Tra cứu hỏi đáp Kỷ luật lao động

Liên quan đến quy định pháp luật về lao động, xin hỏi: Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động của người nước ngoài có cần phiếu lý lịch tư pháp hay không?

Xin chào! Tôi muốn hỏi, hiện nay không có quy định về hợp đồng thời vụ nữa. Như vậy, tôi muốn tuyển người làm theo dạng thời vụ 3 tháng thì ký hợp đồng nào?

Dạ, cho em hỏi, em làm việc ở công ty được 7 tháng, nhưng 02 tháng nay sếp trả lương không đủ như trong hợp đồng đã ký (lương trả qua thẻ) cũng không vì lý do sự kiện bất khá khảng em đã trao đổi nhưng sếp bảo là nhận như vậy là được rồi. Trường hợp này giờ em không muốn làm nữa, nghỉ luôn và không cần thông báo được không?

Chồng em là NLĐ nước ngoài, vẫn đang sử dụng thẻ tạm trú "LĐ". Sắp tới nghỉ việc mà vẫn tiếp tục ở lại VN. Hiện tại em và chồng đã đăng ký kết hôn được hơn 5 tháng và em đang đứng tên căn hộ chung cư rồi vậy em có được bảo lãnh cho chồng em đăng ký cấp thẻ thường trú không?

Xin được hỏi: Doanh nghiệp sử dụng dưới 10 người lao động có cần ban hành nội quy lao động không? Và xin cho biết thêm nội dung ban hành nội quy bao gồm vấn đề nào?

Theo quy định hiện hành thì có bao nhiêu trường hợp người sử dụng lao động có thể sa thai người lao động một cách hợp pháp?

Liên quan đến quy định pháp luật về lao động. Xin hỏi; Khi xem xét xử lý sa thải, người sử dụng lao động có thể tạm đình chỉ người lao động làm việc không?

Liên quan đến quy định về tăng ca của NLĐ. Cho hỏi, theo quy định thì khi NLĐ làm việc 3 tại chỗ, công ty yêu cầu tăng ca. Người lao động có được từ chối không? 

Em có ký hợp đồng thử việc với công ty thời hạn 2 tháng. Em đã làm được hơn 1 tháng nhưng cảm thấy không phù hợp với môi trường ở đây. Em muốn xin nghỉ thì phải báo trước mấy ngày vậy ạ?

Chào Luật sư, tôi có 1 vấn đề mong được Luật sư tư vấn. Công ty tôi có 1 lao động nước ngoài (đang có GPLĐ và thẻ tạm trú “LĐ” trong thời hạn sử dụng), nhưng công ty chúng tôi chuẩn bị chuyển quyền sở hữu và chủ sở hữu mới không có nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài. Tôi muốn hỏi là: Sau khi công ty bị chuyển quyền sở hữu, người nước ngoài

Trong hoạt động xây dựng, nội dung huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động được quy định như thế nào?

Cho hỏi theo quy định pháp luật lao động thì khi người lao động nghỉ phép năm thì có cần phải có lý do không?