Tra cứu hỏi đáp Đăng ký nội quy lao động

Kính gửi: Sở Lao Động-TBXH tôi nghỉ việc vào ngày 02/01/2014, khi lấy sổ BH thì nhân viên BH công ty thông báo tôi có hai sổ BH phải lấy về để gộp sổ. Ba ngày sau thì tôi nộp thêm 1 cuốn sổ BH nữa cho công ty. Thời gian tôi nghỉ việc trùng với thời gian nghỉ tết nguyên đán nên sau tết tôi có gọi điện thoại hỏi nhân viên BH công ty khi nào tôi

 Hiện tại, tôi đang thử việc tại một công ty với mức lương thử việc là 11 triệu đồng, tôi không có người phụ thuộc. Anh chị cho tôi hỏi: Trong thời gian thử việc thì có được đăng ký giảm trừ gia cảnh không hay phải đợi đến khi ký hợp đồng lao động chính thức thì mới đăng ký giảm trừ được? Mong hỗ trợ.

Vợ chồng tôi đăng ký kết hôn tại Mỹ và vừa rồi đã ly hôn tại đây. Bản án ly hôn chỉ giải quyết mối quan hệ hôn nhân của chúng tôi, nhưng về vấn đề tài sản tại Việt Nam chưa được giải quyết vì chúng tôi chỉ yêu cầu giải quyết về mặt hôn nhân. Chúng tôi còn có căn nhà tại Việt Nam cần giải quyết nên muốn thực hiện thủ tục công nhận bản án ly hôn

Cho tôi hỏi việc lập quy hoạch tài nguyên nước phải đảm bảo đáp ứng những yêu cầu về nội dung nào? Nhờ ban biên tập giải đáp. Xin cảm ơn!

Theo quy định của pháp luật hiện hành thì: Các cán bộ nào từ trần được Ban Bí thư Trung ương tổ chức đoàn viếng?

Hiện nay, ngành Giáo dục tỉnh đang xét tuyển viên chức ngạch giáo viên năm 2013. Đối tượng nào thì được ưu tiên xét tuyển đặc cách? khi nào có kết quả? Thí sinh người dân tộc thiểu số có được tính điểm ưu tiên khi xét tuyển? (H

Tôi và anh tôi đang dự định mở 1 công ty chuyên về bảo dưỡng xe ô tô, vậy cho hỏi ngành nghề này có phải xin phép không? Nếu có thì thủ tục xin Giấy phép kinh doanh ngành nghề này là gì?

​Quyền và trách nhiệm của công đoàn cơ sở (CĐCS) trong công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) được pháp luật quy định thế nào?

Bà Đỗ Thị Ngọc Oánh - Huyện Mê Linh, TP. Hà Nội hỏi: Tôi làm việc tại Văn phòng Đảng ủy cấp xã, là cán bộ không chuyên trách. Theo Luật BHXH sửa đổi, từ ngày 1/1/2016 tôi được đóng BHXH bắt buộc với 2 chế độ, nhưng hiện chưa có hướng dẫn nên tôi chưa được đóng. Vậy, bao giờ tôi mới được đóng BHXH bắt buộc?

Chế độ việc làm cho người xuất ngũ được quy định thế nào? Con trai tôi đã nhập ngũ được gần 2 năm và sắp xuất ngũ. Trước khi nhập ngũ, con tôi vẫn chưa có nghề nghiệp ổn định, vậy khi xuất ngũ con tôi có được hỗ trợ việc làm hay đào tạo nghề gì không? Mong nhận được tư vấn từ Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Tôi vừa đọc một bài báo về việc kế toán trưởng công ty chấm dứt hợp đồng lao động, sau đó công ty đã công bố thông tin này và gửi thông báo đến UBCKNN có bao gồm cả số CMND của người này, sau đó người này đã khởi kiện để yêu cầu bồi thường vì cho rằng không có sự đồng ý của người này mà công ty tự ý công bố. Cho tôi hỏi là công ty khi cung cấp

Em ra trường và đi làm đến nay gần một năm, từ lúc ra trường đến nay em chỉ làm cho một công ty và chưa được thưởng tết lần nào? Và em nghe nói trong năm nay thì công ty sẽ có thưởng tết cho nhân viên khoản 02, 03 tháng tiền lương gì đó. Vậy trường hợp em nhận tiền thưởng tết của công ty thì em có phải đóng thuế thu nhập cá nhân hay không ạ?

Như vậy theo thông báo trên thì toàn bộ nhân viên sẽ bị trừ 9 ngày phép trong năm 2019, cho em hỏi nội dung thông báo trên có đúng các quy định của pháp

Còn một vấn đề nhờ hỗ trợ: Đã nghỉ mất sức lao động 82%, vẫn có thể ký hợp đồng lao động làm bảo vệ công ty? vì đặc thù công việc bảo vệ phải làm việc ca 3 (từ 22h đến 06h). Có vi phạm quy định gì khác?

Theo tôi được biết thì thông thường các văn bản ủy quyền phải được công chứng, chứng thực thì quan hệ ủy quyền mới có hiệu lực. Vậy, trường hợp doanh nghiệp ủy quyền cho người lao động thực hiện thủ tục thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp như tăng vốn điều lệ thì văn bản ủy quyền này có phải công chứng, chứng thực không ạ? Mong giải đáp hộ

Cho em hỏi: Hiện tại em đang làm việc tại khu vực mà tiếng ồn vượt mức quy định và được công ty trợ cấp 200.000 đồng/tháng. Gần đây công ty có ý định trang bị các thiết bị như chụp tai để cắt trợ cấp của chúng em. Vậy cho hỏi công ty làm vậy có đúng pháp luật không?