Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt việc nuôi con nuôi

Như em vào làm công ty 9/2012 đến 10/2012 em bắt đầu đóng tiền bảo hiểm và đến 11/2018 em có thai và em sinh ngày 2/8/2019 hiện tại em đã nghĩ việc tại công ty luôn, như vậy giờ em lãnh tiền thai sản ở đâu ạ? Và thủ tục như thế nào?

Em ký hợp đồng với công ty tháng 11/2018 đến 1/12/2018 công ty tham gia bảo hiểm cho em. Đến 1/6/2019 em nghỉ việc luôn, ngày dự sinh của em là 20/08/2019, vậy em có được hưởng bảo hiểm thai sản không ạ?

Mình cần tư vấn sự việc như sau. Ngày 24.05.2019 vợ chồng tôi sinh 1 bé gái. Ngày 21.7.2019 ông nội đi khai sinh cho cháu. Vậy xin hỏi có cách nào có thể khai sinh tên khác tên ông đã khai sinh trước đó không? Vì vợ chồng mình không ưng tên đó. Mình xin cảm ơn!

Cho em hỏi em bắt đầu làm việc ở công ty MXP từ 4/2018 và do em bị tai nạn em xin nghỉ không hưởng lương 2 tháng không đóng BHXH. Cho đến 1/2019 em chấm dứt HĐLĐ. Tổng thời gian em đóng BHXH được 8 tháng, trong thời gian làm việc đó em mang thai và đến 6/2019 em sinh em bé vậy cho em hỏi em có được hưởng chế độ thai

Mình là con một trong gia đình, hiện bố mẹ đang giải quyết thủ tục ly hôn tại Tòa, mình có quyền ngăn cản cha mẹ ly hôn không? Mong Luật sư cho lời khuyên!

Trường hợp chúng tôi muốn ly hôn vì không còn phù hợp, cá hai đều tự nguyện nhưng lại có người ngăn cản thì họ có bị phạt không? Căn cứ pháp lý?

Công ty em có trường hợp nghỉ chấm dứt hợp đồng từ 15/5/2019 mà trong tháng 5 họ chỉ được có 3 công hưởng lương còn lại là công ốm. Em đã báo giảm ốm đau, KL tháng 5 và báo giảm chấm dứt HĐLĐ từ tháng 6/2019.
Đến thời điểm cuối tháng 6/2019 em mới gửi được chứng từ ốm tháng 5 của họ (vì công ty em chậm nộp BHXH) thì có được duyệt công ốm

Vợ em đang làm công nhân may khu công nghiệp, công ty làm việc vào 03 ca sáng, chiều, tối, và thường xuyên đổi ca làm việc. Vợ em mang thai được 2 tháng 10 ngày, do sức khỏe yếu lại thiếu máu nên trông rất mệt mỏi và em sợ ảnh hưởng đến con. Em có báo với trưởng xưởng để sắp xếp cho vợ em làm việc vào ca ngày từ 8h

Xin chào anh chị tôi có vấn đề cần được tư vấn, chị gái tôi cách đây 05 năm có cho đưa con 6 tuổi của mình cho một gia đình không có con làm con nuôi. Do hồi đó điều kiện kinh tế khó khăn quá nên chị gái tôi mới buộc cho con cho người khác. Bây giờ điều kiện kinh tế khá hơn chị tôi muốn đòi lại con có được không

Lúc trước do hoàn cảnh gia đình khó khăn, không đủ điều kiện để nuôi dạy con nên vợ chồng tôi đã cho con đi làm con nuôi người khác. Mấy năm gần đây vợ chồng tôi làm ăn có dư tiền và muốn nhận lại con, không muốn con đi làm con nuôi người khác nữa. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi cha mẹ ruột có thể yêu cầu chấm dứt việc nuôi con nuôi không? Chân

Dạ cho em hỏi về trợ cấp thai sản. Em chấm dứt hợp đồng vào ngày 01/3/2019 em dự sinh vào ngày 22/9/2019 như vậy em có được tiền trợ cấp thai sản không ạ? Em tham gia bảo hiểm được 01 năm rồi ạ.

Chào ban biên tập, tôi tham gia BHXH từ tháng 5/2017. Hiện tại tôi đang mang thai tháng thứ 5, dự kiến tôi sinh vào đầu tháng 9 năm 2019. Chồng tôi muốn tôi đi nghỉ dưỡng thai khi nào sinh xong thì mới đi làm lại. Tôi có chút thắc mong được giải đáp. Bây giờ nếu không được nghỉ dưỡng thai mà tôi nghỉ việc luôn thì

Vợ chồng tôi đã nhận con nuôi. Hiện tại thì cháu cũng đã 18 tuổi, vợ chồng tôi muốn chấm dứt việc nuôi con nuôi thì có phải hỏi ý kiến cháu không? Chân thành cảm ơn!

Minh Hân - han*****@gmail.com