Theo quan điểm của chúng tôi, đối với những trường hợp tham ô tài sản như trên, bên cạnh việc bị xử lý vi phạm theo qui định của pháp luật, bắt bồi thường thiệt hại, thì còn cần phải yêu cầu trả tiền lãi tương ứng với số tiền đã tham ô trong thời gian nắm giữ số tiền đó. Bởi lẽ, nếu không có hành vi tham ô như trên, thì từ số tiền trên có thể
Cho tôi hỏi, nhà tôi có vay của 1 người chuyên cho vay, với lãi suất 6%/1 tháng, theo quy định của nhà nước thì lãi suất như vậy có quá cao so với quy định 150% lãi suất cơ bản không? Hiện nay nhà tôi không có khả năng trả, vậy nếu bị kiện ra tòa thì sẽ bị xử lí như thế nào?
hợp đồng vay sẽ do các bên thỏa thuận nhưng không vượt quá 150% lãi suất cơ bản, cụ thể là 13,5%/năm là mức lãi suất tối đa các cá nhân, tổ chức áp dụng cho vay.
Trong trường của bạn mức lãi bạn phải trả cho ông A theo thỏa thuận của hai bên là: 100.000 VNĐ/ngày x 365 ngày =36.500.000 VNĐ/năm. Nhưng theo quy định của pháp luật mức suất lớn nhất bạn
.
3. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ một đến năm lần số lợi bất chính, cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ một năm đến năm năm."
Theo quy định của Điều luật trên, việc cho vay nặng lãi sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự khi thỏa mãn hai dấu hiệu sau đây:
Thứ nhất: Lãi suất cho vay cao hơn mức lãi
Người hàng xóm cạnh gia đình tôi đã xây tường hàng rào trên phần đất là lối đi chung của cả xóm. Bức tường rào chặn ngay trước cửa nhà, bịt mất lối đi, khiến gia đình tôi không thể ra vào, làm giảm khả năng sử dụng đất của gia đình tôi. Xin hỏi quý báo, hành vi này của người hàng xóm có thể bị xử phạt vi phạm hành chính không? Thẩm quyền xử
Ông An giám đốc công ty xây dựng kí hợp đồng mua bán vật liệu xây dựng với ông Bình nhằm thực hiện công trình đường quốc lộ tuyến huyện. Chủ đầu tư là UBND huyện QN. Sau khi dự án được làm xong, ông giám đốc công ty xây dựng nợ ông Bình số tiền là 1tỷ 350 triệu đồng. Su đó ông An bị cách chức giám đốc công ty xây dựng A. Trong thời gian đó ông
trong hai thang gần đây không hay chỉ được kiện đòi 300tr và lãi xuất trong 12 tháng là 120tr thôi? 3. Với lãi suất 10tr/tháng (khoảng 3,3%/tháng so với lãi ngân hàng ở thời điểm tôi cho vay là gần 20%/năm) có phải là cho vay nặng lãi ko? 4. Tôi muốn kiện thì nên kiện ở đâu? Kiện hình sự để sớm được giải quyết ngay chứ kiện dân sự để toà yêu cầu
đồng uỷ quyền có thù lao, bên uỷ quyền có quyền đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng bất cứ lúc nào, nhưng phải trả thù lao cho bên được uỷ quyền tương ứng với công việc mà bên được uỷ quyền đã thực hiện và bồi thường thiệt hại; nếu uỷ quyền không có thù lao thì bên uỷ quyền có thể chấm dứt thực hiện hợp đồng bất cứ lúc nào, nhưng phải báo trước cho
105 Luật Đất đai:
- Được cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất;
- Hưởng thành quả lao động, kết quả đầu tư trên đất;
- Hưởng các lợi ích do công trình của Nhà nước về bảo vệ, cải tạo đất nông nghiệp;
- Được Nhà nước hướng dẫn và giúp đỡ trong việc cải tạo, bồi bổ đất nông nghiệp;
- Được Nhà nước bảo hộ khi bị người khác xâm
Trước đây tôi là quân nhân được hưởng chế độ nghỉ mất sức. Nhưng đến năm 1995 thì bị cắt chế độ mất sức quân đội (với lý do giám định sức khỏe còn 39%). Từ đó, tôi được hưởng trợ cấp bệnh binh hạng 3/3. Nếu tính thời gian phục vụ trong quân đội thì tôi đươc 12 năm. Sau đó, tôi lại đi làm ở cơ quan Nhà nước và có tham gia BHXH. Vậy, xin hỏi, khi
Tôi có làm Hợp đồng uỷ quyền cho anh trai tôi được thay mặt tôi tiến hành soạn và nộp các thủ tục xin cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất (GCNQSDĐ). Trong Hợp đồng uỷ quyền không thoả thuận về thời hạn uỷ quyền. Tuy nhiên, đến nay đã gần hai năm nhưng anh trai tôi vẫn không hoàn thành công việc được uỷ quyền. Do đó, tôi muốn chấm dứt hợp đồng uỷ
Hoè đã bán rẻ số quả đó. Hai bên phát sinh mâu thuẫn. Trong trường hợp này, Tổ trưởng Tổ phụ nữ phải giải thích như thế nào với chị Ân và chị Hoè? Gửi bởi: Admin Portal
dứt thực hiện hợp đồng bất cứ lúc nào, nhưng phải trả thù lao cho bên được uỷ quyền tương ứng với công việc mà bên được uỷ quyền đã thực hiện và bồi thường thiệt hại. Nếu uỷ quyền không có thù lao thì bên uỷ quyền có thể chấm dứt thực hiện hợp đồng bất cứ lúc nào, nhưng phải báo trước cho bên được uỷ quyền một thời gian hợp lý.
Bên ủy quyền phải
di chúc thì di sản đó được chia cho người thừa kế theo Điều 676 Bộ luật Dân sự:
- Hàng thừa kế thứ nhất gồm: vợ, chồng, cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi của người chết;
- Hàng thừa kế thứ hai gồm: ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh ruột, chị ruột, em ruột của người chết; cháu ruột của người chết mà người chết là
Hiện gia đình em có vụ kiện về tranh chấp tài sản. Bị đơn đang ở nước ngoài nên Tòa án yêu cầu phải làm một giấy ủy quyền cho một người nào đó ở Việt Nam để đại diện ra Tòa, và em là con của bị đơn. Xin hỏi: 1. Người được ủy quyền có quyền lợi và trách nhiệm như thế nào? 2. Nếu bị đơn thua kiện thì người được ủy quyền có phải chịu trách
quyền;
3. Bảo quản, giữ gìn tài liệu và phương tiện được giao để thực hiện việc uỷ quyền;
4. Giữ bí mật thông tin mà mình biết được trong khi thực hiện việc uỷ quyền;
5. Giao lại cho bên uỷ quyền tài sản đã nhận và những lợi ích thu được trong khi thực hiện việc uỷ quyền theo thoả thuận hoặc theo quy định của pháp luật;
6. Bồi
cầu và người lao động có đủ sức khỏe theo kết luận của cơ quan khám bệnh, chữa bệnh được thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật thì hai bên có thể thỏa thuận kéo dài thời hạn HĐLĐ hoặc giao kết hợp đồng mới.
Khi người sử dụng lao động không có nhu cầu hoặc người lao động cao tuổi không có đủ sức khỏe thì hai bên thực hiện chấm dứt
thỏa thuận: Vi phạm về chất lượng hàng hóa phạt 6% giá trị hợp đồng bị vi phạm. Vi phạm về thời hạn thực hiện hợp đồng phạt 2 % giá trị hợp đồng bị vi phạm cho 10 ngày đầu, 1% cho 10 ngày tiếp theo nhưng tổng số không quá 8%. Không thực hiện hợp đồng phạt 8% giá trị hợp đồng bị vi phạm.Vì thỏa thuận về phạt vi phạm hợp đồng như vậy công ty B có bị
nhân viên văn phòng bị điểu chuyển xuống làm công nhân (công việc không thay đổi) thì công ty có thể giảm lương trên hợp đồng và làm một phụ lục đi kèm với nội dung tương ứng ở trên. Bởi vấn đề giảm lương thường rất tế nhị. Luật sư cho em hỏi công ty làm như vậy có trái pháp luật hay không? Em xin chân thành cảm ơn!
Căn cứ nội dung bạn trình bày, nếu trung tâm ngoại ngữ có những vi phạm theo hợp đồng đào tạo được ký kết giữa bạn với trung tâm thì bạn có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng và có thể yêu cầu bồi thường thiệt hại hoặc phạt hợp đồng nếu các bên có thỏa thuận trong hợp đồng. Trường hợp trung tâm ngoại ngữ vi phạm nghiêm trọng về tổ chức lớp học
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
