Ông A là thương binh hạng 4/4, tỷ lệ 30%, đồng thời là bệnh binh hạng 2/3, tỷ lệ 71%. Vì chưa đủ 15 năm công tác liên tục trong quân đội và trước đây giám định gộp nên hiện ông chỉ được hưởng chế độ bệnh binh. Nếu ông đi giám định vết thương còn sót và được nâng tỷ lệ thương tật thì ông được tính hưởng chế độ thế nào?
Năm 1990, tôi chính thức vào ngành Giáo dục, làm giáo viên tiểu học của tỉnh Gia Lai. Năm 1991, tôi học lên hệ cao đẳng sư phạm, ra trường tiếp tục về công tác tại trường cũ. Trong thời gian đi học được hưởng nguyên lương và hàng tuần vẫn tham gia dạy học. Ngày 1/1/1995, tôi có quyết định hết thời gian tập sự. Khi tính phụ cấp thâm niên, cấp
Vợ chồng tôi lấy nhau được gần 2 năm và có một con trai được 9 tháng tuổi.Trong thời gian qua chúng tôi cảm thấy không hợp nhau,nên đã quyết định thuận tình ly hôn. Tôi và chồng tôi ai cũng muốn nhận được quyền trực tiếp nuôi con.Chồng tôi hiện giờ đi làm lương khoảng 10 triệu/tháng.Còn tôi thì mở một tiệm tạp hoá bán hàng,thu nhập mỗi tháng
Luật sư tư vấn giúp em với. Vợ chồng em lấy nhau được 4 năm. Tháng 8 này con em được 3 tuổi. Do bất đồng quan điểm càng ngày vợ chồng em càng mâu thuẫn, rạn nứt càng lớn không thể cứu vãn được. Gần đây hay mắng, chửi rủa em, đánh em nữa, tứ tức là đuổi em đi nhất định không cho ở, em ôm con đi chẳng may cháu bị ngã gãy tay. Giờ nhà chồng đón
Tôi vào công tác ngành giáo dục từ năm 1987 đến nay, hiện giờ tôi vẫn đóng bảo hiểm xã hội hàng tháng, nhưng trong quá trình lưu giữ giấy tờ tôi đã làm mất giấy quyết định vào nhanh nên đến bây giờ vẫn chưa làm được sổ bh. Kinh mong bhxh hướng dẫn xem xét giải quyết giúp tôi để tôi được cấp sổ bảo hiểm. Trân trọng cảm ơn.
Vì em mới chuyển công tác sang công ty mới nhưng chưa có điều kiện lấy sổ BHXH tại công ty cũ.Vậy em muốn xin cấp mã sổ BHXH của cá nhân em thì xin ở đâu?hoặc em có thể nhờ cơ quan BHXH cung cấp mã số sổ BHXH của em vào mail không ạ?
Cho em hỏi.Chồng e ở NhaTrang,em ở Ninh Thuận.Trước khi 2vợ chồng em đến với nhau em đã có 1 đứa con riêng,sau này chung sống em có thêm 1 cháu giờ được 29 tháng tuổi.Do hoàng cảnh không hợp nhau nữa nên chia tay,Một hôm anh ấy lên trường đón cháu và nói dẫn cháu đi chơi tối chở về nhưng từ lúc đó anh ấy dẫn cháu đi về quê anh ấy.khi đi còn về
Cháu mới đc nhận vào làm công tác nhân sự, giải quyết chế độ bảo hiểm cho công nhân. Tại công ty cháu có những trường hợp công nhân chấm dứt hợp đồng lao động và cháu cần chốt sổ bảo hiểm để trả lại họ. tuy nhiên khi cháu vào làm thì không có người bàn giao, nên các hồ sơ cũ cháu không biết. Luật sư cho cháu hỏi trong trường hợp không có sổ
Anh trai tôi năm nay 54 tuổi công tác liên tục 30 năm.do bị bệnh nên nguyện vọng về hưu sớm, nhưng do cty còn nợ tiền bhxh (mặc dù anh đã đóng đầy đủ)nên ko chốt được sổ .Có cách nào để giải quyết chốt dổ bhxh cho anh ko để anh về hưu trong năm 2015 vì đến 2016 thì anh bị trừ 10% theo luật bhxh mới. Nếu giải quyết sớm anh chỉ bị trừ 6% thôi
Vợ chồng tôi đang làm thủ tục xin ly hôn, cái khó hiện nay là ai cũng đòi nuôi đứa con trai 4 tuổi. Sau nhiều lần tranh cãi, tôi đồng ý để cô ấy nuôi con nhưng với điều kiện cô ấy không được đi bước nữa, nếu đi bước nữa phải giao lại con cho tôi nuôi, tôi muốn thỏa thuận bằng văn bản luôn. Không biết làm như thế có được không?
Tháng 5/2016, công ty của bà Xuân Quỳnh (Hà Nội) ký hợp đồng với một số lao động, nhưng công ty báo tăng lao động muộn nên đến nay người lao động chưa có sổ BHXH. Đến hết tháng 6/2016, có 2 người nghỉ việc, 1 người đã có sổ BHXH từ trước và 1 người chưa có sổ BHXH. trong trường hợp này, công ty sẽ báo giảm lao động cho nhân viên chưa được cấp