nghiệm trong công tác; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.
- Tuân thủ pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước; đảm bảo an toàn, bí mật thông tin và an ninh, quốc phòng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
- Có bằng tốt nghiệp thạc sỹ các ngành đúng đào
nghiệm trong công tác; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.
- Tuân thủ pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước; đảm bảo an toàn, bí mật thông tin và an ninh, quốc phòng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
- Có bằng tốt nghiệp đại học các ngành đúng hoặc
Trường hợp, tôi đang là viên chức Phát triển phần mềm hạng II, vậy để thăng lên chức danh nghề nghiệp viên chức Phát triển phần mềm hạng I thì tôi phải đáp ứng các quy định nào theo quy định hiện nay? Tôi có nhất định phải giữ chức danh Phát triển phần mềm hạng II trong thời hạn 6 năm hay không? Tôi biết các bạn rất
; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.
- Tuân thủ pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước; đảm bảo an toàn, bí mật thông tin và an ninh, quốc phòng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
- Có bằng tốt nghiệp thạc sỹ các ngành đúng đào tạo về CNTT trở lên
công tác; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.
- Tuân thủ pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước; đảm bảo an toàn, bí mật thông tin và an ninh, quốc phòng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
- Có bằng tốt nghiệp đại học các ngành đúng hoặc các ngành
công tác; tích cực tham gia nghiên cứu đề tài khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật để phát triển nghề nghiệp và nâng cao trình độ.
- Tuân thủ pháp luật về bảo vệ bí mật nhà nước; đảm bảo an toàn, bí mật thông tin và an ninh, quốc phòng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
- Có bằng tốt nghiệp đại học các ngành đúng hoặc các ngành
:
a) Không còn đủ tiêu chuẩn và điều kiện quy định tại Điều 17 của Điều lệ này;
b) Có đơn xin từ chức và được cấp có thẩm quyền chấp thuận bằng văn bản theo quy định của pháp luật;
c) Có quyết định điều chuyển, bố trí công việc khác hoặc nghỉ hưu;
d) Không đủ năng lực, trình độ đảm nhận công việc được giao; bị mất hoặc bị hạn chế năng lực
theo quy định pháp luật;
b) VINATABA không hoàn thành các mục tiêu kế hoạch kinh doanh hằng năm;
c) Không có đủ trình độ và năng lực đáp ứng yêu cầu của chiến lược phát triển và kế hoạch kinh doanh mới của VINATABA;
d) VINATABA vi phạm pháp luật hoặc có hoạt động kinh doanh trái với quy định của pháp luật;
đ) Vi phạm một trong số các nghĩa
Xin chào các bạn. Tôi là Nguyễn Minh Điền. Tôi đang có thắc mắc đang cần được giải đáp.Đó là, tôi muốn biết, để thăng hạng chức danh nghề nghiệp Phát triển phần mềm hạng II thì tôi phải đáp ứng các tiêu chuẩn nào? Vui lòng giải đáp cho tôi theo quy định của pháp luật mới nhất hiện nay. Xin cảm ơn rất nhiều!
Tôi được biết, viên chức Viên chức công nghệ thông tin hạng III: Bao gồm các chức danh viên chức: An toàn thông tin hạng III; Quản trị viên hệ thống hạng III; Kiểm định viên công nghệ thông tin hạng III; Phát triển phần mềm hạng III. Cho tôi hỏi: theo quy định của pháp luật hiện hành, thì để trở thành viên chức Phát
Tôi có thắc mắc cần được giải đáp. Đó là, theo tôi được biết qua các kênh thông tin khác nhau thì Viên chức công nghệ thông tin hạng IV sẽ bao gồm các chức danh viên chức: Quản trị viên hệ thống hạng IV, Phát triển phần mềm hạng IV. Vậy hiện nay, để trở thành viên chức Phát triển phần mềm hạng III thì công dân phải
trách nhiệm về hiệu quả sử dụng, bảo toàn và phát triển phần vốn đầu tư ra ngoài VINAPACO;
- Được quyền sử dụng phần vốn của Nhà nước thu về do chuyển đổi sở hữu, nhượng bán ở các công ty con, các đơn vị hạch toán phụ thuộc và công ty liên kết theo quy định của pháp luật;
- Các quyền khác về quản lý tài chính theo quy định của pháp luật.
Trên
phát triển chung của Tổ hợp công ty mẹ - công ty con được quy định như thế nào? Nội dung này được quy định ở đâu? Chúc Ban biên tập vui vẻ và làm việc hiệu quả.
Xin chào Ban tư vấn, tôi là Thanh Duy. Vừa qua công ty tôi đã được cấp Chứng chỉ năng lực trong hoạt động xây dựng. Vui là vậy, nhưng tôi không biết là có được sử dụng chứng chỉ này mãi mãi trong thời gian hoạt động của công ty hay không? Tôi rất thắc mắc về vấn đề đó? Mong các bạn giải đáp giúp tôi. Cảm ơn!
Xin chào Ban tư vấn, tôi là Tuấn Ngọc. Tôi đang có nhu cầu thành lập công ty hoạt động xây dựng. Theo như tôi tìm hiểu thì có một số lĩnh vực hoạt động xây dựng mà công ty muốn hoạt động thì phải đáp ứng các điều kiện về năng lực hoạt động xây dựng. Vậy cho tôi hỏi, công ty tôi phải có đủ điều kiện năng lực theo quy định khi tham gia hoạt động
Xin chào Ban tư vấn, tôi là Tuấn Ngọc. Theo như tôi được biết thì để được hoạt động xây dựng trong các lĩnh vực như Khảo sát xây dựng, bao gồm: Khảo sát địa hình; khảo sát địa chất công trình... thì tổ chức xây dựng phải có đủ điều kiện năng lực theo quy định. Vậy cho tôi hỏi: theo quy định hiện hành thì điều kiện
; công nhận cấp xã đạt chuẩn tiếp cận pháp luật; đề ra giải pháp khắc phục tồn tại, hạn chế, cải thiện khả năng tiếp cận pháp luật cho người dân tại cơ sở.
- Chỉ đạo, hướng dẫn nghiệp vụ, tổ chức bồi dưỡng, tập huấn nâng cao chất lượng nguồn nhân lực làm công tác xây dựng cấp xã đạt chuẩn tiếp cận pháp luật.
- Lồng ghép xây dựng cấp xã đạt chuẩn
sản xuất, tạo điều kiện hình thành và phát triển ngành nghề mới, nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm, của ngành;
c. Chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật cơ bản của sản phẩm, công nghệ đạt trình độ quốc tế hoặc cao hơn chỉ tiêu của sản phẩm, quy trình, hệ thống tương tự khác trong nước (nêu được địa chỉ so sánh cụ thể).
d. Xây dựng được phương án
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
