Theo quy định tại Điều 1 của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì Luật này quy định về hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; quyền và nghĩa vụ của người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động đi
Theo quy định tại Điều 55 của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì phạm vi bảo lãnh như sau:
1. Việc bảo lãnh được thực hiện trong các trường hợp sau:
a) Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài với doanh nghiệp dịch vụ không ký quỹ hoặc
); Điều 211 (tội thao túng thị trường chứng khoán); Điều 213 (tội gian lận trong kinh doanh bảo hiểm); Điều 216 (tội trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động); Điều 217 (tội vi phạm quy định về cạnh tranh); Điều 225 (tội xâm phạm quyền tác giả, quyền liên quan); Điều 226 (tội xâm phạm quyền sở hữu công nghiệp
này, chúng tôi trả lời bạn như sau: Nếu công ty không chấm dứt hoạt động về mặt pháp lý, ví dụ như không giải thể, phá sản… mà vẫn hoạt động kinh doanh bình thường theo quy định của pháp luật doanh nghiệp thì Ngân hàng có quyền tiến hành cấp tín dụng cho công ty trên cơ sở thỏa thuận của các bên, phù hợp với quy định của pháp luật.
2. Hợp đồng
Bảo lãnh bằng tài sản của bên thứ ba là Loại hình bảo dảm thực hiện nghĩa vụ bằng tài sản cả bên thứ ba, theo đó, tổ chức, cá nhân (bên bảo lãnh) cam kết với bên có quyền (bên nhận bảo lãnh) sử dụng tài sản thuộc sở hữu của mình hoặc doanh nghiệp nhà nước sử dụng tài sản được giao để trả nợ thay cho bên có nghĩa vụ (bên được bảo lãnh), nếu đến
Nhà em có lô đất là đất thổ cư ở trung tâm thị trấn đã xây nhà rùi, đến năm 2007 thì nhà em xây mở nhà trẻ trên số đất dư còn lại và trong quá trình đó nhà em cũng đã mua thêm đất nông nghiệp, và nhà em xây thêm lớp trẻ. Trên đất nông nghiệp đó. Vì số lượng các cháu đăng ký đông nên sở giáo dục đã thông báo nhà em thành lập trường và mẹ mẹ em
Căn cứ pháp lý: Điều 3 Luật Quản lý nợ công 2009
Trái phiếu được Chính phủ bảo lãnh là loại trái phiếu có kỳ hạn từ một năm trở lên, do doanh nghiệp phát hành nhằm huy động vốn cho dự án đầu tư theo chỉ định của Thủ tướng Chính phủ và được Chính phủ bảo lãnh.
Ông Chính và bà Tuyết đều thường trú và làm nông nghiệp tại thị trấn T. Ông Chính đang có quyền sử dụng 04 thửa đất trồng lúa với tổng diện tích là 2000m2. Do nhà neo người, không thể tiếp tục công việc đồng áng nên ông Chính muốn đổi diện tích đất nông nghiệp của mình để lấy 100m2 đất thổ cư đang kinh doanh của bà Tuyết để mở cửa hàng dịch vụ
Trong giấy phép thành lập doanh nghiệp, những ngành nghề nào không được phép họat động tại trụ sở thì cơ quan cấp GCN ghi rõ trong đó.
Nếu bạn dùng nhà ở làm nơi tập kết hàng hóa là không đúng. Trường hợp hàng hóa thuộc lọai dễ cháy nổ thì phải có phương án phòng chống cháy nổ,.... Do vậy muốn dùng nơi nào đó tập kết hàng hóa phải đáng ứng
.
Không có UBND xã nào giải thể đâu, việc giải thể là Giải thể Doanh nghiệp (Tổ chức kinh tế), chứ không giải thể cơ quan Nhà nước mà chỉ có điều chỉnh địa giới hành chính, cơ cấu lại, sáp nhập, hợp nhất thôi.
Cơ quan nào quyết định thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng? Thủ tục công bố việc thu hồi và thủ tục thu hồi được quy định như thế nào?
Tổ chức, cá nhân đề nghị cấp giấy phép hoạt động điện lực phải đáp ứng các điều kiện chung sau:
– Là tổ chức, cá nhân có đăng ký kinh doanh, được thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật gồm:
+ Doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế được thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật.
+ Hợp tác xã được thành lập và hoạt
công trình điện chính của của dự án phát điện.
– Bản sao hợp lệ quyết định phê duyệt thiết kế kỹ thuật dự án phát điện được cấp có thẩm quyền duyệt.
– Danh sách trích ngang các cán bộ quản lý như giám đốc, phó giám đốc doanh nghiệp, người trực tiếp quản lý kỹ thuật, các chuyên gia chính cho quản lý và vận hành nhà máy điện kèm theo bản sao hợp lệ
Kính chào Luật sư! Tôi có việc muốn hỏi như sau: Cơ quan tôi là đơn vị sự nghiệp có thu. Cuối năm 2010 có trường hợp xin chuyển công tác sang doanh nghiệp cùng tập đoàn nhưng không cùng công ty (hạch toán độc lập). Phòng TCHC ra quyết định thôi việc theo sự thoả thuận của 2 bên (Do đơn vị không làm HĐ theo quy định) và tính tiền trợ cấp thôi
Tôi có mảnh đất trồng trọt phải giải phóng mặt bằng phục vụ dự án phát triển kinh tế địa phương. Diện tích đất còn lại không đủ điều kiện sản xuất nông nghiệp. Tôi có thể đề nghị được chuyển đổi mục đích sử dụng đất để kinh doanh dịch vụ mang lại hiệu quả kinh tế cao hơn được không?
Căn cứ pháp lý: Điều 3 Luật cạnh tranh 2004
Hành vi cạnh tranh không lành mạnh là hành vi cạnh tranh của doanh nghiệp trong quá trình kinh doanh trái với các chuẩn mực thông thường về đạo đức kinh doanh, gây thiệt hại hoặc có thể gây thiệt hại đến lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp khác hoặc người tiêu dùng.
phủ, ông Đạt đề nghị cơ quan chức năng giải đáp: Việc quy định mức thu Quỹ quốc phòng, an ninh trên địa bàn thành phố Đà Nẵng căn cứ vào tiêu chí nào? Các tổ chức xã hội, tổ chức nghề nghiệp, văn phòng dịch vụ… áp mức thu như thế nào? Văn phòng tư vấn pháp luật và trợ giúp pháp lý (miễn phí) của ông Đạt có đăng ký kinh doanh và nộp thuế môn bài
hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất và phải thực hiện nghĩa vụ tài chính theo quy định của pháp luật;
b) Đối với đất sử dụng vào mục đích sản xuất, kinh doanh phi nông nghiệp do các doanh nghiệp quốc phòng, an ninh đang sử dụng thì phải chuyển sang hình thức thuê đất theo phương án sản xuất, kinh doanh đã được Bộ Quốc phòng hoặc Bộ Công
Anh Hiệp là Việt kiều Canada (anh sang Canada trước 1975), giờ không còn giấy tờ gì liên quan đến Việt Nam. Nay anh Hiệp muốn về mua đất nền tại Việt Nam để đầu tư kinh doanh. Vậy, anh Hiệp có được đứng tên sở hữu lô đất mà anh mua không? Nếu có thì thời hạn là bao lâu, sau thời đó thì như thế nào, thủ tục để có sổ đỏ ra sao?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phạm vi điều chỉnh Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
15:28 | 08/09/2016
