Em là viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập của tỉnh. Em vi phạm quy chế làm việc của đơn vị sau khi đã bị nhắc nhở và lãnh đạo tổ chức cuộc họp xử lý kỷ luật thì em bị khiển trách nhưng chưa ra quyết định kỷ luật. Em có đủ các loại giấy khen và đáp ứng tiêu chuẩn về thành tích xuất sắc để xét nâng lương trước thời hạn. Vậy trong thời gian
Quyết định chuyển công việc của người lao động tạm thời không ghi rõ thời hạn như vậy có trái với quy định của pháp luật không? Người lao động bên em vì lý do công ty không ghi thời hạn này mà không chấp hành với quyết định không hợp pháp này có bị xử lý kỷ luật lao động không?
Vừa qua chồng em bị bắt về tội đánh bạc. Xét xử sơ thẩm là 3 năm tù. Nhưng trước đó, trong thời gian tại ngoại chồng em có tố giác tội phạm. Hiện tại em đã làm đơn kháng cáo, dạ cho em hỏi chồng em có khả năng được hưởng án treo không ạ?
Em vi phạm không đóng cửa kho theo quy định bị công ty họp ra quyết định kỷ luật khiển trách. Vậy mấy tháng hay mấy năm em mới bị hết kỷ luật này trong lý lịch ạ?
Tôi muốn hỏi: Xử lý các khoản nợ phải thu khi chuyển đơn vị sự nghiệp công lập thành CTCP như thế nào?
Tôi muốn hỏi tới đây việc xử lý các khoản nợ phải trả khi chuyển đơn vị sự nghiệp thành CTCP như thế nào?
Cho tôi hỏi: Theo quy định của pháp luật hiện hành thì Đảng viên đang bị xử lý kỷ luật có được chuyển sinh hoạt không?
Đầu năm em có vi phạm lỗi chạy quá tốc độ, mà quá hạn rồi vẫn chưa đi nộp phạt. Nay em có mang xe ô tô đi đăng kiểm thì bên đăng kiểm báo em đi nộp phạt đi rồi mới làm thủ tục cho. Như vậy có đúng không ạ?
Xin hỏi theo quy định mới nhất thì Bảo hiểm xã hội Việt Nam có những nhiệm vụ và quyền hạn như thế nào? Nhờ tư vấn. Cảm ơn.
Tìm hiểu quy định về quy chế tổ chức và hoạt động Đoàn kiểm toán nhà nước. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trưởng Đoàn kiểm toán nhà nước có những quyền hạn gì?
Bạn cho mình hỏi trường hợp công chức sinh con thứ 3 bây giờ có bị kỷ luật nữa không? Mình có nghe trường hợp bị kéo dài thời hạn nâng lương nhưng tìm không thấy quy định chỗ nào thể hiện nội dung này.
Cho tôi hỏi: Trường hợp công chức đã từng bị kỷ luật, thời hạn kỷ luật đã hết thì nay có được bổ nhiệm lại giữ chức vụ quản lý không?
Bạn cho mình hỏi trường hợp công chức sinh con thứ 3 bị đơn vị ra quyết định kỷ luật khiển trách thì thời gian ra quyết định là bao giờ? Có căn cứ vào thời điểm sinh con hay thời điểm con được bao nhiêu tháng tuổi mới ra quyết định không?