Em có thằng em đi với bạn bè rủ rê nghe lời người xấu nên đã đánh người gây thương tích 1% và ép viết giấy nợ số tiền là hơn 2 trăm triệu cho anh tên là Đăng với bị hại là ông Định số nợ do bị hại thua cá độ bóng đá với anh và ngày 27/6/2014 tòa tuyên án em mình bị 11 năm, Đăng 13 năm và các bị cáo khác là 5 trở lên. Vậy xin hỏi: vụ việc như
”.
Ngoài ra, người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ mười triệu đồng đến một trăm triệu đồng, tịch thu một phần hoặc toàn bộ tài sản, bị cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ một năm đến năm năm.
Do T đã cầm tiền của bạn và bỏ trốn nên bạn hãy gửi đơn tố cáo lên cơ quan Công an hoặc Tòa án để yêu cầu giải quyết và
đơn tố cáo hành vi cho vay nặng lãi, hành vi thuê người đến đe dọa, uy hiếp cưỡng đoạt tài sản của bạn, đồng thời làm rõ, bạn bỏ trốn là do bị đe dọa chứ không phải nhằm mục đích không trả nợ.
Nếu mức lãi suất cho vay vượt quá 10 lần mức lãi suất cao nhất mà nhà nước quy định, với tính chất chuyên bóc lột thì người cho vay sẽ bị xử lý về
Nhờ tư vấn giúp tôi vụ việc: Khi bên B kí hợp đồng hợp tác với bên A mà bên B lại không thanh toán hoặc không thanh toán đủ số tiền ghi trong hợp đồng (khoảng 60 triệu đồng) theo đúng thời hạn hai bên đã ký thì bên A có quyền được khiếu nại hay tố cáo bên A hay không? Nếu có thì bên A sẽ bị tội danh gì ?
đôi bên đã đóng phạt. Nhưng giờ bên mua vẫn không chịu trả đất vì họ đòi tài sản trên đất của 400m2, trong khi giấy tờ trên đất là cà phê,cho nên bên thi hành án không thi hành được trong khi đã có quyết định đất của nhà em,bên em có làm đơn khiếu nại cho tòa án tối cao phía nam TP. HCM mà đợi lâu vẫn chưa giải quyết. Vậy em phải làm sao để tòa giải
Theo quy định tại Điều 1 Luật Khiếu nại, tố cáo, chủ thể có quyền khiếu nại, tố cáo bao gồm: Công dân, cơ quan, tổ chức và cán bộ, công chức. Cụ thể như sau:
- Công dân, cơ quan, tổ chức có quyền khiếu nại quyết định hành chính, hành vi hành chính của cơ quan hành chính nhà nước, của người có thẩm quyền trong cơ quan hành chính nhà nước khi
Thưa luật sư, cách đây hơn 10 năm lúc đó em 8 tuổi và bị 1 người làm thuê cho gia đình em hiếp dâm. Vì lúc đó em sợ bố mẹ nên không dám nói ra. và bây giờ em muốn khởi kiện người đó thì cần những bằng chứng như thế nào để xác thực lại chuyện đó. Nếu bây giờ em quay camere và ghi âm lại cuộc nói chuyện của em và người đó có lời nhận tội của người
Tôi muốn tố cáo hành vi buôn bán ma túy của người hàng xóm đến cơ quan công an nhưng e ngại sẽ bị trả thù, ảnh hưởng đến bản thân và những người thân của mình. Tôi muốn biết người tố cáo và gia đình họ có được pháp luật bảo vệ không? Các biện pháp bảo vệ được áp dụng đối với người tố cáo và gia đình của họ?
Công ty Luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Theo Khoản 1 Điều 138 bộ luật hình sự quy định:
“ Người nào trộm cắp tài sản của người khác có giá trị từ năm trăm nghìn đồng đến dưới năm mươi triệu đồng hoặc dưới năm trăm nghìn đồng nhưng gây hậu quả nghiêm trọng hoặc đã bị xử phạt hành chính về hành vi chiếm đoạt hoặc đã bị kết án
Em có cô bạn gái ở trọ một mình. Hôm trước có người gửi giấy đe dọa là hắn đã quay trộm cảnh sinh hoạt cá nhân của bạn em và sẽ phát tán lên mạng. Bạn gái em rất hoang mang. Xin báo tư vấn cho em làm thế nào để ngăn chặn hành động này. Và nếu hắn nhất định đăng những hình ảnh đó lên mạng thì em phải làm gì? Báo cho ai? Em xin cảm ơn!
Năm ngoái tôi có cho 1 người bạn vay tiền để kinh doanh với số tiền: 1 tỷ lãi suất 1.5 % 1 tháng. Hiện tại người bạn tôi không trả tiền gốc và lãi cho tôi, họ quay sang nộp đơn tố cáo tới công an vì tôi cho vay với lãi suất cao? Trường hợp của tôi có đủ yếu tố cấu thành nên tội cho vay nặng lãi hay không?
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Điều 4 Nghị định 144/2013/ NĐ- CP nghị định quy định xử phạt vi phạm hành chính về bảo trợ, cứu trợ xã hội và bảo vệ, chăm sóc trẻ em về hành vi vi phạm quy định về hồ sơ hưởng chính sách bảo trợ, cứu trợ xã hội
1. Cảnh cáo hoặc phạt tiền đến 500.000 đồng đối với hành vi khai báo gian
pháp;
b) Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, địa chỉ nơi cư trú, số chứng minh nhân dân hoặc giấy tờ hợp pháp khác của người lao động;
c) Công việc và địa điểm làm việc;
d) Thời hạn của hợp đồng lao động;
đ) Mức lương, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc
Tại làng nghề nơi tôi đang sinh sống, các hộ kinh doanh trong đó có tôi thường sử dụng người chưa thành niên làm việc, trong đó có cả những công việc khá nặng nhọc. Tôi rất muốn biết pháp luật quy định trách nhiệm của người chủ doanh nghiệp sử dụng người chưa thành niên làm việc được quy định như thế nào?
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Mức phạt đối với hành vi vi phạm quy định về tiền lương được quy định tại Điều 13 Nghị định 95/2013/NĐ-CP như sau:
Điều 13. Vi phạm quy định về tiền lương
1. Phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động không gửi thang lương, bảng
phạm quy định về đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp.
Trong trường hợp này bạn có thể làm đơn gửi ra Phòng Lao động thương binh và xã hội nơi công ty có trụ sở để nhờ can thiệp hoặc khởi kiện ra tòa án nhân dân cấp huyện nơi công ty có trụ sở.
Bạn làm đơn tố cáo gửi ra thanh tra sở lao động thương binh xã hội để thanh tra
:
- Tên và địa chỉ của người sử dụng lao động hoặc của người đại diện hợp pháp;
- Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, địa chỉ nơi cư trú, số chứng minh nhân dân hoặc giấy tờ hợp pháp khác của người lao động;
- Công việc và địa điểm làm việc;
- Thời hạn của hợp đồng thử việc;
- Thời gian thử việc;
Điều 27 Bộ luật
Trường hợp một người mở cơ sở khám chữa bệnh nhưng lại cung cấp cả dịch vụ nạo phá thai cho người khác mặc dù không có giấy phép. Nếu người đó gây hậu quả nghiêm trọng, dẫn đến chết người thì bị xử lý như thế nào?
Công ty không trả tiền lương cho người lao động phải làm thế nào? Bạn tôi đi làm cho một công ty bảo vệ, vì làm thời vụ nên họ đã không làm hợp đồng lao động mà chỉ thỏa thuận với nhau mức lương là 10 nghìn/giờ làm việc. Khi bạn tôi làm việc được 2 tháng nhưng vẫn chưa thấy họ trả lương đi hỏi thì họ nói do bên đối tác chưa trả nên họ chưa có tiền
thiệp hoặc gửi đơn tố cáo về hành vi này ra thanh tra sở lao động. Nếu vẫn không giải quyết được bạn có thể khởi kiện ra tòa án nhân dân có thẩm quyền để được giải quyết. Bạn cần chuẩn bị cho mình các căn cứ để chứng minh nội dung bạn trình bày là có cơ sở như bảng lương, bảng chấm công hoặc xác nhận của người làm chứng người biết về sự việc…