Tra cứu hỏi đáp Nghỉ việc không hưởng lương

Vừa kêt thúc giai đoạn thử việc, vừa được ký hợp đồng chính thức thì nghỉ việc do dịch bệnh luôn thì có được nhận tiền hỗ trợ Covid-19 theo quy định không?

Tôi được biết một số công nhân có nhận được khoản tiền hỗ trợ do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Vậy trường hợp của tôi hiện đang nghỉ thai sản theo chế độ thì có nhận được khoản tiền trên không ạ?

Vợ chồng em làm khác công ty. Trước đó vợ em có nghỉ không lương gần được 2 tháng. Nay bên công ty em do thành phố siết chặt giãn cách nên em cũng nghỉ không lương luôn. Vậy em và có được làm hồ sơ để nhận hỗ trợ riêng không? Hay 1 hộ chỉ 1 người đại điện nhận?

Trường hợp người dân ra đường khi địa phương đang áp dụng Chỉ thị 16 mà không vì lý do chính đáng sẽ bị xử phạt với mức phạt bao nhiêu? Mong sớm nhận hồi đáp.

Trong việc hướng dẫn đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19 trong trường hợp cấp bách xin hỏi về hồ sơ đề nghị cấp, gia hạn, thay đổi, bổ sung giấy đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19?

Liên quan đến những hướng dẫn đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19 trong trường hợp cấp bách xin hỏi về hồ sơ đề nghị cấp, gia hạn, thay đổi, bổ sung giấy đăng ký lưu hành vắc xin chuyển giao công nghệ, đóng gói thứ cấp?

Liên quan đến những hướng dẫn đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19 trong trường hợp cấp bách thì quy định ra sao về các tài liệu trong hồ sơ đề nghị cấp, gia hạn, thay đổi, bổ sung giấy đăng ký lưu hành vắc xin?

Trường hợp người lao động cưới nhiều lần. Tại một nơi làm việc có kết hôn nhiều lần (ly hôn rồi kết hôn với người khác) thì người lao động đó có được nghỉ cưới hưởng nguyên lương cho những lần kết hôn không?

Cho hỏi: Trường hợp người lao động là phụ nữ mang thai 7 tháng là nhân viên văn phòng thì có được nghỉ 1 giờ làm việc không? Bởi công ty tôi chỉ áp dụng cho nhân viên sản xuất, còn nhân viên văn phòng thì không?

Thỏa thuận nghỉ việc không lương trong hồ sơ hỗ trợ cấp Covid-19 do đại diện công đoàn ký có được không? Bởi hiện nay trong thời gian giãn cách nên người lao động không thể đến công ty để ký trực tiếp được.

Cho hỏi: Trường hợp người làm lao công tại trường mầm non tư thục. Nay trường không hoạt động nên nghỉ việc do dịch bệnh thì có được hưởng trợ cấp Covid-19 không? Mong sớm nhận hồi đáp.

Liên quan đến hướng dẫn đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19 trong trường hợp cấp bách, xin được hỏi về thủ tục cấp giấy đăng ký lưu hành vắc xin phòng Covid-19?

Doanh ngiệp do ảnh hưởng của dịch bệnh, lao động phải nghỉ việc nhưng vấn thanh toán lương theo mức lương tối thiểu vùng thì có được nhận trợ cấp Covid-19 không ạ?

Trường hợp doanh nghiệp vì dịch Covid-19 phải nghỉ việc. Được công ty hỗ trợ hưởng lương theo mức lương tối thiểu vùng. Vậy nếu hưởng lương như vậy thì mức lương của người lao động cùng làm việc tại một doanh nghiệp có bằng nhau không? 

Em là viên chức, dạy ở trường cấp 1 tại xã thuộc vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Cho em hỏi, em có được đồng thời nhận phụ cấp thu hút và lâu năm hay không?

Cho hỏi: Trường hợp công ty không cho phép người lao động gộp những ngày phép 1 lần để nghỉ trong năm thì có đúng luật không? Mong sớm nhận hồi đáp.

Cho hỏi: Theo quy định thì có bắt buộc phải có thỏa thuận nghỉ việc không lương trong hồ sơ hỗ trợ cấp Covid-19 không? Mong sớm nhận hồi đáp.

Cho hỏi: Theo quy định thì văn bản thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng lao động để hưởng chế độ trợ cấp Covid -19 theo Quyết định 23/2021/QĐ-TTg do ai ký kết? Bởi nếu người lao động ký thì điều không thể bởi người lao động đã nghỉ việc tại nơi làm việc.

Liên quan đến vấn đề nhận tiền hỗ trợ Covid-19. Cho hỏi: Ai có thẩm quyền quyết định lao động nghỉ việc không hưởng lương nhận tiền hỗ trợ Covid-19?