Tra cứu hỏi đáp Quyền công bố tác phẩm

Việc xem xét miễn nhiệm đối với cán bộ căn cứ vào các trường hợp nào? Văn bản quy định? - Hải Anh (Đồng Nai).

Công tác trong ngành xây dựng. Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định thì phương pháp xác định dự toán xây dựng được quy định ra sao?

CEO công ty tôi mới viết một quyển sách muốn chia sẻ về kinh nghiệm, kiến thức kinh tế của mình đến nhân viên. Quyển sách này chỉ lưu hành trong nội bộ công ty thì có phải xin phép xuất bản không?

Ban biên tập cho tôi hỏi, tên tuổi của những người trong bản án khi được công bố trên Cổng thông tin điện tử của Tòa là tên viết tắt hay giữ nguyên luôn ạ? Mong sớm nhận phản hồi.

Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định của pháp luật hiện hành thì: Thẩm quyền ký và ủy quyền ký giấy tờ lãnh sự ở ngoài nước được quy định ra sao?

Ban biên tập cho tôi hỏi: Theo quy định hiện hành thì dự trù, cấp ấn phẩm trắng lãnh sự ở trong nước được quy định ra sao? Mong sớm nhận phản hồi.

Liên quan đến quy định của pháp luật về công tác quản lý đảng viên. Ban biên tập cho tôi hỏi: Đảng viên ngừng sinh hoạt đảng bao lâu thì bị xóa tên?

Liên quan đến việc xử phạt vi phạm hành chính khi vi phạm giao thông đường bộ. Ban biên tập cho tôi hỏi: Dừng xe, đỗ xe ô tô trên đoạn đường cong sẽ bị xử phạt bao nhiêu?

Liên quan đến việc xử phạt vi phạm hành chính khi điều khiển xe ô tô trái quy định luật giao thông đường bộ. Ban biên tập cho tôi hỏi. Có được dừng, đỗ xe ô tô trên cầu không ạ? Mong sớm nhận phản hồi.

Liên quan đến việc xử phạt vi phạm hành chính về vi phạm giao thông đường bộ. Ban biên tập cho tôi hỏi: Hành vi dừng xe, đỗ xe ô tô tại gầm cầu vượt sẽ bị xử phạt bao nhiêu?

Ban biên tập cho tôi hỏi. Trong trường hợp có một xe ô tô đã dừng đỗ trên đường bộ mà tài xế tiếp tục dừng, đỗ xe mình bên cạnh thì sẽ bị xư phạt với mức phạt bao nhiêu?

Liên quan đến công tác văn thư. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trách nhiệm quản lý công tác văn thư được quy định ra sao?

Em bị công ty cho là đã cung cấp số điện thoại của cấp trên cho khách hàng, ban đầu công ty cho nghỉ việc vì bảo như vậy là vi phạm quy định của công ty nhưng em chứng minh được em không cung cấp số điện thoại của sếp với khách hàng thì công ty lại ra quyết định tạm đình chỉ công việc của em nhưng không ghi rõ thời hạn. Như vậy thì công ty có