. Trả thù, đe doạ trả thù người giúp đỡ nạn nhân bạo lực gia đình, người phát hiện, báo tin, ngăn chặn hành vi bạo lực gia đình.
5. Cản trở việc phát hiện, khai báo và xử lý hành vi bạo lực gia đình.
6. Lợi dụng hoạt động phòng, chống bạo lực gia đình để trục lợi hoặc thực hiện hoạt động trái pháp luật.
7. Dung túng, bao che, không xử lý
nghề công chứng đăng ký hoạt động.
Văn phòng công chứng đăng ký hành nghề cho công chứng viên của mình khi thực hiện đăng ký hoạt động hoặc thay đổi nội dung đăng ký hoạt động của Văn phòng công chứng quy định tại Điều 23 và Điều 24 của Luật này.
Phòng công chứng đăng ký hành nghề cho công chứng viên của mình sau khi có quyết định thành lập
chứng
1. Ký hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động với công chứng viên quy định tại điểm a và điểm c khoản 1 Điều 34 của Luật này và các nhân viên làm việc cho tổ chức mình.
2. Thu phí công chứng, thù lao công chứng, chi phí khác.
3. Cung cấp dịch vụ công chứng ngoài ngày, giờ làm việc của cơ quan hành chính nhà nước để đáp ứng nhu cầu công
Kính thưa Luật sư! Công ty tôi là Công ty TNHH 2 TV hoạt động về lĩnh vực xây dựng. Được thành lập năm 2007 bởi 1 Thành viên là Công ty CP A (chiếm 90%/VĐL) và 1 thành viên là cá nhân B (10% VĐL). Vốn điều lệ là 25 tỷ đồng (trong đó: Vốn pháp định : 6 tỷ). Nay, Công ty tôi muốn chuyển đổi sang Công ty Cổ phần với số VĐL và VPĐ giữ nguyên, hoạt
Xin luật sư tư vấn giúp em!!! Trên thực tế, công ty em hoạt động mang tính chất của công ty Cổ phần do công ty được thành lập là do nhiều thành viên góp vốn. Tuy nhiên ban đầu khi đăng ký kinh doanh thì lại đăng ký là công ty TNHH MTV (MTV là cá nhân). Bây giờ công ty em muốn chuyển từ công ty TNHH MTV thành công ty Cổ phần thì cần những điều
Kính chào luật sư! Tôi đang là cổ đông trông một công ty tnhh gồm 3 thành viên góp vốn điều nhau . Hiện tại tôi đang gặp một số rắc rối không giải quyết được. Xin luật sư vui lòng giải đáp giúp tôi. Xin trân thành cảm ơn luật sư! 1. Điều lệ công ty: Trong điều lệ công ty có quy định: mọi vấn đề được thông qua khi có số phiếu biểu quyết chiếm t
Anh/ chị cho em hỏi: Bố em là bồ đội về mất sức đang hưởng chế độ bệnh binh. Trong thời gian chiến tranh có đi chiến đấu ở chiến trường B. Nay em muốn làm thủ tục hưởng chế độ da cam thì thủ tục cần những gì, và khi làm được thủ tục rồi thì chế độ được hưởng được tính như thế nào. Em xin cảm ơn!
ty 4 thuộc Bộ Xây dựng và mắc bệnh tâm thần từ năm 1986 đến nay. Ông Diễn hỏi, trường hợp của bố ông có được hưởng chế độ, chính sách gì không, nếu được thì cần phải làm những thủ tục gì?
Ông Phạm Xuân Hòa phản ánh, theo Pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng thì những người bị địch bắt tù, đày được hưởng trợ cấp hàng tháng kể từ tháng 9/2012. Nay đã hết tháng 7/2013 các đối tượng trên vẫn chưa được hưởng trợ cấp hàng tháng. Ông Hòa đề nghị cơ quan chức năng hướng dẫn thủ tục để được nhận trợ cấp.
Tôi tham gia chiễn đấu tại chiến trường Bình Phước những năm 1971-1975. Sau khi phục viên, tôi đã lập gia đình và sinh được 3 người con, 2 người con đã chết do dị dạng dị tật, còn người con thứ 3 thì bình thường. Vậy tôi có được hưởng chế độ ưu đãi người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hoá học không ?
Tôi trực tiếp giảng dạy tại một trường THCS và đóng bảo hiểm từ năm 1998. Đến năm 2002 tôi được biên chế chính thức, từ đó tôi công tác và đóng bảo hiểm liên tục trong ngành. Tuy nhiên khi tính phụ cấp thâm niên tôi bị trừ đi 18 tháng tập sự và lấy mốc là năm 2002 (năm tôi được biên chế). Trong khi đó một đồng nghiệp khác cùng số năm công tác như
tích giúp đỡ cách mạng trước ngày Tổng khởi nghĩa phải có xác nhận của cán bộ hoạt động cách mạng cũ về mức độ thành tích và phải có xác nhận thành tích của Hội nghị cán bộ hoạt động cách mạng trong huyện hoặc trong tỉnh và phải có chữ ký của ba người trở lên thay mặt cho Hội nghị (Chủ tịch hoặc Phó chủ tịch Hội nghị, thư ký và 01 uỷ viên).
- Hồ
Ông Phan Lê Trung, xã Phước Thuận, huyện Ninh Phước và một số hội viên Hội Cựu thanh niên xung phong các huyện, thành phố, hỏi: Chúng tôi là những cựu thanh niên xung phong đã tham gia trong thời kỳ kháng chiến chống Mỹ, cứu nước ở miền Bắc, miền Nam thì cách tính khen thưởng thành tích tham gia kháng chiến như thế nào?
đơn đề nghị của bà Hảo, UBND xã yêu cầu bà Hảo nộp các giấy tờ sau:
- Lý lịch đảng viên (nếu là đảng viên);
- Quyết định nhập ngũ, điều động, giao nhiệm vụ…;
- Phiếu khám sức khoẻ (nếu có);
- Bản khai của cá nhân.
Về trình tự giải quyết
- Chỉ đạo Trưởng thôn tổ chức hội nghị tập thể liên tịch thôn gồm Trưởng thôn, Bí thư
Cha tôi sinh năm 1949, tham gia cách mạng từ năm 1966, đơn vị Ban dân vận TƯ cục Miền Nam, nơi công tác cuối cùng là Công an Trảng Bàng (Tây Ninh) vào năm 1979. Lúc đó do hoàn cảnh gia đình khó khăn nên bố tôi tự ý nghỉ việc. Trong quá trình hoạt động cách mạng, bố tôi được tặng Huân chương Quyết thắng hạng nhất. Từ khi về nghỉ đến nay bố tôi
Xin chào Luật sư! -Tôi bị 5 người có hung khí hành hung gây thương tích ảnh hưởng đến sức khỏe 53%. - Mức phí nằm viện 1 tuần mất 50 triệu đồng và mất một thời gian dài chăm sóc ở nhà. - Toàn Án nói gia đình tự cho mức phí để bên gia đình hung thủ đền bù - Do gia đình không am hiểu pháp luật nên nhờ Luật Sư tư vấn mức phí, cách trình bày để tòa
chi không cập nhật. Cuối cùng sau 1 năm hoạt động nhìn lại thấy số liệu chi thu chênh lệch. Các thành viên khác bắt tôi phải đền khoảng chênh lệch đó. Luật sư vui lòng cho tôi hỏi, về mặt pháp luật tôi có phải đền khoảng chênh lệch đó không? Có văn bản nào quy định cụ thể việc xử phạp này không? Xin chân thành cảm ơn luật sư!
Đầu tiên xin gửi lời chào tới ban quản trị và đoàn luật sư tư vấn, Tôi xin trình bày vấn đề của tôi như sau: Năm 2007 tôi và 1 người bạn có cùng tham giam với một người nữa để thành lập một công ty cổ phần hoạt động trong lĩnh vực viễn thông với tỷ lệ góp vốn là tôi và bạn mỗi nguwoif là 10% còn lại 80% do người kia nắm giữ. Tói nay sau 5 năm
Cử tri tỉnh Hà Giang đề nghị ban hành chính sách ưu tiên xét tuyển dụng đối với sinh viên tốt nghiệp đại học đã có thời gian công tác tại vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn; đồng thời có cơ chế đồng bộ (nhà ở, tiền lương..) nhằm bổ sung nguồn nhân lực cho các tỉnh cũng như tạo điều kiện cho cán bộ địa phương công tác ổn định.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
