Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt hợp đồng

Hỏi đáp pháp luật Hồ sơ giải thể doanh nghiệp gồm có những tài liệu gì? 08:31 | 11/03/2019
Giải thể doanh nghiệp có thể hiểu đơn giản là thủ tục để chấm dứt sự tồn tại của doanh nghiệp với tư cách là một chủ thể kinh doanh bằng cách thanh lý tài sản của doanh nghiệp để trả cho các chủ nợ. Theo đó, khi làm thủ tục giải thể doanh nghiệp thì cần phải chuẩn bị một bộ hồ sơ theo quy định tại Khoản 1 Điều 204 Luật Doanh nghiệp 2014 bao
Hỏi đáp pháp luật Cách giải quyết những xung đột về đạo đức nghề nghiệp kế toán, kiểm toán 08:10 | 11/03/2019
nghiệp phải chấm dứt mối liên quan đến các vấn đề làm phát sinh xung đột đó, nếu có thể. Kế toán viên, kiểm toán viên chuyên nghiệp phải xác định liệu việc rút khỏi nhóm thực hiện hợp đồng dịch vụ hoặc công việc cụ thể, hoặc từ chối thực hiện hợp đồng dịch vụ, hoặc thôi việc ở doanh nghiệp kế toán, kiểm toán hay doanh nghiệp, tổ chức nơi họ làm việc có
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp nào người lao động không được bảo lưu thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp? 08:03 | 11/03/2019
này. Khoản 3e và Khoản 4 Điều 53 Luật Việc làm 2013 quy định: Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong các trường hợp không thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định tại Điều 52 của Luật này trong 03 tháng liên tục. Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong trường
Hỏi đáp pháp luật Viên chức được trợ cấp thôi việc như thế nào? 16:14 | 09/03/2019
Pháp luật nước ta có quy định: Viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật. Theo đó, khi chấm dứt hợp đồng làm việc, viên chức có thể được hưởng trợ cấp thôi việc, trợ
Hỏi đáp pháp luật Đơn yêu cầu huỷ phán quyết trọng tài phải có những nội dung gì? 16:10 | 09/03/2019
Phán quyết trọng tài là quyết định của Hội đồng trọng tài giải quyết toàn bộ nội dung vụ tranh chấp và chấm dứt tố tụng trọng tài. Theo quy định hiện hành thì pháp quyết trọng tài cũng có thể bị hủy khi có đơn yêu cầu của một bên. Cụ thể, đơn yêu cầu hủy phán quyết trọng tài phải có một trong các nội dung được quy định tại Khoản 1 Điều 70 Luật
Hỏi đáp pháp luật Tính chính trực, khách quan trong đạo đức nghề nghiệp kế toán, kiểm toán 14:04 | 09/03/2019
thiết để chấm dứt việc bị gắn tên với các thông tin đó. 110.3 Kế toán viên, kiểm toán viên chuyên nghiệp được coi là không vi phạm quy định tại đoạn 110.2 nêu trên, nếu họ cung cấp một báo cáo có kết luận không phải là chấp nhận toàn phần để mô tả cho những vấn đề được liệt kê tại đoạn 110.2 nêu trên. Tính khách quan 120.1 Nguyên tắc về tính
Hỏi đáp pháp luật Nghỉ hưu rồi có được nhận trợ cấp thôi việc nếu tiếp tục đi làm không? 14:03 | 09/03/2019

Công ty tôi có người lao động đang hưởng lương hưu nhưng vẫn tiếp tục làm việc thêm 2 năm tại công ty. Trường hợp người lao động này nghỉ việc, công ty có phải trả trợ cấp thôi việc hay không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Nhã Nam - nam*****@gmail.com

Hỏi đáp pháp luật Hợp đồng lao động hết hạn, nghỉ việc có cần phải báo trước? 08:07 | 08/03/2019

Tháng 3/2019 là hợp đồng lao động mà tôi đã ký với công ty 12 tháng hết hạn. Tôi không muốn làm ở công ty này nữa nên sẽ không tiếp tục ký hợp đồng lao động mới. Vậy có cần phải báo trước với công ty bao nhiêu ngày mới được nghỉ hay không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi, chân thành cảm ơn rất nhiều

Hỏi đáp pháp luật Ngưng đóng BHXH một thời gian rồi đóng lại có được hưởng tiền thai sản? 16:35 | 07/03/2019

Lúc trước tôi đi làm ở công ty và có đóng BHXH đầy đủ, được 4 năm 7 tháng đến hết tháng 2/2018 thì ngưng và tiếp tục đóng lại từ tháng 10/2018 cho đến nay. Tôi được dự sinh vào cuối tháng 3/2019. Vậy cho tôi hỏi đến thời điểm này tôi có được hưởng thai sản hay không? Xin cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật Người nuôi con nhỏ có phải làm việc vào thứ bảy không? 14:19 | 07/03/2019
việc nặng nhọc khi mang thai từ tháng thứ 07, được chuyển làm công việc nhẹ hơn hoặc được giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà vẫn hưởng đủ lương. 3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động nữ vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người
Hỏi đáp pháp luật Khi nào thì được nộp hồ sơ để nhận tiền thai sản? 14:03 | 07/03/2019
phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Trường hợp lao động nữ đáp ứng một trong các điều kiện trên đây mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con thì vẫn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào