Xin chào Luật sư ! Luật sư vui lòng cho tôi hỏi : Trường hợp Công ty cổ phần (được cổ phần hóa từ doanh nghiệp nhà nước), khi người lao động xin nghỉ việc có thời gian công tác liên tục từ doanh nghiệp nhà nước sang cty cổ phần thì số tiền chi trợ cấp thôi việc cho người lao động trong thời gian công tác tại doanh nghiệp nhà nước đến thời điểm
Tôi có hợp đồng lao động (HĐLĐ) với một ngân hàng thương mại cổ phần trong đó ngoài việc ghi nhận mức lương chính, trên hợp đồng còn có ghi "Hưởng lương kinh doanh, các khoản phụ cấp khác" như: công tác phí, phụ cấp trách nhiệm... các khoản này tương đối lớn trong tổng thu nhập của tôi. Vừa qua ngân hàng chấm dứt HĐLĐ với tôi theo nguyện vọng
Công ty tôi có người muốn nghỉ hưu trước tuổi (là nam mới 56 tuổi, nguyên viên chức quản lý DN), điều kiện về thời gian đóng BHXH đã đủ (được 37 năm). Xin hỏi chế độ trợ cấp thôi việc được hưởng như thế nào từ Doanh nghiệp khi quyết định cho thôi việc, ngoài việc được giải quyết thủ tục nhận sổ hưu trí và lương hưu theo Luật BHXH.
- Công ty tôi có chị A xin chấm dứt HĐLĐ (Chị A ký HĐLĐ dài hạn với Công ty từ năm 2004) - Như trường hợp của chị là đơn phương chấm dứt HĐLĐ. Theo quy định tại Khoản 1, Khoản 3 Điều 14, Nghị định 05/2015/NĐ-CP và căn cứ Điều 36, Điều 37 Bộ luật lao động, tôi có đề xuất cho chị A chấm dứt HĐLĐ và được hưởng tiền trợ cấp thôi việc, với thời gian
1. Trước đây tôi công tác tại công tại công ty quốc doanh từ năm 1993 đến 2005, được chuyển công tác qua đơn vị khác, nay tôi nghĩ hưu do mất sức lao động và được chấp thuận, nhưng khi làm thủ tục xin trợ cấp thôi việc ở công ty quốc doanh trên thì được trả lời là công ty chuyển lên cổ phần đã không trích quỹ phúc lợi nên ko có điều kiện để
Xin chào, Em tên là Lê Thị Kim Oanh, em đã công tác tại Sở GD&ĐT TP Đà Nẵng được 5 năm. Vì hoàn cảnh gia đình em chuyển công tác vào TP HCM. Giờ em đang công tác tai trường tư ở TP HCM, vì công việc em không về ĐN để rút sổ bảo hiểm vào nộp cho trường mới để đóng tiếp bảo hiểm được. Vậy BHXH ĐN cho em hỏi thủ tục để em ủy quyền cho cô em đến
Chào cơ quan BHXH Công ty tôi có lao động thôi việc, ngày 20/6 công ty báo giảm lao động bằng phần mềm vậy tháng 6 khi nộp BHXH thì có trừ BHXH của nhân viên đã nghĩ việc không? và thủ tục chốt sổ bao gồm thử tục gì? mong cơ quan hướng dẩn! Xin cám ơn
Chủ sở hữu lao động không trả sổ bảo hiểm khi người lao động đã nghĩ. ( có thể đã chốt sổ nhưng cố tình cất đi không trả) . trong trường hợp này e phải làm sao? nếu có thể e muốn nộp đơn kiện thì thủ tục như thế nào? và bộ phận nào tiếp nhận hồ sơ. ghi chú: e nghĩ việc có báo trước 45 ngày, thậm chí còn hơn nữa. và e được biết cơ quan đã hoàn
Tôi làm việc theo hợp đồng (vô thòi hạn) tại công ty TNHH MTV bệnh viện Ung thư Đà Nẵng (trước đây là Ban Quản Lý dự án bệnh viện Ung thư Đà Nẵng) từ tháng 3/2011. Đến 16/7/2015 tôi nộp đơn xin thôi việc và bắt đầu nghỉ việc từ 2/9/2015 do hoàn cảnh gia đình. Lúc này công ty TNHH MTV bệnh viện Ung thư ĐN giải thể và đổi tên thành Bệnh viện Ung
Chồng tôi được cấp sổ bảo hiểm xã hội tại Đông Anh. do sơ xuất kế toán công ty làm sai số chứng minh thư nhân dân. thủ tục chỉnh sửa số chứng minh thư trong sổ bảo hiểm gồm những gì và tôi phải nộp hồ sơ ở đâu. hiện tại chồng tôi đang công tác và đóng bảo hiểm tại quận Thanh Xuân.
Em tham gia bảo hiểm năm 2012, thời gian gần đây em nghỉ việc rút sổ bảo hiểm xã hội để ở nhà nhưng không may bị mất sổ. Em có biết mỗi người chỉ được cấp 1 số sổ, vậy như trường hợp em có xin BHXH làm lại sổ được không? thủ tục và phải mang theo những giấy tờ nào. Nhờ bảo hiểm hướng dẫn giúp em. Chân thành cảm ơn!
Đơn vị tôi mới nhận 1 người vào làm hợp đồng không xác định thời hạn, hợp đồng này có hiệu lực vào này 01/11/2015. Xin hỏi thủ tục làm sổ Bảo hiểm xã hội mới cho người này như thế nào? Xin cám ơn