Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng bảo hiểm

Em ký hợp đồng làm tư vấn 1 năm với trung tâm anh ngữ. Do thấy môi trường không phù hợp nên em muốn xin nghỉ. Nhờ anh chị tư vấn em làm những bước nào nghỉ cho đúng luật để không phải đền hợp đồng ạ? Nếu xin nghỉ vì lý do không phù hợp thì có được chấp nhận không ạ?

Em làm công nhân có đóng BHYT, nếu vào ngày nghỉ lễ tết em có đi khám chữa bệnh thì có được BHYT thanh toán không ạ?

Nhà em có BHYT hộ nghèo, nay em mới vào làm việc tại công ty may. Vậy thì có phải đóng BHYT ở công ty nữa không ạ? Hay em chỉ cần photo thẻ ở nhà mang đi nộp ạ.

Về việc rút tiền ký quỹ của DN cho thuê lại lao động, cho em hỏi trường hợp nào việc rút tiền ký quỹ này phải có sự đồng ý của Chủ tịch UBND tỉnh nơi DN đặt trụ sở? Nhờ tư vấn theo quy định mới nhất.

Được biết trong 1 số trường hợp DN cho thuê lại lao động muốn rút tiền ký quỹ phải có sự đồng ý của chủ tịch UBND tỉnh. Không rõ hồ sơ đề nghị chủ tịch tỉnh cho rút tiền gồm những giấy tờ gì?

Nhờ cung cấp cho em quy định về thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc khi Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực pháp luật ạ. Em cảm ơn!

Cho tôi hỏi đơn vị tôi đấu thầu và đã trúng gói thầu về xây lắp. Nhưng lúc thương thảo thì bên đầu tư có yêu cầu về mục bảo hiểm cho người lao động trong quá trình thi công. Trong khi lúc đấu thầu thì không đề cập đến trách nhiệm của bên tôi. Vậy cho tôi hỏi bảo hiểm cho người lao động xây dựng tại công trình thì

Anh/chị cho em hỏi trường hợp công ty cho NLĐ nghỉ khi chưa hết thời hạn hợp đồng với lí do công ty đã tuyển được 1 bạn khác, có thể đảm nhiệm nhiều việc hơn để thay thế, thì dù có báo trước 1 tháng, công ty có phải bồi thường hợp đồng không ạ?

Trường hợp trong quá trình đấu thầu bên tôi là nhà thầu và bên phía nhà đầu tư không đề cập đến việc mua bảo hiểm công trình xây dựng. Cũng không nhắc đến việc giá gói thầu đã bao gồm chi phí bảo hiểm này chưa. Nhưng đến đoạn thương thảo hợp đồng thì bên nhà đầu tư có yêu cầu bên tôi mua. Như vậy có đúng không? Căn cứ vào đâu để phân trách

Bố mình tính giám định để hưởng bảo hiểm xã hội một lần mà do sức khỏe yếu quá rồi nên không thể đi nộp hồ sơ được. Giờ mình là con ruột thì có thể đi nộp thay bố mình được không?

Trong các phụ cấp không phải đóng BHXH có phụ cấp nhà ở. Cho em hỏi là có quy định mức tối đa về khoản này không ạ?

Anh chị cho em hỏi trường hợp công ty phá sản thì ngoài tiền lương, BH thì công ty có trả trợ cấp thôi việc cho NLĐ không ạ. Nếu có thì trợ cấp khoảng bao nhiêu tháng. Vì công ty trước đó không hề có quy chế hoặc thỏa ước tập thể gì cả.

Giấy chứng minh nhân dân và bảo hiểm y tế của em chỉ có năm sinh. Vậy ra năm em nghỉ việc em có được rút trợ cấp thất nghiệp không ạ?