Căn cứ theo quy định tại Điểm c Khoản 1 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo trên bản tin của báo in sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây:
- Quảng cáo trên bản
Căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo trên bìa một của tạp chí, trang nhất của báo in sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với hành vi quảng cáo trên bìa một của tạp
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo quá diện tích quy định trên một ấn phẩm báo in, tạp chí, trừ báo, tạp chí chuyên quảng cáo sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi không có dấu hiệu phân biệt quảng cáo trên báo in với các nội dung khác sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với một trong các
Căn cứ theo quy định tại Điểm c Khoản 3 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi không thể hiện tên tờ báo trên trang một của phụ trương quảng cáo sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với một trong các hành vi
Căn cứ theo quy định tại Điểm c Khoản 3 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi không thể hiện tên, địa chỉ của cơ quan báo chí trên trang một của phụ trương quảng cáo sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với
Căn cứ theo quy định tại Điểm c Khoản 3 Điều 57 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi không thể hiện dòng chữ “Phụ trương quảng cáo không tính vào giá bán” trên trang một của phụ trương quảng cáo sẽ bị xử phạt như sau:
Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20
Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 và Khoản 5 Điều 58 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo trên báo nói, báo hình mà không có dấu hiệu phân biệt nội dung quảng cáo với các nội dung khác sẽ bị xử phạt như sau:
1. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 2 và Khoản 5 Điều 58 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo sản phẩm bằng hình thức chạy chữ mà sản phẩm quảng cáo không đặt sát phía dưới màn hình và gây ảnh hưởng tới các nội dung chính trong chương trình sẽ
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 2 và Khoản 5 Điều 58 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo sản phẩm bằng hình thức chạy chữ mà sản phẩm quảng cáo đặt vượt quá 10% chiều cao màn hình và gây ảnh hưởng tới các nội dung chính trong chương trình
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 2 và Khoản 5 Điều 58 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo sản phẩm bằng chuỗi hình ảnh chuyển động mà sản phẩm quảng cáo không đặt sát phía dưới màn hình và gây ảnh hưởng tới các nội dung chính trong chương
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 2 và Khoản 5 Điều 58 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo thì hành vi quảng cáo sản phẩm bằng chuỗi hình ảnh chuyển động mà sản phẩm quảng cáo đặt vượt quá 10% chiều cao màn hình và gây ảnh hưởng tới các nội dung chính trong chương
Tôi đang làm việc trong đơn vị xuất bản, chúng tôi có một đối tác nước ngoài sắp tới muốn đến Việt Nam để hợp tác làm ăn và tìm kiếm thị trường. Đối tác của chúng tôi dự định sẽ thành lập một văn phòng đại diện tại Việt Nam. Anh chị cho tôi hỏi việc cấp giấy phép thành lập văn phòng đại điện tại Việt Nam của nhà
, chất lượng sản phẩm hàng hoá; kế toán; thống kê; tư pháp; bảo hiểm xã hội; phòng cháy, chữa cháy;
b) Phạt tiền tối đa đến 40.000.000 đồng được áp dụng đối với hành vi vi phạm hành chính trong các lĩnh vực: giao thông đường bộ; giao thông đường thủy nội địa; văn hoá - thông tin; du lịch; phòng, chống tệ nạn xã hội; đê điều, phòng chống lụt, bão; y
Vợ chồng tôi đều là nhân viên văn phòng tại thành phố HCM, có tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, chúng tôi có với nhau 02 con, 01 đứa 4 tuổi và 01 đứa 06 tuổi, chúng tôi gửi nhà trẻ để tiện đi làm. Do thời tiết thay đổi nên cả hai cháu đều bệnh, thế vợ chồng tôi phải nghỉ làm sao để tiện chăm sóc con mà lại đúng theo
Căn cứ theo quy định tại Điều 60 Nghị định 158/2013/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực văn hóa, thể thao, du lịch và quảng cáo, bị sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định 28/2017/NĐ-CP, cụ thể:
- Phạt tiền từ 1.000.000 - 2.000.000 triệu đồng: Treo, dựng, đặt, gắn mỗi bảng quảng cáo, băng-rôn không đúng vị trí đã quy hoạch hoặc vị
Thương mại hoặc Sở Thương mại Du lịch) được trích 75% (bảy mươi lăm phần trăm) số tiền lệ phí thu được để trang trải chi phí cho việc thu lệ phí theo nội dung chi quy định tại điểm 4-b, mục C, phần III của Thông tư số 63/2002/TT-BTC ngày 24/7/2002 của Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện các quy định pháp luật về phí và lệ phí;
2. Cơ quan thu lệ phí có
Tôi có tìm hiểu về một số vấn đề liên quan đến ngành du lịch và có thắc mắc muốn nhờ mọi người giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Có bao nhiêu loại quy hoạch phát triển du lịch? Vấn đề này có được văn bản pháp luật nào nói đến hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
Căn cứ theo quy định tại Điều 27 Luật bảo hiểm xã hội 2014 có quy định thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau như sau:
- Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm cho mỗi con được tính theo số ngày chăm sóc con tối đa là 20 ngày làm việc nếu con dưới 03 tuổi; tối đa là 15 ngày làm việc nếu con từ đủ 03 tuổi đến dưới 07 tuổi
Hai vợ chồng tôi đều là nhân viên văn phòng, có tham gia bảo hiểm đầy đủ, có với nhau 01 đứa con 05 tuổi. Nay nó bệnh phải nhập viện, vì lo lắng nên cả vợ chồng tôi cùng nghĩ làm để chăm con, 10 ngày thì con khỏe và chúng tôi đi làm lại. Thế cho tôi hỏi: Cả hai vợ chồng tôi có cùng được hưởng chế độ khi con ốm đau
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
