Xin chào cục thuế, Công ty em có mua mùn cưa của một cá nhân trồng cây cao su. Anh/chị cho em hỏi là để đưa chi phí mua mùn cưa này vào chi phí được trừ thì ngoài việc lập bảng kê thu mua hàng hóa, dịch vụ mua vào và có chứng từ thanh toán thì còn cần phải có chứng từ nào khác không? Và giá trị mua mùn cưa có được vượt quá 100 triệu đồng không? Em
Tôi tên Nguyễn AN thành lập doanh nghiệp tư nhân Liên Thành tháng 1/2014, tháng 3/2014 tôi đem chiếc xe tải trị giá 250.000.000 đồng vào doanh nghiệp, xe có giấy tờ mang tên Nguyễn An. Vậy muốn chiếc xe trên là tài sản của doanh nghiệp Liên Thành Tôi phải làm thủ tục gì? Cần hoá đơn giấy tờ gì? Rất mong Cục thuế Tư vấn?
ngày 15/5/2014, em đã làm tiếp đến 10/6/2014 để hoàn tất và bàn giao công việc. Em chính thức nghỉ là, từ 11/6/2014. Tiền lương và tiền thưởng của em được công ty thanh toán chuyển khoản, chuyển từ 1 tài khoản cá nhân sang tài khoản của em. Trên hợp đồng, mức lương của em là 2.850.000VND/tháng trong khi mức lương em thoả thuận với công ty trong
doanh nghiệp.
Việc thành lập và đưa vào hoạt động doanh nghiệp xã hội được Nhà nước chú trọng và tạo nhiều ưu đãi, cụ thể:
Thứ nhất, chủ sở hữu doanh nghiệp, người quản lý doanh nghiệp xã hội được xem xét, tạo thuận lợi và hỗ trợ trong việc cấp giấy phép, chứng chỉ và giấy chứng nhận có liên quan theo quy định pháp luật (điểm b Khoản 2 Điều
quản lý trực tiếp (mẫu số 3.13 Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này)” (khoản 2 Điều 9).
"Trường hợp có sự thay đổi địa chỉ kinh doanh dẫn đến thay đổi cơ quan thuế quản lý trực tiếp, nếu tổ chức có nhu cầu tiếp tục sử dụng số hóa đơn đã phát hành chưa sử dụng hết thì phải nộp báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn với cơ quan thuế nơi chuyển đi và
, doanh nghiệp xã hội có các quyền và nghĩa vụ sau đây: a) Duy trì mục tiêu và điều kiện quy định tại điểm b và c khoản 1 Điều này trong suốt quá trình hoạt động; trường hợp doanh nghiệp đang hoạt động muốn chuyển thành doanh nghiệp xã hội hoặc doanh nghiệp xã hội muốn từ bỏ mục tiêu xã hội, môi trường, không sử dụng lợi nhuận để tái đầu tư thì doanh
Luật gia Vũ Thị Nhung - Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
Chúng tôi trích dẫn một số quy định của pháp luật để anh tham khảo, như sau:
Luật doanh nghiệp năm 2014 quy định:
Các trường hợp và điều kiện giải thể doanh nghiệp:
“1. Doanh nghiệp bị giải thể trong các trường hợp sau đây:
a) Kết thúc thời hạn hoạt động đã ghi
Đối diện nhà tôi gần đây có 1 doanh nghiệp may, nhưng họ hoạt động tới 3h sáng mới chấm dứt, tiếng máy rất ồn ào, làm ảnh hưởng tới gia đình tôi và một số gia đình xung quanh. Sau nhiều lần thương lượng và cũng nhờ chính quyền can thiệp nhưng vẫn không có kết quả. Vậy tôi phải làm sao để có thể yêu cầu họ dời đi? (X. Trà - Quảng Ninh)
Luật gia Dư Hồng Nhung - Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
Chúng tôi trích dẫn một số quy định của pháp luật để anh tham khảo, như sau:
Luật Doanh nghiệp năm 2014 (LDN) quy định:
“Các trường hợp và điều kiện giải thể doanh nghiệp
1. Doanh nghiệp bị giải thể trong các trường hợp sau đây:
a) Kết thúc thời hạn hoạt động đã ghi trong
cấp Giấy chứng nhận đăng ký mẫu dấu. Cơ quan công an cấp giấy biên nhận đã nhận lại con dấu tại thời điểm tiếp nhận lại con dấu của doanh nghiệp.
Trường hợp doanh nghiệp đã thành lập trước ngày 01 tháng 7 năm 2015 bị mất con dấu, mất Giấy chứng nhận đăng ký mẫu dấu thì doanh nghiệp được làm con dấu theo quy định tại Nghị định này; đồng thời
đã cấp Giấy chứng nhận đăng ký mẫu dấu. Cơ quan công an cấp giấy biên nhận đã nhận lại con dấu tại thời điểm tiếp nhận lại con dấu của doanh nghiệp.
3. Trường hợp doanh nghiệp đã thành lập trước ngày 01 tháng 7 năm 2015 bị mất con dấu, mất Giấy chứng nhận đăng ký mẫu dấu thì doanh nghiệp được làm con dấu theo quy định tại Nghị định này; đồng
Lời khuyên của luật sư để hoàn thiện quy định pháp luật về BHXH, nhằm góp phần tăng cường hiệu quả trong việc thu BHXH từ các doanh nghiệp, cũng như bảo vệ quyền lợi của người lao động? Với những DN cố ý chây ỳ việc đóng BHXH hiện nay, theo LS cần có cách xử lý thế nào?
trong tài khoản công ty không còn đồng tiền nào nữa. Tức số tiền vừa góp thêm 940 triệu (không tính 500 triệu đã được Ông A đầu tư) vừa góp đã biến mất khỏi tài khoản công ty trước khi xong giấy phép ĐKKD. Nhận thấy có vấn đề nên các cổ đông đã họp và Ông A nói rút khoản tiền 600 triệu mà Ông A vừa đóng để bù lại phần 500 triệu đã đầu tư trước đó. Và
Kính chào luật sư. Hiện nay có một số doanh nghiệp cà phê đang kinh doanh, ký khoán hợp đồng với những công nhân của công ty nhưng tới mùa thu hái cà phê người dân chưa nộng sản lượng giao khoán kịp thời thì bị lực lượng công ty vào vườn cà phê cho người khống chế người và lấy tài sản một cách ngang nhiên, có lúc vào nhà dân và hốt cà phê đang
Công ty chúng tôi là công ty cổ phần hiện đang đóng BHXH theo hệ số , nhưng có vài trường hợp người lao động công ty chúng tôi ký hợp đồng ngắn hạn hơn 3 tháng trả lương khoán không theo hệ số , vậy công ty chúng tôi đóng BHXH cho những trường hợp này như thế nào , có đóng được không ? Xin hướng dẫn cho tôi phải thực hiện như thế nào
Em có ký hợp đồng với một công ty ở nước ngoài và công ty ấy không mở văn phòng ở Việt Nam. Ngay từ ban đầu, hai bên thỏa thuận với nhau là công ty sẽ thanh toán lương cho em bằng USD hằng tháng; mình sẽ tự đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế, sau đó gửi chứng từ về bên công ty nước ngoài dựa trên mức lương cơ bản trên hợp đồng. - Em sẽ không
Hiện tại, công ty bên em cắt giảm nhân sự kể cả với hợp đồng lao động vô thời hạn, 3 năm, 1 năm. Bọn em có nghiên cứu nhưng không biết là nếu công ty chấm dứt hợp đồng lao động như vậy, quyền lợi đầy đủ của bọn em được bồi thường là những gì. Em có đọc được là được bồi thường ít nhất là 2 tháng lương, không biết có phải không.