Tra cứu hỏi đáp Hỗn hợp

Tôi là NLĐ nghỉ không lương hơn 2 tháng nay. Nhưng vẫn chưa nhận được tiền hỗ trợ. Tôi muốn hỏi, tôi có được tự đăng ký qua online để nhận hỗ trợ không ạ?

Em đang làm phục vụ quán ăn tại HCM. Nhưng hơn 3 tháng nay phải đóng cửa, không có thu nhập. Em được biết là em thuộc đối tượng lao động tự do, vậy em đang nuôi thêm con nhỏ 2 tuổi thì có nhận được thêm tiền hỗ trợ Covid-19 không ạ?

Tôi muốn hỏi, trường hợp học viên sau khi bảo vệ luận văn thạc sĩ nhưng không đạt yêu cầu. Vậy thì học viên phải làm sao?

Trường hợp người Mường, chồng dân tộc kinh. Nay vợ chồng đã kết hôn với nhau thì có được thay đổi dân tộc của người vợ theo dân tộc của người chồng không? 

Lương của em nhận hàng tháng theo HĐLĐ là 6 triệu. Do dịch nên em phải ngừng việc, nghỉ ở nhà được hơn 1 tháng rồi. Mới đây công ty chỉ gửi cho em 3 triệu thì có đúng luật không ạ?

Dạ, tôi được biết dịch COVID-19 vẫn đang diễn biến phức tạp, rất nhiều người không có công ăn việc làm, hơn nữa gánh nặng về kinh tế và chi trả những khoản vay trước đó. Như vậy, trong thời gian này thì các công ty tài chính có được khủng bố tin nhắn, điện thoại để đòi nợ người thân trong mùa dịch COVID-19?

Tôi muốn hỏi, trường hợp tôi nhờ mẹ ruột tôi đi xin giấy xác nhận độc thân thì khi lập văn bản ủy quyền cho mẹ, có cần đi chứng thực gì không?

Cho hỏi, bố tôi làm bảo vệ ở khách sạn tại Quận 1, HCM. Nhưng không có ký hợp đồng, chỉ là người lao động tự do thôi. Đợt dịch này đã 4 tháng ở nhà, không có thu nhập thì có được nhận hỗ trợ do ảnh hưởng Covid không?

Trường hợp cai nghiện bắt buộc, cai nghiện tốt thì có được khen thưởng hay không? Hay phải có thành tích gì mới được khen thưởng?

Dạ, cho em hỏi: Em lấy chồng được 2 năm, trong một năm trở lại đây thường xuyên phát sinh mâu thuẫn, chồng em thường xuyên chửi bới, xúc phạm đến em và gia đình bên ngoại em. Trong trường hợp này em có thể ly hôn không?

Trường hợp học trường sĩ quan quân đội. Khi tốt nghiệp ra trường sẽ được mang bậc hàm gì ạ? Mong sớm nhận hồi đáp.

Tôi tên Long, ở Hà Giang, mong được giải đáp như sau: Công ty tôi tuyển dụng một nhân viên bộ phận kỹ thuật. Tuy nhiên, hơn 2 tháng nay nhân viên này làm việc không hiệu quả, thường xuyên bỏ bê công việc, được biết thì ngoài làm việc tại công ty thì nhân viên đó còn làm thêm ngoài giờ. Tôi muốn hỏi liệu chúng tôi có quyền đơn phương chấm dứt