Cách đây 5 năm tôi theo học ngành dược, đã tốt nghiệp hệ trung học. Nay tôi muốn mở một quầy bán thuốc tân dược tại xã nơi tôi cư trú, một số bạn bè tôi nói quầy thuốc bây giờ đòi hỏi thiết bị tiêu chuẩn cao lắm. Xin cho biết các điều kiện cần có để xin kinh doanh ngành nghề này thế nào? (Thái Thị Hồng – Vạn Ninh)
Các phương tiện thông tin đăng tải rất nhiều nội dung quảng cáo, người già chúng tôi nhiều khi nghe quảng cáo mà sốt ruột, hình như thứ gì họ cũng có thể quảng cáo được. Không rõ trong lĩnh vực này thì pháp luật có quy định ràng buộc, hạn chế gì không? (Lê Bá Thanh – Nha Trang)
cấp dịch vụ tin nhắn qua mạng Internet (gọi chung là doanh nghiệp) sẽ được thu hồi trong các trường hợp sau:
a) Mã số quản lý hết thời hạn mà không được gia hạn;
b) Doanh nghiệp có đề nghị thu hồi mã số quản lý bằng văn bản;
c) Doanh nghiệp bị giải thể hoặc bị thu hồi giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh, giấy chứng nhận đầu tư hoặc bị
Hỏi: Theo đề nghị của cơ quan chức năng, doanh nghiệp DH dự định hỗ trợ kinh phí cho công tác phổ biến, giáo dục pháp luật ở địa phương. Đồng thời, anh Phương - Giám đốc doanh nghiệp DH muốn thông qua hoạt động này để quảng cáo về doanh nghiệp DH và các sản phẩm do công ty cung ứng ra thị trường thì có được không?
, thuần phong mỹ tục Việt Nam và trái với quy định của pháp luật.
3. Quảng cáo hàng hoá, dịch vụ mà Nhà nước cấm kinh doanh, hạn chế kinh doanh hoặc cấm quảng cáo.
4. Quảng cáo thuốc lá, rượu có độ cồn từ 30 độ trở lên và các sản phẩm, hàng hoá chưa được phép lưu thông, dịch vụ chưa được phép cung ứng trên thị trường Việt Nam tại thời điểm
.
Vì vậy, bạn cần lưu ý kích cỡ của biển hiệu để thực hiện việc đặt biển hiệu theo đúng quy định của pháp luật.
Về mỹ quan, chữ viết, vị trí và nội dung biển hiệu được hương dẫn tại Điều 23 Nghị định 103/2009/NĐ-CP ban hành quy chế hoạt động văn hóa và kinh doanh dịch vụ văn hóa công cộng
- Mỹ quan, chữ viết biển hiệu: Biển hiệu phải bảo đảm
Công ty chúng tôi mới mở rộng hoạt động có đăng ký bổ sung ngành nghề kinh doanh cung cấp dịch vụ quảng cáo cho các cá nhân, tổ chức có nhu cầu quảng cáo. Xin hỏi theo quy định của pháp luật, việc gửi thư điện tử, tin nhắn quảng cáo phải thực hiện như thế nào mới không bị coi là thư rác? Hoàng Trung Thái (Hoàn Kiếm, Hà Nội)
Nhà thầu tư vấn thiết kế có hành vi không đưa vào thiết kế vật liệu xây không nung đối với công trình bắt buộc sử dụng vật liệu xây không nung thì bị xử lý như thế nào?.
Đọc trên website của Cục Thuế Bình Phước thấy công văn 5603 hướng dẫn tiếp tục cho sử dụng hóa đơn đối với hộ kinh doanh, nhưng CCT Chơn Thành lại bắt hủy hóa đơn, nộp thuế khóan và khi cần phải vào CCT mua hóa đơn lẻ ??? mong đươc giải đáp ! chào trân trọng !
Đơn vị tôi kinh doanh vàng bạc bán hàng cho người tiêu dùng trực tiếp khách hàng thường không lấy hóa đơn để tạo điều kiện cho doanh nghiệp đơn vị muốn sử dụng lập bảng kê bán lẻ cuối ngày tổng cộng số tiện trên bảng kê lập 1 hóa đơn ( áp dụng khoản 2 điều 16 thông tư 64/2013/TT--BTC) có được không
Doanh nghiệp có vướng mắc về sử dụng hoá đơn, xin được Cục thuế tư vấn: Doanh nghiệp kinh doanh vàng bạc sử dụng hoá đơn bán hàng loại 2 liên,(liên 1 lưu tại quyễn, liên 2 giao cho người mua). Vậy khi hạch toán kế toán doanh nghiệp xé rời liên lưu tại quyển (liên 1)khỏi quyển hoá đơn dùng làm chứng từ ghi sổ. Vậy có vi phạm về sử dụng hoá đơn
Hành vi nói xấu làm ảnh hưởng đến thương hiệu của doanh nghiệp thì bị xử lý như thế nào? Chúng tôi là công ty TNHH MTV thành lập trung tâm đào tạo. Nhân viên bị sa thải dùng công nghệ thông tin nói xấu làm ảnh hưởng đến thương hiệu của Trung tâm (đầy đủ cơ sở để chứng minh). Vậy căn cứ vào luật nào và khởi kiện đến cơ quan nào và thủ tục ra sao
Chào luật sư! Luật sư vui lòng giải đáp giúp em một vấn đề sau: Ngày 31/12/2010 Công ty em có quyết định thôi việc cho một nhân viên Về việc lương tháng 13 công ty em có quy định trong hợp đồng lao động như thế này "lương tháng 13, 14, 15...(nếu có) tùy theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty. và trong qui chế lương thưởng có quy định
theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty và trong qui chế lương thưởng có quy định thêm "hệ số lương tháng 13 là 1, 2, 3...hoặc 100%, 200%, 300% mức lương tháng 12 sẽ được thông qua cuộc họp hội đồng quản trị cty và QĐ của Giám đốc". Đối tượng áp dụng các CBNV hiện đang tiếp tục làm việc tại Công ty, không kể các CBNV nghỉ việc đến ngày 31