Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng lao động không xác định thời hạn

Hiện tại, Công ty tôi đang ký hợp đồng cộng tác viên thời hạn 6 tháng với 1 lao động với thời gian làm việc là 4h/ngày, công việc cố định mang tính dài hạn. Trường hợp HĐ cộng tác viên với lao động này hết hạn, Công ty tôi có được gia hạn hợp đồng và ký 6 tháng tiếp không ạ? Và trường hợp này có bị giới hạn số lần gia hạn không ạ? Nếu không

Kính gửi luật sư, Hiện tại, Công ty em đang sử dụng Hợp đồng Cộng tác viên cho nhân viên kinh doanh. Luật sư tư vấn giúp em sử dụng Hợp đồng Cộng tác viên có hợp lý không? Có quy định thời gian cụ thể là bao lâu với hình thức Cộng tác viên không? Em xin chân thành cảm ơn!

Năm 2008 tôi cho một gia đình công nhân đăng ký thường trú tại khu ở tập thể của công ty tôi. Năm 2010 gia đình đó thôi việc và chuyển đi ở nơi khác, tôi yêu cầu họ cắt hộ khẩu chuyển đi nhưng đến nay vẫn chưa cắt. Tôi xin hỏi trường hợp này giải quyết như thế nào? Thủ tục ra sao? Tôi xin cám ơn!

Công ty TNHH Quyết Thắng có dự án đầu tư đổi mới công nghệ lò nung gạch Tuynel bằng công nghệ cao đang hoạt động theo Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư do UBND tỉnh Lạng Sơn cấp từ năm 2012. Nay, Công ty có nhu cầu mở rộng dự án và đã hoàn tất hồ sơ điều chỉnh Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư. Ông Nguyễn Phong Quyết, Giám đốc Công ty đề nghị cơ quan

Thủ tục tiếp nhận chăm sóc đối tượng bảo trợ xã hội được quy định như thế nào?

Xin chào tôi du học ở Hàn năm 2008-2010. Hiện tại đang du học ở Pháp (từ 2011 đến nay). Sắp tới tôi muốn về Việt Nam đăng ký kết hôn với bạn trai tại Việt Nam. Xin vui lòng cho biết thủ tục cần những gì? Liệu tôi có phải xin giấy chứng nhận độc thân từ Pháp (và Hàn) không? Xin chân thành cám ơn! Mong nhận được hồi âm của quý vị!

Thẩm quyền của tòa án theo loại việc về tranh chấp kinh doanh được quy định như thế nào?

Pháp luật quy định hình phạt tù có thời hạn như thế nào?

Cty bạn có 01 công nhân mắc bệnh tâm thần phân liệt đã trên 8 năm, trong quá trình làm việc có nhiều hành vi bất thường. Cty cho đi khám điều trị tại bệnh viện tâm thần, sau hơn 01 tháng bệnh viện đã xác nhận bệnh tình ổn định, đề nghị Cty bố trí công việc thích hợp. Theo bạn được biết bệnh tâm thần phân liệt điều trị cần thời gian rất dài và

Khi cty e thuê lao động thời vụ thì việc chi trả lương có được sử dụng quỹ lương của NLĐ trong cty không? Giả sử lao động thời vụ được điều động từ cty con này sang cty khác ( cùng 1 tổng cty ) thì bên được điều động có thể tiếp tục hỗ trợ lương cho các ae đó trong thời gian đang làm thời vụ bên cty kia không? Và bên nhận điều động trả lương

Tôi là kế toán trường học tại Kiên Giang, năm nay có nghị định mới về chế độ nghỉ phép là được thanh toán thêm tiền phụ cấp đi đường vậy tôi có được thanh toán tiền phụ cấp đi đường cho giáo viên khi họ nghỉ phép không hay chỉ được thanh mỗi tiền tàu xe thôi?

Căn cứ thông tư 141/2011/TT-BTC ngày 20 tháng 10 năm 2011, theo tôi hiểu đối tượng được thanh toán tiền nghỉ phép năm phải có giấy ra viện, giấy chứng tử của bệnh viện chứng minh cha, mẹ (bên vợ, chồng), con, bị bệnh hoặc chết mới đủ điều kiện thanh toán tiền nghỉ phép năm. Ở trường hợp cơ quan tôi thì có giấy xác nhận của bệnh viện chứ không

Vào ngày 15.11.2013, tôi có ký kết hợp đồng lao động (HĐLĐ) thử việc tại KS có thời hạn 1 tháng (từ ngày 15.11.2013 tới ngày 15.12.2013) và khi chấm dứt hợp đồng, hai bên phải thông báo trước 3 ngày. Nhưng do nhu cầu đi học thêm chuyên ngành ở nước ngoài, vào ngày 22.12.2013 tôi có thông báo với ban lãnh đạo công ty về việc xin thôi việc tại