dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc;
e) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
g) Những người quy định tại điểm b khoản này bị buộc thôi việc mà chưa hết thời hạn ba năm, kể từ ngày quyết định buộc thôi việc có hiệu lực.
Theo đó, trong thời hạn bảy ngày làm việc
tác thực hành tiết kiệm, chống lãng phí;
Rà soát và ban hành các quy chuẩn, tiêu chuẩn quốc gia, đơn giá, định mức kinh tế - kỹ thuật trong đầu tư, xây dựng, dịch vụ công còn thiếu hoặc còn chồng chéo, mâu thuẫn;
Sửa đổi, bổ sung định mức chi tiêu công, tài sản công, xe công, khoán chi, khoán kinh phí sử dụng tài sản công; lao động, biên chế; quản
Chỉ thị 05/CT-TTg năm 2023 đã yêu cầu tăng cường kỷ luật, xử lý cán bộ, công chức, viên chức có hành vi nhũng nhiễu, tiêu cực để chậm, muộn hồ sơ giải quyết thủ tục hành chính như thế nào? -Thắc mắc của chú Tùng (An Giang).
Thời hạn nộp tiền phạt vi phạm hành chính là bao lâu? Ai có quyền ra quyết định việc nộp tiền phạt nhiều lần? Cá nhân, tổ chức nộp tiền phạt vi phạm hành chính có quyền từ chối nộp tiền trong trường hợp nào?
Cá nhân chậm nộp tiền phạt vi phạm hành chính bị xử lý ra sao? Điều kiện áp dụng nộp tiền phạt nhiều lần đối với người vi phạm hành chính? Có phải ghi thông tin nơi nộp tiền phạt trong Quyết định xử phạt vi phạm hành chính không?
Quyết định xử phạt vi phạm hành chính không lập biên bản thì có được nộp phạt tại chỗ không? Nộp tiền phạt vi phạm hành chính chậm có bị tính thêm tiền nộp phạt không? Thời hạn nộp tiền phạt nhiều lần không quá bao nhiêu tháng?
nghiện bắt buộc
1. Điều kiện giảm thời hạn cai nghiện bắt buộc:
a) Giảm thời hạn từ 01 đến 03 tháng đối với người đã chấp hành một nửa thời gian cai nghiện bắt buộc tại cơ sở cai nghiện, có ít nhất 03 tháng gần nhất được xếp loại từ khá trở lên quy chế quản lý, đánh giá kết quả học tập, cai nghiện tại cơ sở;
b) Giảm thời hạn từ 03 đến 06 tháng đối
Giải trình khi xử phạt vi phạm hành chính trong thời hạn bao lâu? Thời hạn ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với trường hợp giải trình bằng văn bản? Nội dung quyết định xử phạt vi phạm hành chính có cần biên bản giải trình của người vi phạm không?
Ai có thẩm quyền quyết định áp dụng biện pháp giáo dục tại địa phương? Cuộc họp tư vấn xem xét quyết định áp dụng biện pháp giáo dục tại đia phương gồm những ai tham gia? Trình tự cuộc họp tư vấn xem xét quyết định áp dụng biện pháp giáo dục tại đia phương?
Cần đáp ứng điều kiện nào để chuyển sang áp dụng biện pháp quản lý tại gia đình? Ai có thẩm quyền quyết định áp dụng biện pháp quản lý tại gia đình? Thời hạn áp dụng biện pháp quản lý tại gia đình là bao lâu?
Xin hỏi doanh nghiệp cung cấp dịch vụ chuyên ngành hàng không phải hạn chế sử dụng sản phẩm nhựa dùng một lần không? - Câu hỏi của Thanh Lan (Bình Định).
Xin hỏi khi nào hàng hóa các nước thành viên ASEAN - Nhật Bản được coi là có xuất xứ thuần túy hoặc được sản xuất toàn bộ tại một nước thành viên? - Câu hỏi của Văn Nam (Hà Nội).
chức sau luân chuyển;
d) Công chức được luân chuyển: Chấp hành nghiêm các quy định, quy chế, phân công của cấp có thẩm quyền, cơ quan, tổ chức, địa phương nơi đi và nơi đến; tu dưỡng, rèn luyện, nỗ lực, cố gắng, phát huy năng lực, sở trường để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; chịu sự kiểm tra, giám sát, báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu
Cho anh hỏi các trường hợp biệt phái công chức cấp huyện là gì? Chế độ chính sách đối với công chức cấp huyện được biệt phái? Câu hỏi của anh Quân (Hà Nội)
gửi về cơ quan quản lý công chức biệt phái.
4. Trường hợp công chức có hành vi vi phạm trong thời gian công tác tại cơ quan, tổ chức, đơn vị cũ mà khi chuyển sang cơ quan mới mới phát hiện hành vi vi phạm đó và vẫn còn trong thời hiệu xử lý kỷ luật thì cơ quan cũ nơi công chức đã công tác tiến hành xử lý kỷ luật. Hồ sơ, quyết định xử lý kỷ luật phải