Tôi được nghỉ thai sản xong là ngày 20/5 thì phải đi làm lại. Tuy nhiên gia đình có việc nên tôi xin nghỉ không hưởng lương cho đến 6/7. Bây giờ tôi đi làm lại có được nghỉ dưỡng sức sau sinh nữa không?
Tôi là giáo viên mầm non, sinh ngày 23/10/1967, trình độ trung cấp sư phạm mầm non. Đến 01/07/2020 nâng chuẩn cao đẳng sư phạm mầm non tôi không tham gia học nâng chuẩn theo lộ trình mà xin nghỉ hưu trước tuổi theo chế độ tinh giản biên chế có được không? Hoặc tôi xin tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế thì hưởng trợ cấp như thế nào? Xin
Ban biên tập xin giải đáp thắc mắc giúp tôi như sau:
Nếu dự án thành phố cấp phép mà khi thi công làm ảnh hưởng đến tài sản và sinh mạng của người dân thì dân phải làm sao?
Tôi và bạn gái tôi quen nhau được hơn 5 năm, chúng tôi cũng tiến tới hôn nhân tuy nhiên gia đình tôi có phản đối về khi xem bói thầy bói nói không hợp. Tôi đã nhiều lần thuyết phục gia đình nhưng vẫn không thay đổi. Tôi muốn hỏi hiện tại tôi cần làm gì để kết hôn hợp pháp với bạn gái tôi.
Nghỉ việc được hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng khi có việc làm mới không thông báo cho trung tâm dịch vụ việc làm biết theo quy định mới xử phạt như thế nào?
Theo quy định mới thì những khoản thời gian nào không được tính là thời gian để hưởng phụ cấp thâm niên của các chức vụ chỉ huy trong Ban chỉ huy quân sự cấp xã?
Kính thưa! Hiện tôi đang là giáo viên dạy tiếng anh tiểu học đã có bằng cử nhân cao đẳng chuyên ngành tiếng anh và chứng chỉ B2. Vậy tôi có bắt buộc phải đi học đại học ngôn ngữ Anh nữa không? Hơn nữa tôi đã 49 tuổi và vẫn là giáo viên hợp đồng (mới được hưởng lương từ ngân sách nhà nước từ năm 2018).
Tôi hiện đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi, nhưng do công việc đặc thù của ngành truyền hình nên phải làm ca đêm. Tôi muốn hỏi, có điều khoản nào quy định cho nữ lao động nuôi con dưới 24 đến 36 tháng tuổi không phải làm ca đêm hay không ạ?
Trường tôi có 15 nhân viên đang được hợp đồng theo NĐ 68/2010/NĐ-CP và được hưởng các phụ cấp kèm theo. Nay chuyển sang hợp đồng lao động theo NĐ 161/2018/NĐ-CP thì cấp trên dựa vào bậc lương hiện hưởng để làm hợp đồng mới. Do vậy số tiền bị giảm đi rất nhiều. Có người lương từ 3.426.000đ chỉ còn 2.026.000đ. Cho tôi hỏi việc thực hiện HĐ theo
Công ty em hiện tại đang ngưng hoạt động do có sự cố điện nước. Mà có một số xưởng công ty đang xuống cấp nên công ty tranh thủ chuyển 1 vài công nhân vào làm các công việc như sửa chữa, xây lại các phần hư hại của nhà xưởng trong 2 ngày. Tuy nhiên công nhân không chịu đi và nói là ký HĐLĐ công việc nào thì làm công việc đó. Vậy cho em hỏi là
Em tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì vợ em có được hưởng chế độ thai sản không ạ ?
Phụ nữ trong ngày hành kinh thì có được quyền lợi gì không? Tôi đang trong thời kì hành kinh nhưng khi đi làm tôi có xin công ty cho phép được nghỉ khoảng nửa tiếng nhưng công ty từ chối.
Công ty tôi là nhà hàng tiệc cưới thuộc lĩnh vực dịch vụ. Cuối tháng 3 công ty tạm dừng hoạt động theo yêu cầu và trong tháng 3 vẫn phát sinh doanh thu. Tuy nhiên, trong tháng 3/2020 ngay khi tạm dừng hoạt động công ty ra thông báo chấm dứt HĐLĐ trước hạn với 3 nhân viên và các nhân viên khác thì công ty cho nghỉ không lương hoặc tính lương
Cho em hỏi em là Kỹ sư (hạng III) tập sự mới được tuyển dụng vào viên chức. Mà em đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự. Vậy trong thời gian tập sự em có được hưởng 100% lương và phụ cấp không ạ? Hay chỉ được hưởng 85% ạ? Em cảm ơn!
Hỏi tôi làm nhân viên tạp vụ ở bệnh viện đa khoa tỉnh Hậu Giang từ năm 2014 tới nay mà làm cho công ty vệ sinh, vậy tôi có được hưởng chế độ Nghị định 116/2010/NĐ-CP như công nhân, viên chức đang làm việc tại bệnh viện không?
Cho em hỏi, em tốt nghiệp cao đẳng và bạn em tốt nghiệp đại học đều làm việc Hà Nội thì cả 2 có lương tối thiểu vùng như nhau đúng không ạ?
Em muốn hỏi về vấn đề xét đặc cách công chức cấp xã. Hiện em đã có bằng thạc sĩ, vậy em có được xét đặc cách công chức cấp xã không?
Tính giúp e đóng bảo hiểm được 4 tháng, từ 10/2018 đến 12/2018 lương cơ bản đóng là 4.259.000 đồng từ 01/2019 đến hết tháng 01/2019 lương cơ bản là 4.473.000 đồng như vậy số tiền bảo hiểm em được hưởng sẽ được bao nhiêu ạ, em cảm ơn!
Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018, qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 06 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ?
| Địa chỉ: | 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM |
| Điện thoại: | (028) 3930 3279 (06 lines) |
| E-mail: | info@ThuVienPhapLuat.vn |
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
