Tra cứu hỏi đáp Công ty đại chúng

Em ký hợp đồng lao động với công có thời hạn 1 năm. Sau khi làm việc 6 tháng thì em thấy công việc không phù hợp nên muốn xin nghỉ viêc. Do em làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn nên em chỉ cần báo trước 30 ngày khi nghỉ việc có đúng không? Mong Ban tư vấn hãy giải đáp giúp em. Chân thành cảm ơn Ban tư

Em và nhóm bạn đang chuẩn bị cho bài thuyết trình sắp tới, nhưng chúng em vẫn còn lăn tăn khi không phân biệt được chi nhánh và địa điểm kinh doanh của doanh nghiệp, do đó nhờ Ban tư vấn hỗ trợ giúp. Chi nhánh và địa điểm kinh doanh của doanh nghiệp khác nhau như thế nào?

(***@gmail.com)

Công ty tôi là công ty TNHH MTV chế biến gỗ. Vừa qua, cơ quan chức năng có kiểm tra công ty và phát hiện công ty chưa có phương án cứu nạn, cứu hộ cơ sở. Xin cho hỏi, nếu lập phương án này thì công ty có được phê duyệt phương án này không? Cụ thể ở đây là giám đốc công ty có được phê duyệt không?

Chào Ban tư vấn, em làm việc ở công ty này được 2 năm và em cũng chỉ mới tham gia bảo hiểm xã hội được 2 năm. Theo như em biết thì nếu đóng bảo hiểm xã hội 2 năm thì sẽ được nghỉ ốm đau 30 ngày trong một năm. Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Nếu trong năm do sức khỏe không nghỉ ốm

Việc lưu giữ tài liệu, hồ sơ của công ty trong quá trình hoạt động là một phần quan trọng trong quản lý doanh nghiệp. Theo quy định hiện nay, doanh nghiệp phải lưu giữ tài liệu nào?

Công ty chúng tôi hoạt động theo loại hình công ty TNHH hai thành viên trở lên. Hiện tại, công ty chúng tôi đang làm thủ tục tiếp nhận thành viên mới vào công ty. Xin cho hỏi: Chúng tôi cần chuẩn bị hồ sơ, thủ tục như thế nào?

Điều tra, khảo sát và phân tích động vật phù du được quy định như thế nào? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Hy vọng anh/chị giải đáp giúp tôi trong thời gian sớm nhất. Chân thành cảm ơn! 

Thanh Tâm - tam*****@gmail.com

Năm 2019, công ty tôi muốn thành lập một địa điểm kinh doanh tại thành phố Hồ Chí Minh thì thủ tục thông báo thành lập địa điểm kinh doanh thực hiện như thế nào ạ? Nếu không thông báo thì có bị phạt không ạ?

Chào Luật sư. Hiện tại, công ty của chúng tôi có nhu cầu bổ sung ngành, nghề kinh doanh cho chi nhánh của công ty. Xin cho hỏi: Tôi cần chuẩn bị những gì và làm thủ tục tại đâu? Trân trọng cám ơn!

Tôi đã nghỉ việc ở công ty được 3 ngày. Lúc đi làm thì tôi có tham gia bảo hiểm xã hội tại công ty đầy đủ. Khi nghỉ việc tôi muốn rút sổ bảo hiểm. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi nghỉ việc bao lâu thì được rút sổ bảo hiểm? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn!

Thanh Hằng - hang*****@gmail.com

Hiện tại, công ty tôi đang hoạt động theo loại hình công ty TNHH một thành viên. Nay tôi có nhu cầu chuyển nhượng toàn bộ vốn điều lệ của công ty cho đối tác của tôi. Xin cho hỏi: Có được phép thực hiện không và thủ tục như thế nào?

Điều tra, khảo sát và phân tích sinh vật đáy biển được quy định như thế nào? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Thanh Hoa - Thanh Hóa

Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi công tác chuẩn bị và lắp đặt hệ thống điều tra, khảo sát địa hình đáy biển được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Minh Hằng - Quy Nhơn

Công ty tôi đang muốn bổ sung thêm nghành nghề: Đại lý vé máy bay, tàu hỏa, xe khách; Tổ chức tour du lịch. Vui lòng cho chúng tôi biết các hồ sơ cần thiết và trình tự thực hiện. Chân thành cảm ơn!

Hiện tại, công ty chúng tôi có 1 chi nhánh tại Tp.HCM có nhu cầu chuyển trụ sở chi nhánh ra Hà Nội. Xin cho hỏi: Chúng tôi cần thực hiện thủ tục chuyển trụ sở chi nhanh doanh nghiệp như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi, chân thành cảm ơn!

Hiện tại, công ty chúng tôi đang hoạt động tại trụ sở chính Quận 1, Tp.HCM. Nay công ty có nhu cầu chuyển địa chỉ trụ sở chính sang Quận 2, Tp. Hồ Chí Minh. Xin cho hỏi: Chúng tôi cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào? Làm thủ tục tại đâu?

Tôi có được công ty cử đi đào tạo ở nước ngoài 01 năm, tôi và công ty có ký hợp đồng đào tạo theo quy định của pháp luật. Nhưng khi về lại công ty tôi cảm thấy mức đãi ngộ của công ty không bằng các công ty khác. Và tôi muốn nghỉ việc để đi nơi khác làm việc. Vậy tôi có phải đền bù chi phí đào tạo cho công ty hay không?

Tôi hiện đang tìm hiểu về điều tra, khảo sát tài nguyên, môi trường biển độ sâu từ 20m nước trở lên. Liên quan tới vấn đề này tôi có thắc mắc mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi nguyên tắc chung về điều tra, khảo sát địa chất biển được quy định như thế nào? Mong nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn