 người 1 tháng. Những tháng khác trong năm lương chúng tôi rất ít. Như lương tháng 1 năm 2016 chỉ được lĩnh hơn 100
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
%20(1).jpg)
