Xin chào Ban biên tập, tôi là Quốc Thái hiện đang sống và làm việc tại Biên Hòa. Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong Ban tư vấn giải đáp giúp. Cho tôi hỏi kinh doanh các thiết bị gây nhiễu, phá sóng thông tin di động có phải đáp ứng điều kiện về an ninh, trật tự không? Hy vọng anh/chị giải đáp giúp tôi trong thời
Cho tôi hỏi: Theo quy định mới nhất của pháp luật thì việc sản xuất nông nghiệp hữu cơ cần phải tuân thủ theo những nguyên tắc gì? Văn bản pháp luật mới nhất đó là văn bản nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
(Thanh Phong - Quảng Nam)
Tôi đang tìm hiểu về các thủ tục liên quan đến bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên, những nội dung quy định về bảo hiểm rất phức tạp nên có nhiều vấn đề tôi còn chưa nắm rõ. Ban biên tập có thể hướng dẫn giúp tôi chi tiết những việc gì cần phải làm sau khi nghỉ việc để có thể nhận tiền được tiền bảo hiểm không? Xin chân
Tôi là nhân viên hợp đồng của một trường đại học công lập và có tham gia đóng bảo hiểm từ tháng 1/2012. Ngày 1/3/2016 vừa qua, tôi nghỉ chế độ thai sản. Hiện tôi không có nhu cầu đi làm trở lại và dự định sẽ xin thôi việc. Vậy tôi có được hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp không? – Nguyễn Thúy Lan (thuylan***@gmail.com).
Theo quy định mới nhất của pháp luật thì việc ghi nhãn cho sản phẩm hữu cơ được quy định như thế nào? Cụ thể, văn bản pháp luật mới nhất đó là văn bản nào? Hi vọng sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
Tôi vừa mới sinh con và tôi đủ điều kiện để được hưởng chế độ thai sản. Tôi muốn sớm nhận tiền để trang trải cuộc sống tuy nhiên tôi lại nghe nói là theo quy định của pháp luật thì chỉ khi đi làm lại thì tôi mới được làm hồ sơ để nhận chế độ thai sản. Chính vì vậy nên tôi muốn nhờ Ban biên tập hướng dẫn rõ hơn cho
Theo như tôi được biết thì pháp luật quy định việc xử lý kỷ luật lao động phải thực hiện theo nguyên tắc cụ thể. Vậy cho tôi hỏi, thì theo nguyên tắc xử lý kỷ luật người lao động của pháp luật thì có cho phép người sử dụng lao động xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nghỉ ốm đau, điều dưỡng không? Rất mong nhận được sự phản hồi
Tôi là Nguyễn Loan, tôi vừa nghỉ chế độ thai sản và giờ mới đi làm lại. Nhưng do sức khỏe còn yếu nên tôi muốn xin nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp tôi sinh đôi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản tối đa bao nhiêu ngày? Rất mong nhận được sự phản hồi
Tôi mới đi làm lại công ty sau thời gian nghỉ chế độ thai sản. Do sức khỏe còn yếu nên tôi tính xin nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản. Nhưng không biết tôi sẽ được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày? Xin giải đáp giúp (tôi sinh mổ). Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!
Xin cho tôi hỏi: Theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội hiện nay thì số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản của người lao động? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!
Trần Thị Mơ (tranmo****@gmail.com)
Mong anh chị cho tôi biết theo quy định hiện nay thì người lao động có có được trừ ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần khi tính thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản không? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!