Như em vào làm công ty 9/2012 đến 10/2012 em bắt đầu đóng tiền bảo hiểm và đến 11/2018 em có thai và em sinh ngày 2/8/2019 hiện tại em đã nghĩ việc tại công ty luôn, như vậy giờ em lãnh tiền thai sản ở đâu ạ? Và thủ tục như thế nào?
Như em vào làm công ty 9/2012 đến 10/2012 em bắt đầu đóng tiền bảo hiểm và đến 11/2018 em có thai và em sinh ngày 2/8/2019 hiện tại em đã nghĩ việc tại công ty luôn, như vậy giờ em lãnh tiền thai sản ở đâu ạ? Và thủ tục như thế nào?
Tôi sinh 7/1969, tôi là phó hiệu trưởng trường THCS, vào ngành 9/1991, bây giờ tôi muốn tự nguyện tinh giảm biên chế vào năm 2020. Vậy tôi được hưởng chế độ trợ cấp tinh giảm như thế nào? Xin trân trọng cảm ơn!
Tôi được biết, đối với những người có thai ngoài tử cung sẽ không được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản mà sẽ được hưởng chế độ ốm đau. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi nếu người lao động có thai ngoài tử cung thì họ sẽ nghỉ việc để hưởng chế độ ốm đau tối đa bao nhiêu ngày?
Em tham gia bảo hiểm được 16 năm em tính đóng cho đủ 20 năm để được hưởng hưu non năm nay em mới 36 tuổi, em làm cho công ty dược phẩm. Nhờ tư vấn trường hợp của em.
Xin chào, tôi là giáo viên tổng phụ trách đội. Tôi được phân làm tổng phụ trách trường hạng I và dạy thêm 7 tiết âm nhạc, khi thắc mắc đc trả lời do hoạt động chưa hết chức năng, và chỉ là kiêm nghiệm, nhưng tôi có quyết định phân công làm tổng phụ trách. Tôi vẫn hưởng phụ cấp công tác đội nhưng 3 tháng hè không được hưởng phụ cấp này. Xin hỏi
Em đóng bảo hiểm một năm rồi. Giờ em làm công ty khác mà một năm sau mới đóng bảo hiểm. Vậy bảo hiểm một năm đã đóng có bị mất đi không?
Tôi đang làm việc cho một công ty thức ăn thủy sản. Công ty bắt tôi 1 tháng phải nghĩ 2 ngày. 1 ngày được hưởng phép năm, ngày còn lại thì không hưởng lương. Tôi muốn hỏi công ty bắt buộc nghỉ phép năm như vậy là đúng hay sai?
Ban biên tập cho em hỏi: Chi cho cán bộ, nhân viên của chương trình, dự án tài chính vi mô thì bao gồm những khoản chi nào ạ? Nhờ anh chị phản hồi theo quy định mới nhất ạ!
Cho em hỏi, trường hợp NLĐ nghỉ hết 6 tháng thai sản và đi làm lại mà doanh nghiệp chưa báo tăng thì như thế nào? Nhờ luật sư tư vấn giúp em. Xin cảm ơn!
Chồng tôi công tác trong ngành địa chất từ năm 1991 đến nay và đều được hưởng chế độ phụ cấp độc hại theo quy định của Bộ Tài nguyên và môi trường. Cho tôi hỏi khi chồng tôi trên 55 tuổi và có ít nhất 15 năm làm việc trong môi trường độc hại thì có được nghỉ hưu sớm hay không?
Tôi trước đây có đóng bảo hiểm bắt buộc ở công ty trước năm 2014 được 2 năm. Sau 1 thời gian dừng đóng tôi đóng bảo hiểm tự nguyện theo 1 sổ khác. Khi tôi nhận 1 lần thì BHXH từ chối và bảo tôi phải gộp sổ. Nếu tôi không có sổ đã gộp thì có được nhận tiền 1 lần hay không?
Vừa rồi, cả lớp tôi có tham gia BHYT nhưng do sơ suất đánh máy nên ngày tháng sinh của tôi không khớp với CMND, vì thế khi tôi đi khám chữa bệnh (KCB), BHYT bệnh viện từ chối trả chi phí khám. Tôi có thể liên hệ đến đâu để điều chỉnh lại thẻ BHYT và thủ tục đổi như thế nào, thời gian bao lâu?
Cho em hỏi công thức tính tiền trợ cấp một lần cho người đang nhận lương hưu ra nước ngoài định cư là như thế nào vậy ạ? Bố của em nhận lương hưu đã hơn 20 năm rồi. Nếu giờ đi định cư thì liệu có được nhận trợ cấp nữa không ạ?
Tôi là Nguyễn Thị Thanh Thương hiện đang là giáo Viên cấp 2 sinh ngày 14/10/1974 đã công tác 25 năm, nay vì lí do riêng muốn xin nghỉ hưu trước tuổi tôi được quyền lợi như thế nào, đến năm bao nhiêu tuổi tôi mới được nhận lương hưu, tính như thế nào?
Trong đợt tinh giảm biên chế năm sau có tôi, tôi hiện nay 51 tuổi. Vậy cho hỏi tôi có được hưởng chế độ hưu trí không?
Tôi muốn hỏi về chế độ 142 vì tôi chưa được hưởng chế độ gì. Tôi đi bộ đội năm 1968 nhưng khi đi tôi khai tên thường gọi ở nhà là Trần Văn Sệu, nhưng tên khai sinh là Trần Văn Học vì vậy mà tôi chưa có chế độ gì, tôi muốn hỏi vì sao lại. Như vậy, vì sao chỉ vì tên thường gọi và tên khai sinh vậy mà huyện đội Ba Vì
Em đã nhận được bảo hiểm thất nghiệp 2 tháng và đã thông báo chưa tìm được việc làm. Vậy mai 1/8 em đến nhận bảo hiểm thất nghiệp tháng thứ 3 thì bảo hiểm thất nghiệp có cấp tiền tháng 8 cho em không luật sư? Mong luật sư tư vấn cho em với ạ!
Công ty thành lập năm 2018, số lao động là 85 lao động. Hiện nay, công ty vẫn chưa thành lập công đoàn. Luật sư cho tôi hỏi một số vấn đề liên quan đến việc thành lập công đoàn của công ty tôi: 1. Việc thành lập công đoàn có bắt buộc không? 2. Công ty từ khi thành lập đến nay chưa đóng quỹ công đoàn thì có bị phạt